Munkaerőpiac

Itt találod az összes cikket a „munkaerőpiac” témában!

Erste: már ragaszkodnak az otthoni munkavégzéshez a munkavállalók

Erste: már ragaszkodnak az otthoni munkavégzéshez a munkavállalók

A legtöbben azért szeretik a home office-t, mert rugalmas, valamint időt és pénzt is megspórolnak azzal, hogy otthonról dolgoznak.
2024. 04. 08., 16:10
Kihasználatlan tartalékot érhetnek el a foglalkoztatók a diákmunkásokkal

Magyarországon mintegy félmillió munkaképes korú diák van, aki ténylegesen munkát is vállalhat, nagyjából 50 százalékuk él is ezzel a lehetőséggel. Ez rugalmas és költséghatékony megoldást jelenthet azon foglalkoztatók számára, akik munkaerőpiaci problémákkal küzdenek.

2024. 03. 28., 09:10
605 ezer forint volt a bruttó átlagkereset januárban

2024. januárban a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 605 100, a kedvezmények figyelembevételével számolt nettó átlagkereset 416 600 forint volt; az előbbi mediánértéke 493 700, az utóbbié 341 700 forintra rúgott – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2024. 03. 27., 10:10
4,6 százalékra emelkedett februárban a munkanélküliség

2024 februárjában a 15–74 éves foglalkoztatottak átlagos létszáma az előző év azonos időszakához képest 32 ezer fővel, 4 millió 723 ezer főre nőtt; a munkanélküliek száma 227 ezer fő, a munkanélküliségi ráta 4,6 százalék volt – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2024. 03. 08., 18:10
Lányokra szabott mérnöki pályaorientációs programot indít az EJMSZ

A március 8-án induló „Női mérnök leszek” elnevezésű kezdeményezés célja, hogy minél több – 12 és 18 év közötti – lány kaphasson valós képet a mérnöki karrierekről, életpályákról, hogy továbbtanuláskor reális alternatívaként tekintsenek a műszaki felsőoktatás által kínált lehetőségekre.

2024. 03. 07., 16:44
Melyik országokban jó nőként dolgozni?

Az idén 12. alkalommal megjelent PwC Women in Work Index adataiból kiderül, hogy a jelenlegi ütemben több mint 50 évre lesz szükség ahhoz, hogy az OECD mind a 33 tagországában megszűnjön a nemek közötti átlagos bérszakadék, ami a 2021-ben mért 13,2 százalékról 2022-ben 13,5 százalékra emelkedett. Az Egyesült Királyságban nőtt a bérszakadék, Magyarország bekerült a top15-be.

2024. 02. 10., 14:10
Gazsi Attila: A VOSZ új projekten dolgozik a munkaerő dinamizálására

Magyarországon növekszik az importált munkaerő, miközben évek óta probléma a magyar munkavállalók külföldre távozása. A folyamat célzott intézkedésekkel és forrásbevonással visszafordítható, addig azonban a hazai vállalkozások zavartalan működéséhez elengedhetetlen a vendégmunkások alkalmazása – mondta Gazsi Attila, a VOSZ elnökhelyettese a Portfoliónak.

2024. 01. 29., 13:10
EUIPO: 4466 munkahely szűnt meg Magyarországon a hamis termékek forgalmazása miatt

A ruhaipar, a kozmetikai cikkek és a játékok területén vizsgálja a hamisítás hatásait az Európai Unió Szellemi Tulajdon Hivatala (EUIPO) legfrissebb tanulmánya: az elemzés szerint Magyarországon 189 millió eurónyi bevételkiesést okozott a vállalkozásoknak a hamisítványok forgalmazása és 4466 fő munkája szűnt meg emiatt.

2024. 01. 26., 09:10
4,4 százalékos volt a munkanélküliség 2023 negyedik negyedévében

A 2023. október–decemberi időszakban a 15–74 éves munkanélküliek száma az egy évvel korábbihoz képest 31 ezer fővel, 220 ezer főre, míg a munkanélküliségi ráta 0,6 százalékponttal, 4,4 százalékra nőtt – tájékoztatott a statisztikai hivatal, amely közzétette a 2023 egészére vonatkozó munkanélküliségi, illetve foglalkoztatottsági adatokat is.

