Munkaerőpiac

Itt találod az összes cikket a „munkaerőpiac” témában!

Nagyot zuhant a munkavállalói elkötelezettség, jelentős elvándorlás indult be

Nagyot zuhant a munkavállalói elkötelezettség, jelentős elvándorlás indult be

A munkavállalók ráharaptak a rugalmas munkavégzésre.
2021. 10. 20., 11:15
Mindenkinek elérhető online álláskeresési kurzus indul

Három plusz egy modulból álló e-learning kurzust indít a Karrierszerviz karriertanácsadó cég. A lehetőség azoknak szól, akik a folyamatosan alakuló álláspiaci viszontagságok közepette is jó állást akarnak szerezni maguknak.

2021. 10. 13., 13:00
Sosem lesz már ugyanolyan az irodai munka?

Igazuk volt azoknak a szakembereknek, akik évekkel korábban felhívták a figyelmet arra, hogy a nyílt terű irodák már nem működőképesek, az új generációk más igényekkel jelennek meg a munkaerőpiacon.

2021. 10. 05., 17:30
Velünk marad a home office

A számítógéppel dolgozók több mint háromnegyede a hibrid munkavégzés valamilyen formáját tartaná ideálisnak.

2021. 10. 03., 12:00
Ennyivel keresnek kevesebbet a kékgallérosok az átlagnál

A kékgalléros álláshirdetésekben piacvezető Jófogás és a GKI Digital közös reprezentatív munkaerőpiaci kutatását július és augusztus folyamán több mint 5700-an töltötték ki. Az eredmények alapján képet kaphatunk a kékgalléros dolgozók munkaerőpiaci helyzetéről.

2021. 09. 30., 10:00
Berobbant a fluktuáció a munkaerőpiacon

Az elmúlt öt év legalacsonyabb fluktuációját hagyta maga mögött a magyar munkaerőpiac 2020-ban, mégsem tarthatott sokáig a munkáltatók öröme. A koronavírus-járvány miatt javuló elvándorlási adatok mögött ketyegő bomba most berobbant, kilőtt a fluktuáció. Csak a negyedik hullámtól függ, hol áll meg.

2021. 09. 22., 17:30
Nőne a GDP, ha helyzetbe hoznánk a nőket a munkaerőpiacon

A McKinsey tanácsadócég legfrissebb tanulmánya szerint a kelet-közép-európai térség GDP-je 2030-ra éves szinten 146 milliárd euróval lenne magasabb, ha a nemek között meglévő munkaerőpiaci különbségeket sikerülne felszámolni.

2021. 09. 16., 13:45
Sok fiatal a járvány miatt veszítette el a munkáját

A munkájukat elveszítő fiatalok 37 százaléka a járvány miatt vált állástalanná. Bár 17 százalék azóta már talált állást, 20 százalék még keresi magának az új pozíciót – derül ki a K&H ifjúsági indexéhez készült felmérésből.

2021. 09. 15., 12:15
Munkaerő-felvétel: elmúlt a Covid-hatás

A hazai munkáltatók 18 százaléka tervezi bővíteni jelenlegi munkaerőkeretét a következő negyedévben, miközben csökkentést csupán 8 százalék tervez.

2021. 09. 14., 12:15
Elstartolt Magyarország első hitelesített e-diploma rendszere

Két év fejlesztés és több mint hat hónap sikeres tesztüzem után hivatalosan is elindult Magyarország első hitelesített e-diploma rendszere, melyhez a jövőben bármely magyar vagy nemzetközi felsőoktatási intézmény csatlakozhat.

2021. 09. 06., 16:00
Még több fizetésért dolgoznának az informatikusok

Az informatikusoknak eddig sem voltak elhelyezkedési gondjaik, a Covid teremtette helyzetben pedig valóságos roham indult a digitalizációhoz nélkülözhetetlen szakemberekért – a korábbiaknál magasabb jövedelemért.

2021. 08. 29., 11:00
Inflációs kockázatokat hordoz a bérverseny

Elemzők arra figyelmeztetnek, hogy a feszes munkaerőpiacon kibontakozó bérverseny inflációs kockázatokat is hordoz, miközben segíti a GDP növekedését.

2021. 08. 26., 11:30
100 ezer üres álláshely volt augusztusban Magyarországon

Hónapról hónapra kevesebb a regisztrált álláskereső Magyarországon, számuk a tavaly júniusi mélypont óta már több mint 120 ezerrel csökkent a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat legfrissebb adatai szerint.

2021. 08. 25., 18:00
Huszonkilencen kaptak Szakképzésért díjat

Jókor tette rugalmasabbá a szakképzést a kormány, amikor a járvány legelején meghozta a szükséges intézkedéseket – mondta az Emmi parlamenti államtitkára szerdán Vácon.

2021. 08. 25., 12:00
Toborozzák az ukrán vendégmunkásokat

Az elsők között, 2017-ben kezdett ukrán vendégmunkások toborzásába Magyarországon a Man at Work Kft. Mekkora létszámmal éri meg ukránokat alkalmazni? Erre is válaszolt Ottó Csaba, a cég ügyvezetője.

2021. 08. 23., 14:30
Nőtt az igény zöld munkahelyekre – Vezet a Twitter

Az egyik legtöbbet vitatott kérdés az interneten a munkavégzés. Hogyan dolgozzunk a Covid-járvány közben és után? Az IFUA Horváth 17,8 millió beszélgetést és 2,9 millió hivatkozást elemzett a közösségi médiában.

2021. 08. 02., 16:30
Béremelést (is) terveznek a kkv-k

Úgy tűnik, a koronavírus-járvány nyomott hagy a kkv-k bérezési szándékán is. A fizetések várt 7 százalékos emelkedése mellett ismét egyre többen tervezik béren kívüli juttatásokkal értékelni az alkalmazottak munkáját – derül ki a K&H kkv bizalmi index felmérés legfrissebb eredményeiből.

2021. 08. 02., 14:30
A járvány miatt bővült az álláskeresőt alkalmazók adókedvezménye

2021. június 10-től bővült az álláskeresőt alkalmazók adókedvezménye. A szociális hozzájárulási adó kedvezmény a korábbi hat hónap helyett már három hónap munkanélküliség után is jár, az intézkedés 30 milliárd forintot hagy a vállalkozói szektorban.

2021. 07. 30., 11:30
Keresetek: bruttó 430 ezer felett a májusi átlag

2021 májusában a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 431 600, a kedvezmények nélkül számolt nettó átlagkereset 287 000 forint volt, mindkettő 8,2 százalékkal magasabb, mint egy évvel korábban – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2021. 07. 19., 13:30
Új időszámítás a munkaidő-tervezésben

A munkavállalók nagy része nyáron szeretne pihenni– derül ki a versenyszférában dolgozók közel 10 százalékát képviselő, 200 ezer kölcsönzött munkavállaló kétharmadát foglalkoztató MMOSZ legfrissebb kutatásából.

2021. 07. 15., 17:00
ITM: eddig több mint 10 milliárd forintot fizettek ki az önfoglalkoztatóknak

Mostanáig több mint 10 milliárd forintot fizettek ki az önfoglalkoztatóknak, az Önfoglalkoztatók kompenzációs támogatására beérkezett igénylések száma meghaladta a 60 ezret. A kormányhivatalok közel 50 ezer kérelmezőnek ki is fizették a 219 ezer forintos egyszeri támogatást – jelentette be Bodó Sándor.

2021. 07. 08., 15:00
Idén is kiválasztották a megbízható munkahelyeket

A Megbízható Munkahely cím kiosztása nemcsak azért fontos, mert ezzel elismerik azokat a cégeket, ahol tényleg jó dolgozni, hanem azért is, mert így más vállalatokat is arra ösztönöznek, hogy a legjobbak legyenek.

2021. 07. 08., 10:00
Meglepő kihívást hozott a COVID és a home office

A pandémia számos új kihívást hozott a vállalatoknak, és a vezetők még éppen csak kóstolgatják, hogyan tarthatják fenn a munkahelyi elégedettséget a jelentősen megváltozott körülmények között.

2021. 07. 07., 10:00
Százmilliókkal emelték meg a Nyári diákmunka program keretösszegét

Már az első héten a húszezret közelítette a Nyári diákmunka program támogatásával munkába állt nappali tagozatos diákok száma, a kormány a kiemelt érdeklődésre tekintettel az eredetileg 3 milliárd forintos keretet további 400 millió forinttal megemelte.

2021. 07. 05., 14:30
Sokan felmondanának, ha nem lenne rugalmas munkavégzés

Az alkalmazottak többsége akár ott is hagyná a munkahelyét, ha az nem biztosít számára hosszú távon is rugalmas munkakörülményeket – mutat rá az EY 16 országban több mint 16 000 dolgozóval készített nemzetközi kutatása.

2021. 07. 01., 13:00
Schanda Tamás: egy éve keresnek többet a szakképzésben oktatók

A kormány célja, hogy jobbá, rugalmasabbá és gyakorlatiasabbá tegye a szakképzést, ennek egyik alapvető feltétele az oktatók nagyobb megbecsülése. A 2020 júliusával bevezetett, átlagosan 30 százalékos béremelés mellett az elmúlt tanévben már a szakmaszerzésre törekvő diákok is ösztöndíjat kaphattak.

2021. 06. 30., 11:00
Áprilisi bruttó: 440 600 forint

2021 áprilisában a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 440 600 forint, a kedvezmények nélkül számolt nettó átlagkereset pedig 293 000 forint volt, mindkettő 10,1 százalékkal magasabb, mint egy évvel korábban – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2021. 06. 18., 17:30
Ezek a fiatal munkavállalók kedvenc cégei

A fiatal munkavállalók szemében a legvonzóbb munkáltatók idén az Audi, a Telekom, a Bosch, az OTP és a MOL – derül ki a Zyntern.com 2021-es kutatásából.

2021. 06. 11., 09:15
Zöldállásportál indul a környezetipar szereplői számára

A környezetipar szereplői számára elindult a zöldállásportál, a 49,56 millió forintos vissza nem térítendő uniós pályázatból létrehozott oldalon az ágazatban működő cégek és a potenciális munkavállalóik is regisztrálhatnak.

2021. 06. 10., 13:00
Kulcsszerepet kap a gazdaság újraindításában a diákfoglalkoztatás

Idén nyáron nem csupán az idénymunkák, hanem a járvány visszaszorítása nyomán újranyitó vendéglátó- és szálláshelyek, a visszatérő rendezvények, illetve a kereskedelmi szektorban működő cégek is jelentős plusz munkaerőt fognak igényelni, amelynek kielégítésében kiemelt szerep jut a diákmunkának.