2024. 01. 22., 11:10
Man at Work: a munkaerő-kölcsönzés és -közvetítés trendjei

Várhatóan 2024-ben is mozgalmas év várható a munkaerő-kölcsönzés és -közvetítés területén. Érdemes visszatekinteni, milyen trendek uralták 2023-at a munkaerőpiacot ebben a szegmensben. A személyzeti szolgáltatások egyik legnagyobb magyar tulajdonú résztvevője, a Man at Work összefoglalta tapasztalatait.

2023. 12. 21., 10:10
564 400 forint volt bruttó átlagkereset 2023 októberében

2023 októberében a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 564 400, a kedvezmények figyelembevételével számolt nettó átlagkereset 389 300 forint volt – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2023. 11. 30., 16:10
DIÁKÉSZ, KÖZÉSZ, MMOSZ: további 30 ezer magyar munkavállaló vonható be

A jelenlegi jogszabályi környezet újragondolása további 30 ezer magyar munkavállaló megszólítását jelentené – állítja az összesen 420 ezer atipikus keretek között foglalkoztatott dolgozók kétharmadát képviselő tagszervezeteik legfrissebb adatai alapján a DiákÉSZ, a KÖZÉSZ és az MMOSZ.

2023. 11. 24., 09:10
4,3 százalékos volt a munkanélküliség 2023. augusztus–októberben

A 2023. augusztus–októberi időszakban a 15–74 éves munkanélküliek száma az egy évvel korábbihoz képest 37 ezer fővel, 211 ezer főre, míg a munkanélküliségi ráta 0,7 százalékponttal, 4,3 százalékra nőtt – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2023. 11. 20., 13:10
Aláírták a megállapodást a minimálbér és a garantált bérminimum emeléséről

A Versenyszféra és a kormány Állandó Konzultációs Fórumának tagjai (a Magyar Szakszervezeti Szövetség kivételével), valamint a kormány a múlt heti megállapodásnak megfelelően november 20-án hivatalosan is aláírták a minimálbér és a garantált bérminimum emeléséről, valamint a bérnövelési ajánlásról szóló megállapodást.

2023. 11. 17., 12:10
Továbbra sem népszerű a távmunka Magyarországon

A munkaképes korú magyar munkavállalók 10,6 százaléka dolgozott otthoni vagy hibrid munkavégzés keretében tavaly. A lemaradást növelheti, hogy idén a munkáltatók jelentős része kezdte visszarendelni irodai munkavégzésre dolgozóit.

2023. 11. 15., 19:10
Visa: az Alfa lesz a legvállalkozóbb szellemű generáció

Az Alfa generációs gyerekek (a 2010 és 2025 között születettek vagy születendők) sokkal zökkenőmentesebb, kényelmesebb világot képzelnek el, amely átalakíthatja a helyi közösségeket, megváltoztathatja a városok és gazdaságok működését – mutat rá a Visa kutatása.

2023. 11. 08., 16:10
Impact Works: ez a munkahelyi elégedettség 10-es toplistája

A munkahelyi elégedettséget meghatározó tényezők toplistáján meglepő a közösséghez és kommunikációhoz kapcsolódó elemek túlsúlya: szellemi munkavállalóknál tízből nyolc, a fizikai munkát végzőknél hat fontos elvárás ide sorolható. Az Impact Works két kutatást elemezve keresett válaszokat a munkaadói márkaépítés és stratégia kérdéseire.

2023. 11. 07., 19:10
Toborzási trendek a baby boomerektől a Z generációig

A munkaerőpiacra minden generáció saját, egyedi szemléletet és elvárásokat hoz magával. A Munkahelyeink.hu összegyűjtötte, hogy melyek a napjaink munkaerőpiacán aktívan megjelenő generációk, illetve melyek azok a stratégiák, amelyekkel a legjobban meg lehet őket fogni.

2023. 10. 24., 09:22
312 ezer forint volt a medián átlagkereset a nyár végén

2023 augusztusában a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 555 900, a kedvezmények figyelembevételével számolt nettó átlagkereset 383 500 forint, a nettó kereset mediánértéke 312 300 forint volt – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2023. 10. 13., 15:23
Kevesebb a meghirdetett állás, de nő a jelentkezők száma

Tovább fokozódott a munkavállalói aktivitás 2023 harmadik negyedévében Magyarországon. Három vármegye kivételével mindegyikben nőtt a jelentkezések száma az előző év azonos időszakához képest, átlagosan 25,7 százalékkal – derül ki a Profession.hu aktuális negyedéves jelentéséből.

2023. 09. 28., 14:50
Mikor célszerű fejvadászt bevonni a toborzásba?

Toborzáskor a releváns eszközök kiválasztásához érdemes olyan partnert bevonni, aki nagy adatmennyiséggel rendelkezik a munkaerőpiacon – mondja a Profession.hu szakértője.

2023. 09. 25., 20:41
Sokan kedvelik a home office-t, mégis szűkülnek a lehetőségek

Magyarországon tízből hat munkavállalónak egyáltalán nincs lehetősége otthoni munkavégzésre – van, akinek a munkaköre, míg másnak a munkaadója nem teszi ezt lehetővé – derül ki a Profession.hu reprezentatív felméréséből.

2023. 09. 25., 08:41
A nonprofit szektorban volt a legmagasabb a bruttó átlagkereset 2023 júliusában

2023 júliusában a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 559 100, a kedvezmények figyelembevételével számolt nettó átlagkereset 385 600 forint volt. A bruttó átlagkereset 15,2, a nettó átlagkereset 15,1 százalékkal nőtt, a reálkereset pedig 2,0 százalékkal csökkent az egy évvel korábbihoz képest – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2023. 09. 20., 19:20
Hamar eldől, hogy kevés lányból lesz mérnök

A pályaválasztás sokszor már a középiskoláig eldől. A támogató közeg hiánya miatt választja kevesebb lány a műszaki-technológiai hivatást – állapítja meg a CETIN Hungary Zrt. kutatása.

2023. 08. 31., 16:38
K&H: nem kell félni elbocsátási hullámtól a kkv szektorban

Tízből hét vállalkozás a jelenlegi dolgozói létszámmal tervez a következő egy évben. A K&H bizalmi index legutóbbi eredményeiből az is kiderül, hogy az egyszámjegyű fizetésemelés mellett a cégek közel felénél cafeteriára is számíthatnak a dolgozók.

2023. 08. 30., 18:52
Minden ötödik munkavállaló napi egy-két órát ingázik

Magyarországon a munkavállalók többsége a lakóhelyével azonos településen vállalt munkát. A dolgozók fele kevesebb, mint napi fél órát tölt utazással a munkahelye és otthona között – derül ki a Profession.hu reprezentatív felméréséből.

2023. 08. 25., 11:53
A hiteles munkaadókhoz lojálisabbak a fiatalok

A fiatal munkavállalók azt szeretnék, ha munkaadóik értékei összhangban lennének a sajátjukéval, és céltudatos, értelmes munkával elő tudják mozdítani a társadalmi változást – állapította meg a legfrissebb Deloitte Global Gen Z and Millennial Survey.

2023. 08. 18., 10:23
A dolgozó fiatalok és a diákok egy része külföldre kacsingat

Bár sok fiatal elégedett a munkájával, harmaduk mégis azon vívódik, hogy egy időre külföldön vállalna munkát. A diákok körében már 40 százalék felett van azok aránya, akik ezt tervezik – derül ki a K&H ifjúsági indexből.

2023. 08. 10., 11:23
Néhány éven belül nem lesz bértitok

Egy uniós irányelvnek köszönhetően néhány éven belül nem csak a cégen belüli bérek lesznek megismerhetőek, hanem az álláshirdetéseknek is kötelező eleme lesz a várható bérsáv. A KPMG szakértői megvizsgálták a szabályozás részleteit.

2023. 08. 07., 19:40
Hol dolgozna idén legszívesebben a magyar Z generáció?

A Zyntern.com idei felmérése szerint a pályakezdők körében a Robert Bosch Kft. lett 2023-ban a legnépszerűbb munkáltató. A második helyezést a Magyar Telekom Nyrt. nyerte el, míg a harmadik helyen az OTP Bank Nyrt. végzett.

2023. 08. 03., 09:45
Kényszerből maradnak, de többet akarnak keresni a munkavállalók

Nehéz új munkavállalót találni, miközben a hűséges kollégákat egyre jobban frusztrálja a munkateher és az újaktól elmaradó juttatások szintje. Bár csökken az új álláshirdetések száma, még mindig magas a fluktuáció, amit jó vezetői gyakorlattal lehet csak enyhíteni.

2023. 07. 31., 17:15
MMOSZ: egyre több cég toboroz közvetlenül

A HR-szolgáltatók tapasztalataira támaszkodva egyre több cég közvetlenül toboroz. Tavaly év végéhez képest 10 százalékkal nőtt a munkaerő-kölcsönzéssel foglalkoztatottak száma a raktározás-logisztika területén – derül ki a 200 ezer munkavállalót foglalkoztató Magyar Munkaerő-kölcsönzők Országos Szövetsége (MMOSZ) heti rendszeres méréseiből.