2021. 06. 09., 10:45
SkillX: magyar tech startup forradalmasítja a HR-piacot

A munkaerőpiac megreformálását tűzte ki célul a SkillX, amely a munkavállalói értékeket, igényeket és foglalkoztathatósági alkalmasságot vizsgálva támogatja a gyors és hatékony toborzás-ikiválasztási folyamatokat.

2021. 06. 01., 14:30
Bumerángokat alkalmaz a legnagyobb magyar big data cég

A koronavírus járvány alatt nehezebbé vált toborzási folyamat támogatása érdekében a budapesti székhelyű Starschema az elmúlt hónapokban nagy számban vett fel korábbi munkavállalókat.

2021. 05. 28., 10:00

2021 márciusában a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 435 200 forint, a kedvezmények nélkül számolt nettó átlagkereset pedig 289 400 forint volt, mindkettő 8,7 százalékkal magasabb, mint egy évvel korábban – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2021. 05. 27., 17:30
Emelkedett áprilisban a munkanélküliség

2021 áprilisában a 15–74 éves foglalkoztatottak átlagos havi létszáma 4 millió 559 ezer fő volt, ami az előző év azonos időszakát 36 ezerrel haladta meg; a munkanélküliek száma 211 ezer fő volt, ami az előző év azonos időszakinál 24 ezer fővel, a márciusinál pedig 17 ezerrel volt több – jelentette a KSH.

2021. 05. 22., 12:00
A Samsungot találták a legvonzóbbnak a munkavállalók

Online prezentáció keretében ismertették a világ legnagyobb független munkáltatói márkakutatása, a Randstad Employer Brand Research magyarországi eredményeit és hirdették ki a Randstad Award 2021-es hazai győzteseit.

2021. 05. 21., 14:30
Miért döntenek ritkábban a nők mellett a felsővezetői kiválasztási folyamat során?

A sokszínű kultúrák nemzetközi napja alkalmából kerül publikálásra az Egyenlítő Alapítvány felsővezetői kiválasztási folyamatokat vizsgáló kutatása. Részletesen vizsgálták a cégkultúra hatásmechanizmusait, az életkor, a társadalmi elvárások, az előítéletek és számtalan más érzékeny területét a témának.

2021. 05. 17., 11:30
Fizetésemelésre számít a fiatalok fele

A 19-29 éves korosztály a koronavírus-járvány ellenére is nagyon optimista a munkavállalással kapcsolatban. A K&H ifjúsági indexéből az derül ki, hogy amellett, hogy 61 százalékuk stabilnak látja munkahelyét, 49 százalékuk megbecsültnek is érzi ott magát. Ezt a pozitív hozzáállást fokozhatja az is, hogy a dolgozó fiatalok 49 százaléka a járvány után a fizetése növekedésére számít.

2021. 05. 14., 14:30
Ezek a legmenőbb IT-s állások

Nemcsak külföldön, de hazánkban is évek óta trend, hogy a legkeresettebb és a legjobb fizetéssel kecsegtető foglalkozások közül is kiemelkednek az IT munkakörök. Most annak járt utána a DreamJo.bs, hogy az IT területen belül milyen tapasztalattal rendelkező munkaerőre van a legnagyobb igény, milyen tulajdonságokkal érdemes rendelkezniük a jelölteknek, illetve általánosságban hogyan találkozik a kereslet és a kínálat a piacon.

2021. 05. 13., 13:45
Jövő hét végéig kérhető a KFI bértámogatás

Május 23-ig nyújthatják be a kutatás, fejlesztés, innováció (KFI) területén dolgozó munkavállalóik után bértámogatási kérelmeiket a munkáltatók – mondta Bodó Sándor, az Innovációs és Technológiai Minisztérium államtitkára.

2021. 05. 12., 13:00
Aki teheti, szabadúszóként folytatná a járvány után

Részletes felmérés készült a koronavírus utáni karrierváltási hajlandóságról, az ehhez vezető útról, valamint a munkavállalói igények változásairól. A The Bright Academy adatgyűjtéséből kiderült, hogy a kereset mellett a távmunka fő prioritás lett, de arra is nagyobb rálátást kapunk, hogy melyik szakterület iránt van jelenleg a legnagyobb érdeklődés.

2021. 05. 05., 16:45
Ennyivel nőtt a fizikai dolgozók átlagos órabére

A fizikai munkát végző szak- és betanított munkások átlagos bruttó órabére 1388 forint volt idén az első negyedévben, 5 százalékkal magasabb az egy évvel korábbi 1326 forintnál – derül ki a Trenkwalder és a Moore Hungary elemzéséből.

2021. 04. 29., 09:15
414 000 forint volt a februári bruttó átlagkereset

A teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete – a legalább 5 főt foglalkoztató vállalkozásoknál, a költségvetési intézményeknél és a foglalkoztatás szempontjából jelentős nonprofit szervezeteknél – 414 400, közfoglalkoztatottak nélkül számolva 425 100 forint volt – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2021. 04. 27., 20:30
15 ezerrel csökkent az álláskeresők száma

Április végére 15 ezer fővel csökkent a regisztrált álláskeresők száma egy hónap alatt, a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat legfrissebb adatai szerint a tavaly júniusi mélyponthoz viszonyítva közel 90 ezerrel kevesebben vannak munka nélkül – közölte Bodó Sándor.

2021. 04. 27., 12:15
Egy hónap alatt 15 ezerrel csökkent az álláskeresők száma

Április végére 15 ezerrel csökkent a regisztrált álláskeresők száma egy hónap alatt, a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat legfrissebb adatai szerint a tavaly júniusi mélyponthoz viszonyítva közel 90 ezerrel kevesebben vannak munka nélkül – közölte Bodó Sándor, az ITM államtitkára.

2021. 04. 26., 13:45
Így járhatnak pórul az ukrán vendégmunkások

Egy magyar-szovjet egyezmény miatt a Magyarországon dolgozó ukrán vendégmunkások nem kaphatnak táppénzt, csedet, gyedet. Hiába fizeti utánuk magyar munkaadójuk az összes közterhet. A visszás helyzetre sokakat a koronavírus-járvány döbbentett rá.

2021. 04. 23., 17:30
Munkaerő-gondokat is hozhat a nyitás a vendéglátóhelyeknek

Április 24-én kinyithatnak a hazai vendéglátóhelyek teraszai, és ha az időjárás is engedi, a várakozások szerint sok vendég él is majd a lehetőséggel, hogy hosszú idő után újra egy étteremben kávézzon vagy ebédeljen. Nagy kérdés azonban, hogy kik fogják kiszolgálni a teraszokra beülőket.

2021. 04. 22., 19:15
Van, ahol szabadnap jár azoknak, akik beoltatják magukat

Az Erste Bank plusz szabadnapot ad minden dolgozójának, aki beoltatja magát a koronavírus ellen. A pénzintézet számára különösen fontos a pandémiával szembeni védekezés, a bank az elmúlt egy évben több intézkedést is hozott munkavállalói és ügyfelei védelme érdekében.

2021. 04. 20., 10:45
Verseny népszerűsíti az építőmérnök szakmát

A KÉSZ Csoport építőmérnök-hallgatóknak indított szakmai versenyt, a Hexatlonra jelentkezett fiatalok már a döntő előtt állnak. A verseny célja, hogy egyre többen lássanak perspektívát az építőiparban.

2021. 04. 16., 11:30
Nettó 270 ezer forint a kezdő bérigény IT-területen

A magyar munkaerőpiacról jelenleg közel 44 ezer IT-szakember hiányzik. A COVID-hatás ráadásul jelentősen felpörgette a digitalizációt és az automatizációt is, így még inkább égető kérdés az utánpótlás a HR-szakemberek és cégvezetők körében.

2021. 04. 12., 11:30
Még többet kereshetnek az informatikusok idén

Tavaly, ahogyan a legtöbb iparág területén, úgy az IT-munkaerőpiac területén is jelentős változások történtek, ami még a 2021-es évet is meghatározza – állapítja meg a Bluebird IT-munkaerőpiaci körképében.

2021. 04. 02., 12:00
A túlélés záloga lehet a jól digitalizált humán erőforrás menedzsment

Hazai HR és IT szakértői körben egyre gyakrabban merül fel az igény a szervezet által alkalmazott HR informatikai megoldások továbbfejlesztése, vagy új rendszer bevezetése iránt, de kevés olyan információforrás van, ami hiteles támpontot ad egy HR IT rendszer kiválasztásakor felmerülő kérdések megválaszolásához.

2021. 03. 25., 16:45
Így alakul át a munka világa: öt jövőformáló trend

A pandémia okozta változások miatt a cégvezetők többsége már úgy véli, hogy alapjaiban kell átalakítani a munkavégzést, míg korábban csak harmaduk gondolta így – derült ki a Deloitte Globális Humán Erőforrás Trendek 2021 felméréséből.

2021. 03. 25., 14:30
Ennyien választanák az otthoni munkát a járvány után

A dolgozók háromnegyede a járványhelyzet elmúltával is szeretne rugalmasan, otthonról dolgozni – derül ki a Microsoft friss globális felméréséből. A munkaadóknak alaposan át kell gondolniuk miként alakítják át a munkavégzés feltételeit, ugyanis a távmunka nemcsak a legtehetségesebb munkakeresők szerződtetését, hanem a munkahelyváltást is megkönnyíti.

2021. 03. 23., 09:15
Egy sokszínű cég jobban teljesít

Üzleti és HR szempontból is sokkal sikeresebb az a vállalkozás, amelyik sokszínű, odafigyel az esélyegyenlőségre és dolgozóit bevonja a döntéshozatalba. Ezeket a képességeket érdemes tehát fejleszteni, amiben ma már a legkorszerűbb technológia is segíti a vállalatokat. A Deloitte legfrissebb tanulmánya néhány konkrét megoldást is bemutat az ilyen irányú fejlődést tervező cégek számára.

2021. 03. 12., 13:45
Nagy béremelkedés jöhet a járványhelyzet után

A koronavírus-járvány hatására tavaly a bizonytalanság és a kiszámíthatatlanság jellemezte a munkaerőpiacot. 2020-ban összességében 19 százalékkal kevesebb álláshirdetést adtak fel a cégek, melyekre átlagban 25 százalékkal több jelentkező volt.