2023. 07. 28., 12:59
Ezek a legjobb gyakornoki állások 2023-ban

A szakmai gyakorlat nagyon fontos időszak egy egyetemi hallgató vagy szakképesítését nemsokára megszerző diák életében. A Munkahelyeink.hu összegyűjtötte, hogy melyik területen és milyen munkakörben számíthatnak a legmagasabb fizetésre a gyakornoki állást kereső hallgatók.

2023. 07. 20., 09:24
Meghaladta az 1850 forintot a fizikai átlagórabér

Az idei második negyedévében 1853 forint volt a fizikai munkát végző szak- és betanított munkások átlagos bruttó órabére a Trenkwalder közel 7 ezer fő béradatait feldolgozó elemzése szerint.

2023. 07. 19., 20:13
Man at Work: minden negyedik állásajánlatot visszautasítanak

A HR tanácsadók számára az elhúzódó kiválasztási folyamat jelent új kihívást – derül ki a személyzeti szolgáltatások területének egyik legnagyobb magyar tulajdonú vállalkozása, a 25 éves Man at Work elemzéséből.

2023. 07. 12., 16:21
Profession.hu: most érdemes toborozni

Magyarország minden vármegyéjében nőtt az álláshirdetésekre érkezett jelentkezések száma. A legnagyobb emelkedés Budapesten, valamint Békés és Pest vármegyében mérhető, a meghirdetett állások száma azonban csökkent – olvasható a Profession.hu negyedéves jelentésében.

2023. 06. 23., 13:42
K&H: kevés fiatal érzi úgy, hogy megbecsülik a munkahelyén

Továbbra is kisebbségben vannak azok a dolgozó fiatalok, akik úgy érzik, hogy megbecsülik a munkájukat – derül ki a K&H ifjúsági indexből, amely a 19-29 éves korosztály állásban lévő tagjainak helyzetét vizsgálta.

2023. 06. 23., 08:42
3,9 százalékos volt a „tavaszi munkanélküliség”

2023 májusában a munkanélküliek száma 186 ezer fő, a munkanélküliségi ráta 3,8 százalék, a 15–74 éves foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 713 ezer fő volt – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2023. 06. 22., 20:11
ÉVOSZ: a feketén foglalkoztatottak fele az építőiparban dolgozik

Az építőipar adta tavaly a feketén foglalkoztatott munkavállalók 51 százalékát a foglalkoztatás-felügyeleti hatóság által vizsgált ágazatok közül – tájékoztatott hatósági adatok alapján az Építési Vállalkozók Országos Szakszövetsége.

2023. 06. 21., 13:21
K&H: nincs veszélyben a kkv-knál dolgozók állása

Stabil a foglalkoztatottság a vállalkozói szektorban a K&H kkv-k körében végzett felmérése szerint: közel 80 százalékuk azonos dolgozói létszámmal tervez a következő egy évre, miközben csökkent a munkaerőfelvételben és az elbocsátásban gondolkodó cégek aránya is.

2023. 06. 19., 10:13
Hogyan spóroljunk a munkaerő-felvételnél?

Minden vállalat a költséghatékonyságra törekszik a HR területén is. Az új munkaerő megtalálása jelentős kiadást jelenthet, nem is beszélve az időráfordításról – ezért érdemes minél jobban automatizálni a folyamatot.

2023. 06. 16., 13:19
Work Force: félmilliós fizetésre vágynak a pályakezdők

Jelentősen emelkedtek a fiatalok fizetési igényei tavalyhoz képest. Míg 2022-ben a pályakezdők kétharmada 350 ezer forint fölötti bruttó fizetésre vágyott, addig idén már 450 és 600 000 forint között keresne a 18-25 éves korosztály – derül ki a Work Force megbízásából készült Pályakezdő Indexből.

2023. 06. 15., 09:23
Újból aktívan toboroznak a hazai cégek a harmadik negyedévre

2023 harmadik negyedévében a hazai munkáltatók 31 százaléka tervezi bővíteni jelenlegi munkaerő-keretét, miközben csökkentést 18 százalékuk tervez – derül ki a Manpower Magyarország ma közzétett Munkaerőpiaci Előrejelzéséből.