2021. 03. 09., 18:15
A SPAR élen jár a nők és férfiak közti bérkülönbség felszámolásában

A vállalat a bérezés terén nem tesz különbséget munkatársai között az alapján, hogy ki milyen nemű, sőt, ezen a téren példát mutat mások számára is: a korábbi vállalása szerint közzéteszi a nemek szerinti béradatokat a legnagyobb létszámot kitevő munkakörök vonatkozásában.

2021. 03. 08., 12:45
Ennyivel marad el a nők bruttó átlagkeresete a férfiakétól

Tavaly 2 millió 103 ezer aktív korú nő állt alkalmazásban, ami közel 13 százalékkal haladta meg a tíz évvel korábbi létszámot. A teljes munkaidőben foglalkoztatott nők átlagos bruttó bére 370 ezer forint volt, ami 16 százalékkal marad el a férfiakétól – derül ki a Trenkwalder elemzéséből.

2021. 03. 05., 14:30
Hol vannak a női informatikai fejlesztők?

A magyarországi vállalatok jóval több női digitális szakembert alkalmaznának, de nagyon kevés a jelentkező. Az informatikai képzésben is túl kevés nő vesz részt.

2021. 03. 03., 17:30
Milyen HR-stratégiát terveznek a vállalatok idén?

A döntően közép- és nagyvállalatoknál dolgozó, megkérdezett hazai szakemberek optimisták cégük idei üzleti teljesítményével kapcsolatban. Közel 40 százalékuk szerint a forgalmuk még 2021-ben eléri a járvány előtti szintet – derül ki a Randstad HR Trends Survey 2021 kutatásából.

2021. 03. 02., 12:15
Online tanfolyamok az informatika iránt érdeklődőknek

Továbbra is hatalmas a kereslet az informatikusokra. Az elmúlt évben rendszeresen lehet értesülni a sajtóból, hogy Magyarországon mekkora hiány van az informatikai szakemberekből, még a rendkívüli kereseti lehetőség ellenére is több tízezer képzett fejlesztőt, rendszergazdát is elbírna a piac.

2021. 02. 26., 11:30
Száz emberből maximum öt lesz hosszú távú dolgozó

Sokan meg sem jelennek az előre megbeszélt állásinterjún, vagy az utolsó pillanatban gondolják meg magukat és mondják le a munkát. A HR-szakértő szerint 100 interjúalanyból csupán maximum 5 az, aki úgy áll be dolgozni, hogy hosszabb távon ott is marad a munkahelyén.

2021. 02. 25., 12:15
Ennyit keresett tavaly az „átlag magyar”

A teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 2020 decemberében 449 400 forint, a 2020-as „átlag bruttó” pedig 403 600 forint volt – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2021. 02. 20., 11:45
Tapasztalat nélkül is jelentkeznek gyógyszeripari állásokra

Kiadta 2021-es Salary Guide riportját a munkaerő-toborzással és kiválasztással foglalkozó Hays Hungary. Az országos szintű felmérés bemutatja az aktuális hazai munkaerőpiaci trendeket és bérszinteket, tizennégy különböző szektorban.

2021. 02. 16., 12:00
A fiatalok vastagabb borítékra számítanak, de pesszimisták

A dolgozó fiatalok 58 százaléka csekély mértékű, az infláció alatti fizetésemelésre számít – derül ki a K&H ifjúsági indexéből. A férfiak több mint 80 százaléka számít „vastagabb borítékra”, míg a nőknek csak a 63 százaléka derűlátó ezen a téren.

2021. 02. 15., 14:30
Így reagált az európai országok munkaerőpiaca a járványra

A Process Solutions regionális jelentése arra keresi a választ, hogy a koronavírus-járvány milyen rendszerszintű változásokat hozhat a magas színvonalú pénzügyi-, számviteli- és bérszámfejtési szolgáltatásokat igénylő multinacionális vállalatok elvárásaiban.

2021. 02. 03., 15:30
Megszerették a fiatal dolgozókat

Derűlátás és pesszimizmus is felfedezhető a fiataloknál – derül ki a K&H ifjúsági indexéből, amely a dolgozó 19-29 évesek munkaerőpiaci helyzetét vizsgálta. Az érintettek 69 százaléka érezte stabilnak a munkahelyét a múlt év végén, szemben a három hónappal korábbi alig több mint 40 százalékos aránnyal.

2021. 02. 03., 13:00
Csalóka lehet a hirdetésekben felkínált fizetés

A koronavírus-járvány első hullámában több százezer magyar vált munkanélkülivé, ezért rengeteg helyre úgy is tömegesen érkeztek pályázatok, hogy meg sem hirdettek pozíciót. 2021-re kiszámíthatóbb lett a helyzet, de a cégek zömében nem tízesével veszik fel az embereket, hanem egy-egy posztra.

2021. 02. 02., 15:15
Globális kihívások és nemzeti sajátosságok formálják át a munkaerőpiacot

A koronavírus, a digitalizáció és az automatizációs folyamatok eredményeként a munkaerőpiac olyan útelágazáshoz ért, amelynél a most hozott intézkedések a következő generáció életét is meghatározhatják. Az Adecco Csoport Kelet-Európára fókuszáló Inovantage 2020 tanulmánya alapján ebben a folyamatban a globális kihívások mellett a nemzeti sajátosságok is legalább olyan meghatározók.

2021. 02. 01., 10:45
Elkötelezett dolgozók az Eisbergnél

Vajon létezik olyan, hogy „álommunkahely”? Nos, ha igen, akkor az Eisberg Hungary Kft. jó úton jár ennek megközelítése felé, legalábbis ezt bizonyítják a vállalat dolgozóinak válaszai. A 2020. decemberben elvégzett elkötelezettségi felmérés 90 százalékos részvételi arány mellett 82 százalékos elkötelezettségi eredményt mutatott.

2021. 01. 27., 16:00
Csökkent a szakadék a fővárosi és a vidéki bérek között

2020-ban is Budapesten lehetett a legjobban keresni Magyarországon, azonban a vidéki fizetések jelentősen felzárkóztak a fővároshoz a korábbi évekhez képest. A legmagasabb átlagfizetéssel Komárom-Esztergom megyében számolhattak, a legalacsonyabb bruttó béreket pedig a Csongrád megyében vihették haza.

2021. 01. 27., 13:00
Ezeket tartják fontosnak a felnőttképzésben résztvevők

A felnőttképzések világa teljesen más, mint egy főiskolai képzés vagy egy iskolarendszerű szakképzés. Azok, akik munka és család mellett ülnek vissza az iskolapadba, teljesen más motivációkkal és prioritásokkal vágnak bele egy tanfolyamba.

2021. 01. 27., 12:00
A magyar munkavállalók tartós változásokra számítanak a foglalkoztatásban

A koronavírus-járvány hatására tartós változásokra számítanak a foglalkoztatásban a magyar munkavállalók, akik egyre fontosabbnak tartják a munkahelyük biztonságát, amelyért áldozatokra is hajlandóak, ám a többség ennél is előbbre helyezi a bérszínvonal megőrzését – derül ki a Randstad Workmonitor kutatásából.

2021. 01. 23., 12:00
Algoritmus mondja meg, hol van jó helyen az orvos

Egyre több orvos és ápoló kerül választás elé, hogy a magán vagy az állami rendszerben folytassa-e munkáját. Ezen a téren hozhatja meg az áttörést az a 100 százalékban hazai fejlesztésű egészségügyi állásportál, amelyik annyira bízik a sikerében, hogy csak sikerdíjért dolgozik.

2021. 01. 20., 15:30
Hétfőn megállapodhatnak a minimálbér-emelés mértékéről

Az Innovációs és Technológiai Minisztérium készíti el a bérmegállapodás tervezét, amelynek értelmében február 1-jétől a minimálbér és a garantált bérminimum 4 százalékkal emelkedhet, minderről a felek hétfőn döntenek.

2021. 01. 13., 14:30
Január 20-ig be kellene fejezni a bértárgyalásokat

A minimálbér és a garantált bérminimum emeléséről a felek továbbra sem tudtak megegyezni, ezért a tárgyalások jövő héten folytatódnak – mondta el a Versenyszféra és a Kormány Állandó Konzultációs Fórum szerdai ülését követően a munkaadói és a munkavállalói oldal egy-egy képviselője .

2021. 01. 08., 17:05
Melyek a másodállás szabályai? Mit lehet és mit nem?

Szabadon vállalható másodállás? Megtilthatja a munkáltató, hogy a dolgozó máshol is munkát vállaljon? Szabadon vállalkozhat a munkavállaló? Mire kell odafigyelni egy másodállás esetén? A kérdésekre dr. Kocsis Ildikó ügyvéd válaszol.

2021. 01. 05., 19:00
400 százalékos kereslet van ezekre a szakemberekre

A koronavírus világjárvány felmérhetetlen károkat okozott a gazdaságnak. A Hays állásközvetítő cég megvizsgálta, hogy melyek lehetnek azok az állások, amikre a legnagyobb kereslet nyílhat 2021-ben.

2020. 12. 10., 16:00
Ezek lesznek a sztárszakmák 2021-ben

A digitális gazdaság már most közel minden ötödik magyarnak biztosít munkát, ez az arány pedig minden bizonnyal robbanásszerű növekedést mutat majd a következő évtizedben.

2020. 12. 09., 19:05
Perlusz László: a munkaadói oldal 3 százalékos béremelésre tett javaslatot

Közeledett a munkaadói és a munkavállalói oldal álláspontja a minimálbér és a garantált bérminimum emeléséről szóló tárgyaláson, a megegyezés érdekében mindkét oldal számít járulékcsökkentés formájában a kormány segítségére – mondták el a Versenyszféra és a Kormány Állandó Konzultációs Fórum Monitoring Bizottságának szerdai ülése után az egyes oldalak képviselői.

2020. 12. 09., 13:45
Debrecenben erősít a Deloitte

Öt éve nyitotta meg debreceni irodáját a Deloitte, amely a távoli (otthoni) munkavégzés bevezetése mellett a helyi ügyféligényeket is figyelembe véve fejleszti, bővíti az iroda tevékenységét.

2020. 12. 07., 18:15
Munkaerő-kölcsönzés: erősödik a bizalom

A munkaerő-kölcsönzés mellett egyre többször klasszikus munkaerőközvetítőként lépnek fel a kölcsönzésre szakosodott cégek, és nőtt a fehérgalléros pozíciókat érintő megbízások száma is.

2020. 12. 01., 13:45
Ál-munkaerőközvetítők csalnak ki pénzt a Trenkwalder nevében

Külföldi munka ígéretével próbáltak pénzt kicsalni gyanútlan álláskeresőktől pénzt a Trenkwalder munkatársainak kiadó csalók az ország különböző pontjain az elmúlt napokban – figyelmeztet a Trenkwalder. A munkaerő-közvetítő és -kölcsönző cég az ügyben rendőrségi feljelentést tett.

2020. 12. 01., 12:15
Egyre többen választják a hibrid irodát

Nem nőtt számottevően az otthonról dolgozók száma a koronavírus első hullámához képest, a kollégák teljesítményének nyomon követése azonban még mindig problémát okoz a magyar cégeknél – derült ki az informatikai háttérfejlesztésekkel foglalkozó Infosector Kft. friss kutatásából.

2020. 11. 27., 16:30
Bodó Sándor: a kormány gazdaságvédelmi intézkedései érdemben segítették a munkaerőpiac stabilitásának megtartását

A Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat 2020 novemberében 296,5 ezer regisztrált álláskeresőt tartott számon. Bár az előző év azonos időszakához képest ez mintegy 50 ezres növekedést jelent, a járványhelyzet ellenére a mutató már ötödik hónapja csökken – hívta fel a figyelmet pénteki közleményében az Innovációs és Technológiai Minisztérium (ITM).

2020. 11. 27., 15:30
4,3 százalékos volt a munkanélküliség októberben

2020 októberében a munkanélküliek átlagos létszáma 199 ezer fő, a munkanélküliségi ráta 4,3 százalék volt; az előző év októberéhez képest a munkanélküliek száma 31 ezer fővel, a munkanélküliségi ráta 0,7 százalékponttal nőtt – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2020. 11. 20., 13:00
Sorsfordító éveket várnak a hazai HR-döntéshozók

Példátlan pályát járt be 2020-ban a magyar munkaerőpiac: a tavaszi elbocsátások után ősszel már létszámhiánnyal küzdött a termelő szektor, és egyelőre csak jósolni lehet, mi következik majd az előttünk álló időszakban.

2020. 11. 19., 13:00
Már több mint kétmillió megtekintésnél tart a munka.hu oldal

Áprilisi indulása óta már több mint 2,2 milliószor jutottak a munkaerőpiaccal kapcsolatos hasznos információkhoz a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat megújult hivatalos honlapjára kattintó vállalkozók és magánszemélyek – jelentette be Bodó Sándor, az ITM államtitkára.

2020. 11. 19., 09:15
Feltörekvő magyar beszállítókat keres a SPAR

Folytatódik a Cápák között üzleti show az RTL Klubon. A műsorhoz az idei évben csatlakozik a Hungaricool by SPAR termékverseny, amelynek győztesei újszerű, piacképes termékeikkel az INTERSPAR hipermarketek polcaira is felkerülnek.

2020. 11. 12., 16:45
„Nem is tudtam, hogy ilyen jó helyen dolgozom”

Egy éve még a kellemes és egészséges munkakörnyezet is az egyike volt annak az öt legfontosabb szempontnak, ami alapján vonzónak tartottak az emberek egy munkahelyet. A járvány rengeteg változást hozott, mára a stabilitás vagy a közvetlen vezető személye került előtérbe a munkahely értékelésekor.

2020. 11. 12., 12:15
Most okirattal kell igazolni a munkavégzést az agrárszektorban is

A 2020. november 11-től hatályos kijárási tilalom nem vonatkozik a munkavégzés esetére, továbbá a munkavégzés helyére, illetve onnan a lakóhelyre, a tartózkodási helyre, illetve a szálláshelyre történő közlekedés idejére, de ezen eseteket okirattal igazolni kell.

2020. 11. 06., 10:45
A koronavírus-járvány megtöri a régi sémákat a HR-ben

A koronavírus-járvány az élet minden területén újfajta gondolkodásmódot igényel, mert a váratlan helyzet kibillentette a cégek, szervezetek működését a megszokott mederből. A HR-ben is minden cégnek alkalmazkodnia kellett a történtekhez.

2020. 11. 04., 18:15
Tízezreket tudnának munkába állítani a munkaerő-kölcsönzők: érezhető a visszaállás, de még nagyon törékeny a helyzet

A járvány-válság miatt munkakeresők tízezrei fordultak szinte egyik napról a másikra a munkaerőkölcsönző vállalatokhoz. Az elmúlt hónapok újraindulásának köszönhetően pedig már ezreket sikerült újra munkába állítani a különböző szektorokban. Bár a Prohuman szerint még nincs ok hátradőlni, de egyes szektorokban már újra munkaerőhiányról lehet beszélni.

2020. 11. 03., 13:45
Szegediekkel bővül a Telenor csapata

November 1-jétől, két lépcsőben, összesen 140 munkatárssal bővíti alkalmazottainak létszámát a Telenor Magyarország, ezzel közel 1400 főre emelkedik a mobilszolgáltató alkalmazottainak száma.

2020. 10. 30., 10:45
Több mint 270 munkatárs csatlakozott a Vodafone tartós távmunkaprogramjához

Állandó távmunkaprogramot indított a Vodafone Magyarország meglévő és újonnan belépő ügyfélszolgálatos munkatársai körében. A programmal a távközlési vállalat elhelyezkedéstől függetlenül teremt munkalehetőséget olyan munkavállalóknak, akik otthonaikat nem – vagy csak korlátozottan – tudják elhagyni, vagy olyanok számára, akik csekély munkalehetőséggel bíró térségben élnek.

2020. 10. 28., 16:00
Tudatosak és felkészültek a millenniumi és a Z generáció tagjai

Felkészültnek érzik magukat a millenniumi és a Z generáció tagjai, ha a pénzügyekről van szó. Hosszabb távra is vannak pénzügyi terveik, rendelkeznek megtakarítással, úgy érzik, rendelkeznek a megfelelő tudással és információkkal, ugyanakkor a koronavírus-járvány miatt sokan borúsan látják a pénzügyi jövőjüket.

2020. 10. 15., 10:45
Világszerte 3,5 millió kiberbiztonsági állás vár betöltésre 2021-ben

Világszerte 3,5 millió kiberbiztonsági állás vár betöltésre 2021-ben, ami jól mutatja, hogy a kiberbiztonsági ágazat a képzett munkaerő hiányával küzd. A koronavírus-járvány miatt pedig a cégvezetők 96 százaléka módosítani fogja a kiberbiztonsági stratégiáját – derült ki a PwC globális felméréséből.

2020. 10. 14., 12:15
Home office a szállodában? Figyelmeztet az FBI

Ha egy időre szállodába vagy más nyilvános helyre tesszük át a home office-unkat, érdemes odafigyelni, hogy milyen wifihez kapcsolódunk, amikor dolgozni kezdünk.

2020. 10. 12., 16:00
A sikeres online állásinterjú 7 aranyszabálya

A távoli munkavégzéssel jelentősen megváltozott az állásinterjúk és a munkamegbeszélések forgatókönyve. Érdemes alaposan felkészülni a webes állásinterjúra – ehhez mutat pár hasznos trükköt a K&H.

2020. 10. 12., 11:30
Jót tesz a home office a karrierépítésnek?

Egy felmérés szerint a home office megnehezíti a kapcsolatépítést és a tanulást a kollégáktól. Főleg az idősebb, magasabb pozícióban dolgozók érzik úgy, hogy előmenetelüket lassítja a távmunka.

2020. 09. 18., 15:15
Együttműködik a HR-piac két nagy szereplője

A pandémia új kihívások elé állított minden szereplőt, ennek eredményeként pedig olyan új, innovatív fejlesztések születtek és születnek folyamatosan, amelyek régóta várt változásokat eredményezhetnek a piacon. Jó példa erre a GetWork és a SimpleJob együttműködése is.

2020. 09. 18., 13:00
ITM: idén is keresik a felelősségteljes munkáltatókat

Az ötödik alkalommal meghirdetett „Az év felelős foglalkoztatója” pályázaton azokat a munkáltatókat ismerik el, akik munkavállalóikat vállalatuk legfontosabb értékeként kezelik, erőfeszítéseket tesznek megtartásuk, fejlesztésük és jóllétük érdekében.

2020. 08. 18., 13:45
Bejött a home office az Erste dolgozóinak

Egyre jobban tetszik az Erste dolgozóinak az otthoni munkavégzés. A bank munkavállalói körében végzett legutóbbi felmérésben a most távmunka-szerűen dolgozó válaszadók kétharmada adott tíz pontból tízet a home office kényelmének értékelésére.

2020. 08. 13., 17:30
Az Aldi 250 új munkahelyet hoz létre Magyarországon

Az Aldi magyarországi vállalatai az év végéig 250 új, kereskedelmi, logisztikai és informatikai munkahelyet hoznak létre Magyarországon – közölték az áruházlánc csütörtöki sajtótájékoztatóján Budapesten.

2020. 08. 12., 14:30
Egyszerűsített foglalkoztatás: jelentősen csökkenthetők a kockázatok

Az egyszerűsített foglalkoztatásból származó kockázatok jelentősen csökkenthetők egy munkaerő-kölcsönző cég segítségével, amely a szervezésen és a toborzáson kívül a munkaügyi adminisztrációt is átvállalja – hangsúlyozza Barta Attila, a Starjobs Magyarország Kft. fizikai munkaerő-kölcsönzésért felelős üzletág igazgatója.

2020. 08. 06., 20:30
A veszélyhelyzet idején a cégek 33 százalékánál heti 5 napot dolgoztak otthonról

A veszélyhelyzet idején a magyarországi cégek 33 százalékánál az alkalmazottak heti 5 napot dolgoztak otthonról, 16 százalékuknál 3-4 napos, 7 százalékuknál pedig 1-2 napos távoli munkavégzést rendeltek el; minél nagyobb egy cég, annál magasabb volt a folyamatos távmunka aránya – derül ki a Profession.hu felméréséből.

2020. 08. 06., 14:45
Ennyi százalékkal emelik a Magyar Posta dolgozóinak a fizetését

Megállapodtak a munkáltató és a szakszervezetek képviselői csütörtökön abban, hogy átlagosan 8 százalékos alapbérfejlesztést kapnak a dolgozók a Magyar Postánál, emellett megmarad az éves teljesítmény elismerés is – közölte a Magyar Posta Zrt. az MTI-vel.