2023. 06. 13., 19:19
MaW25: meglepő eredményre jutottak a HR-esek

A vállalatoknál erősen preferálják a közösségi oldalakon keresztüli „jelöltvadászatot”, amit csak az online állásközvetítő portálok előznek meg, de továbbra is a belső ajánlások a legkedveltebbek – derült ki a 25 éve alapított Man at Work legfrissebb, Expedíció a szervezeti kultúrák világába – Fókuszban a recruitment elnevezésű kutatásából.

2023. 06. 13., 13:49
Indul a visszaszámlálás: 100 ezer diákmunkást vár a nyári szezon

Az idei nyári szezonban a Meló-Diák becslése szerint országosan összesen 100 ezer diák vállal munkát. A diákmunkások átlag órabére a piacvezető iskolaszövetkezetnél 1700 forint körül alakul, de a kézhez kapott fizetés akár 5–10 százalékkal is meghaladhatja a hirdetések alapján számított összegeket.

2023. 06. 12., 17:22
A diákmunka szabályai

A legfontosabb tudnivalókat a Gazdaságfejlesztési Minisztérium szakértői foglalták össze.

2023. 06. 12., 10:22
Diákmunka: tervezni kell a nyár utáni időszakot is

A nyári diákmunka és szórakozás kéz a kézben járhat: a munkával megkeresett pénzt utazásra, bulizásra lehet költeni. A pénz elköltésével érdemes körültekintőnek lenni, és gondolni kell a nyár utáni időszakra is – hívja fel a diákok figyelmét a K&H.

2023. 06. 10., 08:13
Június 15-én indul a regisztráció a Nyári diákmunka programra

A 2013 óta futó kezdeményezés elsősorban bértámogatással ösztönzi a középiskolások, egyetemisták vakációs foglalkoztatását, ami érdemben segíti elő a fiatalok munkatapasztalat szerzését. Idén nyáron 3,5 milliárd forintos keretösszegre pályázhatnak a jogosultak.

2023. 06. 08., 09:41
Mennyit kereshet a nyáron munkát vállaló diák?

Nem árt figyelni, hogy milyen jogviszonyban foglalkoztatják a diákmunkásokat, mert az eltérő formákhoz tartozó különféle adózási kötelezettségek jelentős hatással vannak a nettó jövedelem alakulására. A főbb lehetőségeket járja körül a Moore Hungary elemzése.

2023. 05. 26., 08:45
3,9 százalékos volt a munkanélküliség áprilisban

A 15–74 éves munkanélküliek száma 2023 áprilisában 190 ezer fő, a munkanélküliségi ráta 3,9 százalék, ugyanebben a korosztályban a foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 710 ezer fő volt, 29 ezerrel több, mint egy éve – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2023. 05. 24., 10:43
A gazdasági nehézségek miatt a HR-büdzséket is át kell gondolni

A jelenlegi nehéz gazdasági helyzetben minden vállalatnak jobban oda kell figyelnie a költségeire. Ez alól nem kivétel a munkaerőre fordított költség sem, mivel sokszor ez az egyik legnagyobb kiadás a kis- és középvállalatok életében.

2023. 05. 15., 17:45
A toborzási idő rövidülését várják a cégek a mesterséges intelligencia bevonásától

Az utóbbi hónapokban egyre népszerűbbé váltak a párbeszédes felületen elérhető mesterséges intelligencia szolgáltatások, amelyek közül a legnépszerűbb az akár ingyenesen is elérhető ChatGPT. A hasonló megoldások fogadtatása vegyes: sokan üdvözlik, mások tartanak a megjelenésüktől. A munkáltatói oldalon sokan már komoly erőforrásokat fektetnek abba, hogy a hatékonyság érdekében beépítsék a munkafolyamataikba.

2023. 05. 15., 17:15
Nem mindenhol megoldás a négynapos munkahét

Népszerűsége és a sikeres tesztelések ellenére sem várható, hogy tömegesen elterjed a négynapos munkahét. Vannak azonban olyan technikák, amelyekkel azok a cégek is ösztönözni tudják dolgozóikat, ahol nem megvalósítható a rövidített munkahét vagy az otthoni munkavégzés. A K&H ezekbe avat be minket.

2023. 05. 05., 17:41
A béremelés erősebb versenyhelyzetet jelenthet a cégeknek

Hogyan érdemes a munkavállalói elköteleződést javítani a jelenlegi helyzetben? Milyen formában érdemes a munkavállalók növekvő terheire reagálni munkáltatóként? – ezekre a kérdésekre is keresi a választ a Profession.hu Backstage podcast friss adása.