2020. 07. 31., 17:15
1352 forint volt a fizikai átlagórabér a második negyedévben

Az idei második negyedévében 1352 forint volt a fizikai munkát végző szak- és betanított munkások átlagos bruttó órabére, ami az első negyedévi 1326 forinthoz képest kevesebb mint két százalékos növekedést jelent – derül ki a Trenkwalder közel 7 ezer fő béradatait feldolgozó elemzéséből.

2020. 07. 31., 12:15
Júniusi bruttó átlagkereset: 398 000 forint

A teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete – a legalább 5 főt foglalkoztató vállalkozásoknál, a költségvetési intézményeknél és a foglalkoztatás szempontjából jelentős nonprofit szervezeteknél – 398 800, közfoglalkoztatottak nélkül számolva 409 800 forint volt 2020. júniusban – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2020. 07. 27., 19:00
Nagyon bejött a home office az informatikusoknak

Iparági felmérések szerint a koronavírus-járvány nem rengette meg alapjaiban az IT-szektort, a fluktuáció és a fizetési színvonal sem változott drasztikusan, ráadásul az informatikusok nagy része továbbra is stabilnak tartja pozícióját. A munkavégzés helyszínét és kereteit tekintve azonban úgy tűnik, ez az egyik olyan terület, ahol az élet valóban nem lesz már ugyanolyan, mint a pandémia előtt.

2020. 07. 22., 16:00
A kertészkedéssel is ismerkedhetnek a diákok nyáron

A Nemzeti Agrárgazdasági Kamara élményszerűen ismertet meg több száz diákkal agrárszakmákat a nyáron. Az országos „Szakmakóstoló Hetek” keretében általános iskolai tanulók egy-egy hétig gazdálkodók mellett, szakképző iskolák segítségével nyerhetnek betekintést tucatnyi szakmába.

2020. 07. 21., 17:15
Az ESSCA végzőseinek többsége a diplomázás előtt már szerződik a vállalatokkal

Az ESSCA tökéletes választás azon érettségiző és érettségivel rendelkező diákok számára, akik multikulturális környezetben szeretnének továbbtanulni, mindezt úgy, hogy nem kell elhagyniuk a biztonságot nyújtó hazájukat. A hároméves alapképzés elvégzését követően a hallgatók nemzetközileg elismert francia diplomát kapnak.

2020. 07. 17., 13:00
ITM: már kétszázezer embernek segít a munkahelyvédelmi bértámogatás

A koronavírus-válság enyhítését célzó Gazdaságvédelmi Akcióterv keretében meghirdetett munkahelyvédelmi bértámogatás eddig közel 14 ezer vállalkozás esetén járult hozzá a munkavállalók megtartásához: mostanáig 200 ezer munkavállaló után mintegy 33 milliárd forint értékben igényelték a támogatást a cégek.

2020. 07. 09., 10:10
Így dolgozik otthonról a magyar

A megfelelően kommunikáló, humánus és home office lehetőséget biztosítani képes munkaadók lesznek a következő válság munkaerő-piaci nyertesei, derül ki a legfrissebb hazai munkaerő-piaci felmérésből.

2020. 07. 07., 15:00
A vírusjárvány felerősíti a foglalkoztatási trendeket

A humántőke fejlesztése soha nem volt olyan időszerű, mint most, hiszen a vírusjárvány katalizátorként hat a XXI. század leginkább meghatározó foglalkoztatási folyamataira. Az Adecco Csoport Inovantage kiadványában a kelet-európai régióra fókuszálva vizsgálta azokat a területeket, amelyek fejlesztését most leginkább érdemes erősíteni.

2020. 06. 30., 16:45
Így keres „az átlag magyar”

Ahogy márciusban, áprilisban is 400 ezer forint fölött volt „az átlag magyar” bruttó havi keresete.

2020. 05. 20., 15:15
Az irodaházak üzemeltetői felkészültek a dolgozók visszatérésére

Az irodaházak üzemeltetői felkészültek rá, hogy a járvány enyhülésével egyre több dolgozó tér vissza a munkahelyére a home office-ból. A biztonságos munkakörnyezet fenntartása érdekében az Ingatlanfejlesztői Kerekasztal Egyesület speciális egészségvédelmi protokollt készített

2020. 05. 19., 12:15
Nehezebb lehet a munkába visszaállás a vírusjárvány után

Ahogyan az elmúlt hónapokban a megváltozott munkarend és a távoli munkavégzés, úgy a munkahelyekre való visszatérés is kihívást jelenthet a cégeknek és a dolgozóknak. A folyamat ezért lassabb, fokozatosabb és tudatosabb lépéseket kíván – hívja fel a figyelmet a K&H.

2020. 05. 18., 17:00
Indul a 80 milliárd forintos munkahelyteremtő bértámogatási program

Nyolcvan milliárd forintos keretösszeggel munkahelyteremtő bértámogatási program indul, amely 70 ezer ember munkába állását segíti – jelentette be Bodó Sándor, az Innovációs és Technológiai Minisztérium (ITM) foglalkoztatáspolitikáért felelős államtitkára.

2020. 05. 13., 10:00
Kilőtt az országos ingatlanhálózat létszáma a járvány alatt

A koronavírus-járvány kirobbanása óta 120 fővel növelte csapatát egy magyar tulajdonú, országos hálózatú ingatlaniroda. A Városi Ingatlaniroda közel 300 fős létszámmal az itthoni ingatlanközvetítői hálózatok élmezőnyébe került.

2020. 05. 05., 19:00
Tetszik a diákoknak az osztrák mintára jobbá, rugalmasabbá és gyakorlatiasabbá váló rendszer

A középfokú oktatásban továbbtanulók csaknem kétharmada a megújuló szakképzést választotta. Az ősztől induló technikumokban mintegy 34 ezer fiatal szerezhet szakmát az érettségi mellé. A legnépszerűbb szakképzési intézménytípusba magasabb arányban nyertek felvételt a diákok, mint bármikor az elmúlt másfél évtizedben – tájékoztatott az Innovációs és Technológiai Minisztérium.

2020. 05. 04., 19:00
A járványveszély felértékeli a munkaerő-gazdálkodásban szerzett tapasztalatokat

A munkaerő-kölcsönző és munkaerő-közvetítő cégek jelentős szerepet vállalhatnak a gazdasági újrakezdésben, ezért a kormány számít a közreműködésükre és a tapasztalataikra – jelentette ki a külgazdasági és külügyminiszter, miután stratégiai együttműködési megállapodást írt alá a Prohumán Kft.-vel.

2020. 04. 29., 14:30
Jófogás Állás: a legtöbben futárt, raktárost, biztonsági őrt és takarítót keresnek

A járványhelyzet hatása szektoronként és az álláshirdetések tekintetében is eltérő mértékben mutatkozik meg, míg a HR területe és a munkavállalókkal folytatott kommunikáció minden eddiginél fontosabbá vált. A kékgalléros álláshirdetésekben erős Jófogás megkérdezte stratégiai partnereit, hogy milyen döntéseket kellett meghozniuk.

2020. 04. 29., 11:30
Márciusban 19 százalékkal volt magasabb a fizikai átlagbér, mint egy éve

A koronavírus hatása az első negyedéves béradatokban még alig mutatkozik: 2020 első negyedévében 1326 forint volt a fizikai munkát végző szak- és betanított munkások átlagos bruttó órabére – derül ki a Trenkwalder közel 7 ezer fő béradatait feldolgozó elemzéséből.

2020. 04. 28., 09:10
56 ezren váltak állástalanná márciusban

A munkanélküliségi ráta nem változott márciusban, a foglalkoztatottak száma ugyanakkor 56 ezerrel csökkent – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2020. 04. 22., 13:45
Megújult a munkaerő közvetítéssel foglalkozó portál

Megújult a www.munka.hu portál, a változások lehetővé teszik, hogy a munkaerő közvetítése hatékonyabbá váljon, az álláskeresők mielőbb munkába álljanak Magyarországon – nyilatkozta Bodó Sándor.

2020. 04. 02., 16:00
Nehezen megy a távmunka a magyar cégeknek

A magyar vállalkozások többsége gyorsan döntött a távmunka kiterjesztése és az ehhez szükséges eszközpark beszerzése mellett, de a céges hatékonyság továbbra sem állt vissza a koronavírus előtti szintre - derült ki a felhő alapú szolgáltatások közvetítésével foglalkozó Kvazar.cloud friss kutatásából.

2020. 04. 01., 16:45
Napról napra növekszik a rendelkezésre álló tehetségek száma

A magyar vállalkozások egy hónapja számos szektorban még munkaerőhiányról számoltak be, a munkaerőpiaci változások miatt viszont mára napról napra nagyobb tehetségbázis érhető el a hazai elbocsátások és a külföldről hazatérő munkavállalók miatt is.

2020. 03. 30., 13:45
Ők jól jöhetnek ki a koronavírus-járványból

Jó év elé nézhetnek a videókonferencia-rendszereket és csoportmunka-támogató szoftvereket fejlesztő cégek; nem egy közülük máris nagyobb forgalmat bonyolít, mint tavaly egész évben.

2020. 03. 18., 13:45
Hogyan menthető meg a magyar vendéglátóipar?

A koronavírus okozta gazdasági vihar egyik első áldozata a turizmus és a vendéglátás. Az ágazatban tevékenykedő vállalkozások már az első hazai megbetegedés bejelentése óta a bőrükön érzik a negatív gazdasági hatásokat.

2020. 03. 17., 17:15
„A tömeges elbocsátások ellen gyors adópolitikai intézkedések szükségesek”

A koronavírus-járvány gazdasági hatásai ma még nem felmérhetők, de már tisztán látszik, hogy majd minden iparágban jelentős visszaesés várható. Erre az elsődleges vállalatvezetői reakció a gyors költségcsökkentés, amelynek hatására nem csupán külföldön, de immár Magyarországon is jelentős elbocsátási hullám vette kezdetét. A hatékony megoldás ennek kivédésére az adók és járulékok átmeneti jellegű, de azonnali és jelentős csökkentése lehet – mutat rá a BDO Magyarország.

2020. 03. 05., 13:45
Már nem számítanak csodabogárnak a nők az informatikában

Április végén lesz a „lányok az informatikában” világnap, melynek célja felhívni a terület iránt érdeklődő fiatal lányok figyelmét arra, hogy ők is építhetnek sikeres karriert a techvilágban. Az üzenet hazánkban továbbra is aktuális.

2020. 02. 28., 16:15
Csak szakképzett utánpótlással őrizhető meg a lendület

A hazai vendéglátóhelyek 2019-ben együttesen összesen 1500 milliárd forint árbevételt értek el, a forgalom volumene tehát egy év alatt 6,9 százalékkal nőtt. A szakképzett munkaerő hiánya azonban továbbra is fenyegetésként vetül a szektorra.

2020. 02. 24., 10:45
Még mindig növekszik a munkaerő-kereslet az IT iparágban

Home office lehetőséggel, család- és kutyabarát környezettel és az egészségtudatos életmód támogatásával igyekeztek 2019-ben kedvezni a cégek munkavállalóiknak, derül ki a DreamJo.bs tavalyi adataiból.

2020. 01. 29., 10:00
3,3 százalék volt a munkanélküliségi ráta 2019 negyedik negyedévében

A tavaly október-decemberi háromhónapos időszakban, azaz a negyedik negyedévben, a munkanélküliek átlagos létszáma 155 ezer, a munkanélküliségi ráta 3,3 százalékos volt, a legalacsonyabb tavaly április-június, azaz a második negyedév óta – jelentette szerdán a KSH.

2020. 01. 28., 16:01
A legmenőbb zöld állások: itt a lista

A következő évtizedben mintegy 18 millió zöld állás jöhet létre, köztük olyan izgalmas foglalkozások, mint a vízlábnyom-menedzser, a mesterséges hús tudós vagy a termékútvonal nyomonkövető menedzser – mutat rá Inovantage kiadványában a fenntartható fejlődés legfontosabb munkaerő-piaci hatásaira az Adecco Csoport, a világ egyik legnagyobb humán erőforrás szolgáltatásokat nyújtó cége.

2020. 01. 27., 17:31

A HR döntéseket támogató elemző eszközök globális piaca az elmúlt 10 évben lendületes fejlődésen ment keresztül. A Reports and Data előrejelzése alapján ez a szektor 2026-ra akár a 10,73 milliárd dollárt is elérheti.

2020. 01. 24., 16:50

Hazánkban és a régió országaiban egy munkatárs elvesztése átlagosan 630 ezer forintba kerül egy cégnek, de a szükséges tapasztalattól és szakterülettől függően ez az összeg az 1,2 millió forintot is meghaladhatja. Emellett egy új munkatárs toborzásának és beilleszkedésének költségei minimum egy ötödét teszik ki az illető éves bérének – hangzott el a CX-Ray által szervezett Kagyló Díjátadó Gálán.

2020. 01. 13., 13:30
Idén ezek a szakmák látszanak a legtrendibbeknek

A munkaerőpiac folyamatos változása miatt nehéz előre megmondani, milyen szakmákra lesz leginkább kereslet a jövőben. Az általános munkaerő-piaci trendekből és a törvényi változásokból következtethetünk arra, mely szakmákra mutatkozik majd nagyobb igény 2020-ban.

2020. 01. 07., 10:45
Egyre nehezebben találnak munkát a magyar fiatalok

A 2019. szeptember–novemberi időszakban a fiatal (15–24 éves) korcsoportban a foglalkoztatottak száma éves összevetésben 21 ezer fővel, 284 ezerre csökkent, a fiatal munkanélküliek száma pedig 8,3 ezer fővel, 43 ezerre nőtt – derül ki a statisztikai hivatal tájékoztatóiból.

2019. 11. 29., 16:44

Az unió statisztikai hivatalának becslése szerint 2019 októberében 15,538 milióan kerestek aktívan állást az EU-ban, 29 ezerrel kevesebben, mint egy hónappal, és 939 ezerrel evesebben, mint egy évvel korábban.

2019. 11. 28., 19:30
A vállalati képzések enyhíthetnek a cégek toborzási gondjain

A Világgazdasági Fórum előrejelzése szerint 2022-re 133 millió új munkahely jön létre világszerte a digitalizációnak köszönhetően, míg párhuzamosan mintegy 75 millió álláshely fog megszűnni a folyamat miatt a következő három évben.

2019. 11. 27., 09:25
KSH: a munkanélküliek több mint negyede 25 év alatti

A 2019. augusztus–októberi időszakban a foglalkoztatottak átlagos létszáma 4,520 millió, a munkanélkülieké 164 ezer, a munkanélküliségi ráta 3,5 százalék volt – jelentette a statisztikai hivatal.

2019. 11. 26., 14:15
A magyarok több mint fele átképeztetné magát

A világszintű hajlandóságtól alacsonyabb, 56 százalék azon magyarok aránya, akik átképeznék magukat azért, hogy megbirkózzanak a globalizáció és a technológiai változások munkavégzésre gyakorolt hatásával.

2019. 11. 18., 13:15
Távmunka, rugalmas munkaidő: hogyan lehet sikeresen bevezetni?

A Magyar Távmunka Szövetség szerint a munkaadók akkor tudják sikeresen bevezetni a távmunkát vagy a rugalmas munkaidőt a munkatársak számára, ha megtalálják azokat az informatikai vagy más egyéb megoldásokat, amelyek segítségével objektívan mérhető a dolgozók teljesítménye.

2019. 11. 14., 11:00
Ön tudja, hogy mennyit keres a kollégája?

A fizetések közzététele a munkáltatók örök dilemmája. Mivel számos megválaszolatlan kérdés kering a bérek körül, megkérdezték a DreamJo.bs-ra látogatókat a témáról.

2019. 11. 08., 12:31
Egyre több digitális munkahelyre van szükség

A cégek egyre tudatosabban törekednek a digitalizációra. A digitális átalakulás azonban nem feltétlenül jutott még el mindenkihez: a kis- és közepes méretű vállalatok könnyen kerülhetnek a lemaradók közé.

2019. 11. 06., 11:00
Nekik a havi 2,5 millió forintos fizetés sem álom

Az egyre nagyobb munkaerőhiány következtében a cégek harcolni fognak a munkaerőért. A jövőben is folytatódhat a látványos béremelkedés. Egy kereskedelmi vagy pénzügyi igazgató már 2-2,5 millió forintos bruttó fizetést kaphat.

2019. 10. 31., 16:15
Így nyugtatja az Audi a győrieket

Az Audi Hungaria Zrt. nem bocsátja el munkavállalóit, azonban a határozott idejű munkaszerződéseket – ahogy hogy korábban is – korlátozott számban hosszabbítja meg a piaci igényektől és az abból kialakított mindenkori termelési programtól függően.

2019. 10. 29., 09:31
3,5 százalékos volt a munkanélküliség a harmadik negyedévben

A 2019. július–szeptemberi időszakban a munkanélküliek átlagos létszáma 163 ezer fő, a munkanélküliségi ráta 3,5 százalék volt; a foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 521 ezer fő volt, a 15–64 évesek foglalkoztatási rátája 70,3 százalékra emelkedett – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2019. 10. 28., 11:45
Tovább csökkent a potenciális munkaerő-tartalék

2019 I. félévében már csak 301 ezren tartoztak a „potenciális munkaerő-tartalékhoz”, ami egyéves időtávban további 20 ezer fős csökkenést jelent – tájékoztatott a KSH.

2019. 10. 25., 14:03
Hol van a legtöbb betöltetlen állás Magyarországon?

2019 I. félévében a munkáltatók jelzése szerint az üres vagy a közeljövőben megüresedő álláshelyek száma megközelítette a 80 ezret, a gazdaságnak ennél némileg több, 81,5 ezer munkavállalóra lett volna pótlólagosan szüksége – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2019. 10. 22., 17:45
Hat megyében található a munkaerő-tartalék több mint fele

A munkaerő-tartalék aktivizálásának fontosságáról beszélt egyebek mellett Bodó Sándor, a Pénzügyminisztérium foglalkoztatáspolitikáért és vállalati kapcsolatokért felelős államtitkára, aki egy keddi konferencián azt is hangsúlyozta, hogy a versenyszférában több munkavállalóra van szükség, mint amennyi állás nélküli, foglalkoztatható ember van Magyarországon.

2019. 10. 09., 09:45
Meg fog lepődni, hogy milyen munkahelyre vágynak ma a magyarok

Az Y vagy a Z generáció gyakran hangoztatott újfajta szemlélete korántsem egyedül meghatározó a munka világában, sokszor a női és férfi különbségek, vagy a családi állapot jobban befolyásolják azt, hogy milyen igényeket támasztanak a dolgozók a munkáltatók felé.

2019. 10. 01., 13:15
Új állásportál IT szakembereknek

Hétfőtől Magyarországon is elérhető a No Fluff Jobs állásportál, amely az IT szakembereket célozza. A No Fluff Jobst a Ringier Axel Springer indítja.

2019. 09. 24., 18:05
Csökkent az álláskeresők száma augusztusban

Az álláskeresők száma augusztusban 2,4 százalékkal csökkent az előző év azonos időszakához és 1,1 százalékkal a júliusihoz képest; a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat (NFSZ) nyilvántartásában az augusztusi zárónapon 245 100 álláskereső szerepelt.

2019. 09. 18., 11:00
Már nem sokáig szerezhető tanfolyamokon OKJ-s képesítés

Várhatóan 2020 őszétől az OKJ-s képzés keretében oktatott szakmák nagy részét már csak iskolarendszerű képzésben lehet majd tanulni. Azoknak, akik rövidebb idő alatt szeretnének szakmát szerezni, gyorsan kell jelentkezniük a kiszemelt képzésre.

2019. 09. 13., 15:30
Így alakítja át a mesterséges intelligencia a HR-t

A HR világát is meghódítja a mesterséges intelligencia. Az új technológia alkalmazási lehetőségei és előnyei a toborzás, a munkavállalói élmény fokozása, a képzések és az adatelemzés területén is láthatók.

2019. 09. 06., 11:00
Csak tantermi oktatással nem lehet szakembereket nevelni

Az informatikai vezetőknek saját szervezetükön belül kell jelölteket találniuk a kritikus pozíciók betöltésekor, mivel ez sokkal kiszámíthatóbb eredménnyel jár a súlyos informatikushiányban – olvasható a Gartner e-könyvében.