2023. 05. 04., 18:12
Czomba Sándor: szükség lesz vendégmunkásokra a gazdaságban

A magyarországi befektetések száma és mennyisége igényli külföldi vendégmunkások bevonását is átmenetileg, ha nincs magyar munkaerő – mondta Czomba Sándor. A témában a VOSZ a HR Portállal konferenciát szervez május 10-én.

2023. 04. 25., 17:52
20-30 százalékos béremelésre tartanak igényt idén régiónk munkavállalói

A közép- és kelet-európai régióban a legtöbb munkavállaló 20-30 százalék közötti béremelést tart szükségesnek 2023-ban az infláció kompenzálására, de országtól függően 60-77 százalékuk még nem kapott munkaadójától emelésről szóló tájékoztatást – olvasható a Wherewework Group felmérésében.

2023. 04. 25., 13:22
Egy év teljes bérköltségébe kerülhet egy topvezető cseréje

Függetlenül attól, hogy közös megegyezéssel vagy rendes felmondással szűnik meg a munkaviszony, egy vezetői pozícióban dolgozó munkatárs pótlásakor a toborzás és a személyre vonatkozó kiadások költségei akár egy teljes esztendő bértömegét is kitehetik – tette közzé a Man at Work.

2023. 04. 21., 15:18
Lassították toborzási ütemüket a vállalatok

2023 első negyedévében megnőtt a munkavállalói jelentkezések száma az előző év azonos időszakához képest, miközben a vállalatok 18 százalékkal kevesebb állást hirdettek meg.

2023. 04. 20., 17:20
Kinek van szüksége HR szoftverre?

A Deloitte szakértői összegyűjtötték azokat a szempontokat, amelyeket érdemes figyelembe venni a HR-t megfelelően támogató szoftver kiválasztásához.

2023. 04. 19., 18:21
Rekordot döntött a kiállítók száma a Széchenyi István Egyetem Karrierbörzéjén

Rekordszámú, több mint ötven kiállító vett részt a győri Széchenyi István Egyetem Karrierbörzéjén április 18-án. A cégek mintegy hatszáz állás- és gyakornoki lehetőséget kínáltak. A rendezvényen standdal szerepeltek az egyetemet fenntartó Széchenyi István Egyetemért Alapítvány tulajdonában lévő cégek.

2023. 03. 28., 15:48
Randstad: a magyarok 15 százaléka szerint sosem jön el a nyugdíjas kor

A munkavállalók hatalmas értéket tulajdonítanak az olyan munkahelynek, amelyik biztos és pénzügyileg stabil, ugyanakkor a legjobb munkaerő megnyeréséhez többre van szükség a versenyképes béreknél és juttatásoknál – állapítja meg legújabb kutatásában a Randstad.

2023. 03. 28., 11:48
Nem a kiégett dolgozók jelentik a legnagyobb gondot a cégeknek

A kiégés mellett új jelenséggel találkozunk a munka világában, amely a vállalatok pénztárcájára is hatással van. Ez a nehezen észrevehető és még nehezebben kezelhető, ám annál károsabb „rozsdásodás”, a mókuskerék-szerű munkavégzés.

2023. 03. 28., 08:43
Bruttó 528 ezerrel kezdte az évet „az átlag magyar”

2023 januárjában a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 528 000, a kedvezmények figyelembevételével számolt nettó átlagkereset 363 900 forint volt; a bruttó átlagkereset 16,1, a nettó átlagkereset 16,0 százalékkal magasabb volt, mint egy évvel korábban – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2023. 03. 08., 18:11
Lassan lépeget a nemek egyenlősége felé a PR-ipar

Annak ellenére, hogy a globális PR-ipar dolgozóinak kétharmada nő, az igazgatótanácsokban továbbra is a férfiak dominálnak – állapítja meg jelentésében a Global Women in PR (GWPR).

2023. 03. 08., 12:41
Rekordszinten az állásban lévő nők száma

Tavaly Magyarországon 2 millió 156 ezer aktív korú nő állt alkalmazásban, ezzel az aktív korú, 15-64 év közötti nők foglalkoztatási rátája 70 százalékra emelkedett.

2023. 03. 07., 16:39
Infláció alatti béremelést terveznek a hazai kkv-k

Kissé erősödött a vállalkozások foglalkoztatási szándéka. A cégek közel negyede tervez munkaerőfelvételt, miközben újra 10 százalék alatt van az elbocsátásban gondolkodók aránya – derül ki a K&H kkv bizalmi index kutatás legutóbbi adataiból.

2023. 03. 06., 09:40
Tovább polarizálódik a munkaerőpiac

Milyen hatást gyakorolt az infláció a munkaerő-piaci folyamatokra? Hogyan változtatta meg a munkavállalói preferenciákat? Milyen lehetséges eszközei vannak egy HR Vezetőnek a kihívások kezelésére? A kérdésekre Benkhard Ágost, a PwC Magyarország menedzsere válaszol.

2023. 02. 28., 19:08
Havi 1,2 millió forintos fizetést is ajánlanak a tapasztalt mérnököknek

Magyarországon még mindig próbatétel elé állítja az ipari vállalatokat a mérnök pozícióik feltöltése. Minél magasabb szintű, specializált tudásra lenne szükségük, annál tovább tart a megfelelő személy megtalálása. Nem ritka az 1,2 millió forintot elérő havi bér egy senior mérnöknek.

2023. 02. 28., 15:08
A béremelések legfőbb célja idén a munkavállalók megtartása

Míg tavaly tízből nyolc cégnél volt bérfejlesztés, addig az idei évre tízből hat vállalat kalkulál ezzel. Az előző évi terveknek megfelelően a munkaadók többségénél emeltek fizetést, azonban annak mértéke magasabb lett az év eleji kalkulációhoz képest – derült ki a Profession.hu legújabb felméréséből.

2023. 02. 24., 08:43
3,9 százalékos volt a munkanélküliség 2023 elején

2023 januárjában a 15–74 éves foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 699 ezer fő, a munkanélküliek száma 192 ezer fő, a munkanélküliségi ráta 3,9 százalék volt – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2023. 02. 23., 18:49
A magyar felsővezető inkább magányos hős, mint csapatember

A magyar vezető nem alkot tudatosan stratégiát, a hierarchiában hisz, inkább magányos hős, mint csapatember – derült ki a Budapesti Corvinus Egyetem Vezetéstudományi Intézetének csütörtökön ismertetett felméréséből.

2023. 02. 23., 13:49
A magyar dolgozók fele számít fizetésemelésre 2023-ban

Tavaly a munkavállalók 63 százaléka kapott fizetésemelést, vagy valamilyen extra juttatást a megnőtt kiadásai miatt, idén már csak alig több mint felük számít hasonlóra. A legtöbben úgy gondolják, hogy az emelés értéke elmarad majd az elvárásuktól.

2023. 02. 23., 08:39
Kereken félmillió forint volt 2022-ben a bruttó átlagkereset

2022-ben a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete – a munkáltatók teljes körében – 500 000 forint, a kedvezmények figyelembevételével számolt nettó átlagkereset 344 800 forint volt, előbbi 17,4 százalékkal, utóbbi 18,1 százalékkal több, mint egy évvel korábban – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2023. 02. 01., 17:11
650 dolgozót érint Nyíregyházán az Electrolux döntése

Az Electrolux a megváltozott üzleti környezetre és alacsony keresletre hivatkozva 2024. januártól nem folytatja tovább a szabadonálló hűtőszekrények gyártását a 650 dolgozót foglalkoztató nyíregyházi gyárában.

2023. 01. 31., 12:44
Versenyeznek a munkáltatók a megváltozott munkaképességűekért

A tavalyi 1,8 millió forintról idén 2 088 000 forintra nőtt a rehabilitációs hozzájárulás, melynek hatására várhatóan tovább nő a munkáltatók igénye a megváltozott munkaképességű (MMK) dolgozók iránt. A munkaerőpiacon azonban egyre nehezebb ilyen alkalmazottat találni.

2023. 01. 25., 08:44
563 600 forint volt az „átlag magyar” bruttó bére 2022 novemberében

2022 novemberében a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 563 600, a kedvezmények figyelembevételével számolt nettó átlagkereset 387 800 forint volt, előbbi 16,8, utóbbi 17,6 százalékkal haladta meg az egy évvel korábbit – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2023. 01. 19., 13:12
Nő a verseny a nyitott pozíciókért

2022 végére tovább erősödött a harmadik negyedévben kezdődő munkavállalói aktivitás. Magyarország minden vármegyéjében emelkedett a meghirdetett pozíciókra leadott jelentkezések száma.

2023. 01. 17., 17:21
Ne versenyezz akkor, amikor a meglévő munkatársakat is tudod fejleszteni!

Az elmúlt években minden idők legnagyobb hiánya alakult ki a technológiai tudással rendelkező munkavállalók körében. A munkaadóknak a toborzás helyett a tehetségek kinevelésére, gondozására és megtartására kell helyezniük a hangsúlyt – állapítja meg a Deloitte legfrissebb kutatása.