2019. 09. 05., 19:50
Mesterséges intelligencia: 900 ezer magyar munkahely lehet érintett

A mesterséges intelligencia (MI) felforgató hatása várhatóan a 2030-as évektől jelentkezik majd Magyarországon: a következő 15 évben 900 ezer munkahelyet is érinthetnek a technológiai változások. A PwC Magyarország tanulmánya szerint a hazai feldolgozóipart, szállítmányozást és az építőipart fogja drámai mértékben megváltoztatni az MI térnyerése.

2019. 09. 02., 17:00
Ön felvenne takarításhoz céges pólót?

Van, akinek a munka és a magánélet két egymástól nagyon távol álló dolog. És van, akinek lazább az átjárás a két terület között – olvasható a DreamJo.bs blogjában.

2019. 09. 01., 10:25
Palkovics László: a szakképzésé a jövő

Tíz év után először 8,5 százalékkal több diák kezdte meg tanulmányait szakgimnáziumban, mint általános gimnáziumban tavaly, ez is jelzi, hogy a szakképzésé a jövő – mondta az innovációs és technológiai miniszter az országos szakképzési tanévnyitón szombaton Nyíregyházán.

2019. 08. 28., 09:25
Több mint 4,5 millióan dolgoztak május–júliusban

A 2019. május–júliusi időszakban a foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 518 ezer fő volt, 34 ezer fővel több, mint egy évvel korábban; a 15–64 évesek foglalkoztatási rátája 70,1 százalékra emelkedett; a munkanélküliek átlagos létszáma 158 ezer fő, a munkanélküliségi ráta 3,4 százalék volt – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2019. 08. 27., 16:45
Júliusban éves szinten csökkent az álláskeresők száma

Az álláskeresők száma júliusban 3,7 százalékkal mérséklődött az előző év azonos időszakához képest, a júniusi adathoz viszonyítva pedig 0,2 százalékos a csökkenés; a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat (NFSZ) nyilvántartásában a júliusi zárónapon 247 800 álláskereső szerepelt.

2019. 08. 26., 14:45
Folyamatos kihívások kellenek az Y generációnak

Jelenleg a munkaerőpiacon az Y generáció tagjai a legiskolázottabbak, szakmai tapasztalattal azonban nem minden esetben rendelkeznek, és nehezen tudják elméleti tudásukat a gyakorlatba átültetni. Az Adecco Csoport CEO for 1 Month programja ezt a hézagot igyekszik áthidalni, amelyből az is kiderül, hogy a fiatalok számára az álommunkahely rugalmas időbeosztású és folyamatos kihívásokkal jár.

2019. 08. 26., 08:01
Parragh László: „meg kell győzni a szülőket is arról, hogy szakmát tanulni küldjék a gyerekeket”

Óriási verseny van a világban az országok között a szakképzett munkaerőért, ebben Magyarország jó helyen áll, mutatja ezt az is, hogy minden eddiginél több szakmában tudott versenyzőt nevezni a fiatal szakemberek világversenyére – mondta Parragh László, a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara (MKIK) elnöke, miután Kazanyban vasárnap felkereste a WorldSkills rendezvényen induló magyar versenyzőket.

2019. 08. 15., 13:15
Valóban lejárt a nyitott irodák aranykora?

A kétezres évek elején kifejezetten vonzónak tűntek a nyitott irodák, mert nagyobb kreativitást, közösségépítő hatást ígértek. Az open office kora több elemzés szerint lejárt, de legalábbis finomításra szorul.

2019. 08. 12., 11:15
Minden, amit a duális képzésről érdemes tudni

Egyre többet hallani a duális képzésről, bár sok diák és munkáltató néha fenntartással kezeli. Hogyan kell jelentkezni? Ingyenes a munka? Kockáztatnak valamit a cégek? Olvassa el a válaszokat!

2019. 08. 06., 15:33
Hogyan látja a világot a „talajvesztett generáció”?

Egyre fontosabb az Y és Z generáció számára, hogy egy vállalkozás vagy egy munkahely milyen hatással van a társadalomra. Az idén nyolcadik alkalommal megjelenő Deloitte Millennial Survey kutatás rámutatott arra, hogy a mai 20-36 év közötti fiatalok szívesebben utaznának, minthogy lakást vegyenek.

2019. 08. 06., 14:45
Mi kell ma a munkavállalóknak?

A tudatos munkavállalók figyelembe veszik a cég pénzügyi stabilitását, technológiai hátterét, a kínált termék vagy szolgáltatás minőségét. Sőt, az sem mindegy, hogy a munkáltató mennyire környezettudatos, lehetőséget nyújt-e az otthoni munkavégzésre és kerékpár-, illetve családbarát munkahely-e – hívta fel a figyelmet a K&H.

2019. 07. 26., 15:30
Még több IT-specialista fog dolgozni távmunkásként

A generációváltás, a megjelenő új technológiák és a munkakörnyezetek változása jelentős hatást gyakorol az informatikusok jövőbeli karrierlehetőségeire. Milyen lesz a jövő öt év múlva?

2019. 07. 25., 11:00
Ne ess kétségbe, ha nem vettek fel az egyetemre!

Idén több mint 112 ezren jelentkeztek egyetemekre, főiskolákra, a diákoknak szerdán a fővárosban és az ország több városában ponthatárváró rendezvényeket tartottak.

2019. 07. 17., 12:45
Munkaerő-problémák: így látják az igazgatók

Hogyan hidalnák át a vezérigazgatók világszerte a munkavállalóik szakképzettségi hiányosságait? Miként segítheti a technológia a munkahelyi produktivitást? Ki a felelős az automatizálás miatt elbocsátott munkavállalókért? Ezekre a kérdésekre is választ ad a PwC „Talent Trends 2019: Upskilling for a Digital World” tanulmánya, amely 3200 első számú vezető válaszai alapján készült.

2019. 07. 16., 18:32
Békés megyére is kiterjesztik a Munkaerőpiaci reformprogramot

Az utóbbi hónapokban foglalkoztatáspolitikai szempontból folytatódott a kedvező tendencia, hiszen hónapról-hónapra egy-egy tized százalékponttal csökkent a munkanélküliségi ráta – jelentette ki a Pénzügyminisztérium (PM) foglalkoztatáspolitikáért és vállalati kapcsolatokért felelős államtitkára.

2019. 07. 16., 11:45
A megváltozott munkaképességűek több mint harmadának van állása

A megváltozott munkaképességűek elhelyezkedési lehetőségeinek folyamatos javítását célzó intézkedések, valamint a munkaerőhiány együttes hatására a megváltozott munkaképességűek foglalkoztatási rátája a 2011-ben mért 18 százalékról mára 35 százalék körüli szintre emelkedett a Trenkwalder becslése szerint.

2019. 07. 08., 15:31
Támogatás kapható a diákok szünidei foglalkoztatására

A Munka törvénykönyve értelmében diákok is foglalkoztathatók, amely lélegzetvételhez juttatja a munkáltatókat a nyári időszakban. A július 1. és augusztus 30. között diákokat alkalmazó munkáltatók a diákmunka program keretében pedig támogatást is kaphatnak ehhez – hívja fel a figyelmet Pentz Edina, az RSM Hungary bérszámfejtési vezetője.

2019. 07. 06., 11:00
Kőművesek és burkolók pályázatait várja a Mapei

Tovább csökkent az építőipart választó fiatalok száma, a szakemberhiány kezelhetetlenné vált, ezért ötödik alkalommal is kiírta a Mapei Kft. a Mesterek Mestere Díj pályázatot.

2019. 07. 06., 09:02
Trenkwalder: célszerű nyárra tervezni a szabadságokat

A munkaerőhiány miatt fel nem töltött létszámkeretek miatt a vállalatoknak a korábbinál is nagyobb figyelmet kell szentelniük a szabadságok tervezésére. Már most célszerű részletesen felmérniük, melyik munkavállalójuk hol tart az idei szabadságkeretének felhasználásában, és nyári időszakban célszerű legalább az időarányos szabadságot kiadniuk – figyelmeztet a Trenkwalder.

2019. 06. 13., 15:31
Munkatársból hisztis fogyasztó: nem könnyű most a műszakvezetőknek

A munkáltatók az utóbbi időben egyfajta igénykielégítési versenybe kerültek, téves percepciók, benyomások alapján elvtelenül kiszolgálják a munkavállalók igényeit. A munkavállaló pedig könnyedén részesévé, sőt résztvevőjévé válik a játéknak, és csak a vállalat erőforrásaira kezd hajtani – véli a műszakvezetők képzésével három éve foglalkozó Ujváry András, az Exline Kft. ügyvezetője, a Melódiák/Man at work képzési partnere.

2019. 06. 07., 13:15
Nyári diákmunka: dióhéjban a legfontosabb tudnivalók

A nyári munkát vállaló diákok a közteherviselés szempontjából felnőttnek számítanak. Bejelentésükre, adózásukra – a diákszövetkezeten keresztül vállalt munka kivételével – ugyanolyan szabályok vonatkoznak, mint más munkavállalók esetében.

2019. 05. 29., 14:45
3,5 százalék a legfrissebb munkanélküliségi mutató

2019. február–áprilisi időszakban a foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 492 ezer fő volt, 47 ezer fővel több, mint egy évvel korábban; a munkanélküliek átlagos létszáma 162 ezer fő, a munkanélküliségi ráta 3,5 százalék volt – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2019. 05. 23., 18:31
Erre a négy készségre lesz szükségük a jövő munkavállalóinak

A jelen és a jövő munkavállalóinak is nagy kihívást jelent a digitális technológia rohamos fejlődése. Ahhoz, hogy lépést tudjanak tartani a folyamatos változásokkal, négy készséget kell tudniuk alkalmazni – mutat rá a trendre az Adecco Csoport.

2019. 05. 23., 16:16
Parragh: „ősbűn” az olcsó munkaerőre építő gazdaságpolitika

Bár nagyon magas szinten van a foglalkoztatottság és egyértelműen a keresleti oldal dominál, vannak még tartalékok a magyar munkaerőpiacban – mondta Parragh László, a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara (MKIK) elnöke a Portfolio HR Revolution 2019 konferencia nyitóelőadásában.

2019. 05. 16., 10:14
Mikor jogszerű az azonnali hatályú felmondás?

Nézeteltérés, véleménykülönbség, de akár még komoly ellentét is kialakulhat a munkáltató és munkavállaló között. Ha bosszút akar állni az egyik fél a másikon, jöhet az azonnali felmondás? Mikor lehet jogszerű az azonnali hatályú felmondás? A kérdésekre dr. Kocsis Ildikó ügyvéd válaszol.

2019. 05. 03., 10:31
2020. január 1-től a nevelőszülők is kaphatnak gyedet

Jövő év január elsejétől a nevelőszülőknek is elérhetővé válik a gyermekgondozási díj, a gyed – közölte az Emberi Erőforrások Minisztériumának szociális ügyekért és társadalmi felzárkóztatásért felelős államtitkára csütörtökön Szombathelyen.

2019. 05. 03., 08:30
Mennyit keres egy diákmunkás? – Budapesten jóval többet, mint vidéken

2019 első negyedévében az országos munkaerőpiaci helyzettel összhangban tovább nőttek az órabérek a diákmunkaszegmensben. A nappali tagozatos diákok által megkereshető átlagos órabér Budapesten nettó 1200 forint körül alakul, vidéken ez jellemzően 10–30 százalékkal kevesebb.

2019. 04. 25., 18:03
Magyarországon 1740, Németországban 1356 órát dolgoznak évente az alkalmazottak

A gazdasági digitalizáció mellett a globalizációs és demográfiai folyamatok rohamléptekben alakítják élet- és munkahelyi körülményeinket, ami megköveteli a képzési és foglalkoztatási feltételek új kihívásoknak megfelelő átalakítását is – állapítja meg az OECD csütörtökön publikált „Employment Outlook 2019” tanulmánya.

2019. 04. 24., 12:02
Munkaerőpiac, 2018: a legfontosabb adatok

2018-ban is folytatódott a foglalkoztatottak létszámnövekedése, éves átlagban már 4 millió 469 ezren minősültek foglalkoztatottnak, 1,1 százalékkal, közel 50 ezerrel többen, mint az előző évben – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2019. 04. 04., 17:02
Munkahelyi adatkezelés: komoly változásokra figyelmeztet a szakértő

Az Országgyűlés 2019. április 1-jén elfogadta az Európai Unió adatvédelmi reformjának végrehajtása érdekében szükséges törvénymódosításokról szóló törvényjavaslatot. , A munkaviszonyra vonatkozó változásokat dr. Vári Csaba, a DLA Piper Hungary vezető ügyvédje tekinti át.

2019. 04. 01., 18:31
Lányok napja: hétfőtől lehet jelentkezni

Hétfőtől jelentkezhetnek a felső tagozatos általános iskolások és középiskolások a Lányok Napja ingyenes programjaira, amelyeket országszerte tizennyolc városban rendeznek meg idén.

2019. 03. 28., 15:30
Közelít a 4,5 millióhoz a foglalkoztatottak száma

A 2018. december – 2019. februári időszakban a foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 497 ezer fő volt, 56 ezer fővel több, mint egy évvel korábban; a munkanélküliek átlagos létszáma 168 ezer fő, a munkanélküliségi ráta 3,6 százalék volt – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2019. 03. 28., 12:33
Újabb megyékben válhat hatékonyabbá a munkaerő-közvetítés

Újabb három megyére, Nógrádra, Hevesre és Jász-Nagykun-Szolnokra terjeszti ki a Pénzügyminisztérium az álláskeresők és a közfoglalkoztatottak hatékonyabb elhelyezkedését célzó programját – jelentette be Varga Mihály.

2019. 03. 18., 13:26
Jár-e készenléti díj készenlét nélkül?

Ha a munkáltató a munkavállalót a munkaidőn túl rendelkezésre állásra kötelezi, úgy megalapozott a készenléti díjra vonatkozó igény. Egy, a napokban született bírósági eset azonban arra mutat rá, hogy ha a munkáltató nem várja el a rendelkezésre állást és nem ad utasítást a munkaidőn túli munkavégzésre, úgy a munkavállaló nem követelhet díjazást – hívja fel a figyelmet a Rátkai Ügyvédi Iroda.

2019. 03. 06., 17:47

Ha egy vállalkozás nem rendelkezik elegendő erőforrással ahhoz, hogy maga szervezze meg és bonyolítsa le a szükséges szakismeretekkel még nem rendelkező munkavállalói képzését (vagy egyéb okból nem kívánja ezt megtenni), csupán két lehetősége marad: megcélozni a piacon lévő, szaktudással rendelkező álláskeresőket, illetve átcsábítani a vele hasonló területen tevékenykedő munkáltatóknál foglalkoztatott munkavállalókat.

2019. 02. 15., 12:32
Lehet-a „aránytalan sérelem” a munkaviszony megszüntetése?

A méltányos mérlegelés elve és az aránytalan sérelem okozásának tilalma a munkajogban azt jelenti, hogy a munkáltató a munkaviszonyból eredően, a teljesítés módjának egyoldalú meghatározása során túlzó sérelmet nem okozhat a munkavállaló számára. Más munkajogi alapelvek mellett (például jóhiszeműség, tisztesség, együttműködés) ez is terheli a munkáltatókat – hívja fel a figyelmet a Rátkai Ügyvédi Iroda.

2019. 02. 13., 11:04
Öt megatrend, ami a munka világát befolyásolja

A munka világát befolyásoló változások öt tényezőben, megatrendben foglalhatóak össze – derült ki az SAP szoftvercég „Future of Work Now” budapesti konferenciáján.

2019. 02. 06., 14:47
Négyből öt magyar biztosnak érzi az állását

A magyar munkavállalók 82 százaléka úgy érzi, hogy több mint 5 évig megmarad az állása, a férfiak 83, a nőknek pedig 80 százaléka látja biztosnak a saját pozícióját a jelenlegi munkahelyén – derül ki a BNP Paribas Cardif biztosító és a Medián legfrissebb, 1200 ember megkérdezésén alapuló, 2018. decemberi reprezentatív munkaerő-piaci kutatásából.

2019. 01. 30., 09:14
Foglalkoztatás, munkanélküliség: ilyen volt 2018

A 2018. év egészét tekintve a foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 469 ezer fő volt, 48 ezer fővel több, mint 2017-ben; az átlagos munkanélküliségi ráta 3,7 százalékos értéke 0,4 százalékponttal volt alacsonyabb az előző évinél.

2019. 01. 27., 09:07
Akár 50 évig is őrizni kell a munkaügyi iratokat!

Az irányadó öregségi nyugdíjkorhatár betöltését követő öt évig kötelesek megőrizni a társadalombiztosítási nyilvántartás vezetésére kötelezett vállalkozások a szolgálati időről vagy a nyugellátás megállapítása során figyelembevételre kerülő keresetről, jövedelemről adatot tartalmazó munkaügyi iratokat.

2019. 01. 14., 08:02
Egyre népszerűbb a nemzetközi számítógép-használói jogosítvány

Mintegy tízezren csatlakoztak tavaly az ECDL-programhoz, ennyien kezdtek az egységes, európai számítógép-használói jogosítvány megszerzésébe, döntő többségük, közel 75 százalékuk diákként – derült ki a programot koordináló Neumann János Számítógép-tudományi Társaság (NJSZT) beszámolójából.

2019. 01. 09., 11:15
Hol a legkönnyebb munkát találni az EU-ban?

Ahogy szeptemberben és októberben, 2018 novemberében is 6,7 százalékos szinten maradt a munkanélküliségi ráta az Európai Unióban – tájékoztatott az Eurostat.

2019. 01. 03., 18:03
Most éri meg nyugdíjasként dolgozni

Nem túl hosszú idő alatt akár meg is duplázódhat a nyugdíj mellett munkát vállalók létszáma – mondta a Magyar Időknek Tállai András, a Pénzügyminisztérium parlamenti államtitkára.

2019. 01. 02., 09:22
Hajszálnyira a 4,5 milliótól a foglalkoztatottak létszáma

A 2018. szeptember–novemberi időszakban a foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 494 ezer fő volt, 44 ezer fővel több, mint egy évvel korábban, a munkanélküliek átlagos létszáma az egy évvel korábbihoz képest 9 ezer fővel, 169 ezerre, a munkanélküliségi ráta 0,2 százalékponttal, 3,6 százalékra csökkent.

2018. 11. 27., 19:01
Megéri exportra dolgozó vállalatoknál dolgozni

Az Európai Unióban minden hetedik munkahely a harmadik országokba irányuló exporttól függ – derül ki az Európai Bizottság által közzétett tanulmányokból. Ezek a munkahelyek a gazdaság többi részéhez képest átlagosan 12 százalékkal magasabb fizetéssel járnak.

2018. 11. 21., 17:15
Októberben 6,1 százalékkal csökkent az álláskeresők száma

A nyilvántartott álláskeresők száma 6,1 százalékkal csökkent Magyarországon egy év alatt, a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat (NFSZ) adatai szerint az októberi zárónapon 244 200 álláskereső volt, több mint 16 ezerrel kevesebb, mint egy éve.

2018. 11. 20., 12:00
Nem akarnak alkalmazottak lenni a magyar fiatalok

A magyar fiatalok, bár nagyon szeretnének saját cégükben dolgozni, mégsem szívesen vállalkoznak – erősítette meg a Hiventures megbízásából a Pulzus 18-35 év közötti korosztályban készített reprezentatív kutatása.

2018. 11. 09., 18:48
Trócsányi: a kormánynak fontos a vidéki jogászképzés

A kormánynak fontos, hogy erősek legyenek a vidéki állam- és jogtudományi karok – mondta Trócsányi László igazságügyi miniszter a nemzeti kiválósági jogászösztöndíjasok szakmai napján pénteken Budapesten.

2018. 11. 08., 12:44
Ezért volt szükség a cafeteria-rendszer átalakítására

A magyar munkavállalók kapjanak a munkájukért tisztességes bért, és inkább a bérük emelkedjen a megélhetési kiadásaik fedezésére, ne pedig utalványokban kapják a fizetésük egy részét – idézte Izer Norbertet, a Pénzügyminisztérium adóügyekért felelős államtitkárát a Magyar Hírlap csütörtöki száma.

2018. 10. 29., 08:00
Ezek a legidőrablóbb munkahelyi szokásaink

Egy irodai dolgozó naponta akár 2,5 órát is eltölthet e-mailjei olvasásával és megválaszolásával. Megmutatjuk, hogyan ne rabolja feleslegesen az idejét.

  Rovathírek: GUSTO

  Rovathírek: ATOMBUSINESS

Az elmúlt napok nemzetközi szakpolitikai fejleményeit Hortay Olivér, a Századvég Gazdaságkutató Zrt. Energia- és Klímapolitikai Üzletágának vezetője vette sorra.