2023. 01. 12., 12:41
2023-ban is kapkodnak a cégek az informatikusok után

Mely területeken a legnagyobb a verseny a munkaerőért? Melyek lesznek a közeljövő sztárszakmái és hogyan válaszolhatnak a vállalkozások a toborzásban jelentkező kritikus kihívásokra? A kérdésekre a Stylers információ-technológiai cégcsoport szakértői kerestek választ.

2022. 12. 23., 11:17
A fiatalok mindössze 6 százaléka tart bércsökkenéstől

Továbbra is optimistának mondhatóak a dolgozó fiatalok, ha a fizetésükről van szó, 69 százalékuk számol azzal, hogy növekedni fog a nettó fizetése – közölte a K&H az ifjúsági index negyedik negyedéves adatai alapján.

2022. 12. 09., 15:22
Egyre jobban megnehezíti a tervezést az árfolyamingadozás

Árfolyamingadozás, szakemberhiány, költségnövekedés, infláció és anyaghiány – mindezek a tényezők együttesen a kkv-k 53 százaléka szerint jobban sújtják a hazai vállalkozások működését, mint a koronavírus járvány.

2022. 12. 08., 14:41
A felnőttképzés az élet újratervezésében is segíthet

A jelenlegi bizonytalan gazdasági helyzet minden munkavállalót érzékenyen érint, hiszen számos olyan élethelyzet adódhat, amikor újratervezésre van szükség. Mikor érdemes felnőttképzésben gondolkodni, és milyen lehetőségek közül választhatunk?

2022. 12. 08., 13:41
Jelentősen nőtt a hazai dolgozók költözési hajlandósága

A magyarországi munkavállalók 53 százaléka hajlandó jelenlegi lakóhelyéről elköltözni: kétharmaduk belföldi, egyharmaduk külföldi célpontban gondolkodik – derül ki a Trenkwalder idei Mobilitási Indexéből. Az alkalmazottak a jelenlegi helyzetükkel mérsékelten elégedettek.

2022. 12. 05., 15:13
Milyen munkajogi lépésekkel növelhető a versenyképesség?

Az energiaárak rendkívüli növekedése, a rekordmagas infláció és az általános gazdasági bizonytalanság szinte minden szektoron nyomot hagy. Míg a munkaerőpiacon egyelőre nem tapasztalni jelentős változásokat, kérdés, hogy ez meddig maradhat így.

2022. 11. 25., 10:19
3,6 százalékos volt a munkanélküliség októberben

A 15–74 éves munkanélküliek száma 2022 októberében 176 ezer fő, a munkanélküliségi ráta 3,6 százalék, a foglalkoztatottak átlagos létszáma (ugyanebben a korcsoportban) 4 millió 705 ezer fő volt – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2022. 11. 23., 16:16
A munkajogi szabályok modernizációját sürgeti az IVSZ

Mivel az IKT-szektorban egyre inkább a home office válik a normává, az Informatikai, Távközlési és Elektronikai Vállalkozások Szövetsége szerint szükség lenne a home office és távmunkavégzés alkalmazási feltételeinek szétválasztására, valamint a munkajogi szabályozás modernizálására.

2022. 11. 09., 18:08
Országszerte erősödik az „álláskeresési kedv”

25 százalékkal nőtt a munkavállalók álláshirdetéseinek száma a harmadik negyedévben 2021 hasonló időszakához képest, miközben a betöltésre váró állások száma mindössze 1 százalékkal emelkedett – tájékoztatott a Profession.hu.

2022. 10. 27., 10:17
Tovább emelkedett szeptemberben a munkanélküliség

2022 szeptemberében a munkanélküliek száma 185 ezer fő, a munkanélküliségi ráta 3,8 százalék, a 15–74 éves foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 708 ezer fő volt – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2022. 10. 22., 16:22
A bérelt IT gyorsítja a cégek reakcióidejét

A válság újra a bérelt IT-szolgáltatásokra (SaaS) irányította a cégek figyelmét. Az így igénybe vett IT-erőforrások és -eszközök nemcsak azonnal, rugalmasan méretezhetők az aktuális igényekhez, de informatikai szempontból is lényegesen biztonságosabbak.

2022. 10. 21., 15:23
Nemcsak nyári lehetőség a diákmunka

A diákmunkások átlagos órabére 2022 nyarán már meghaladta az 1500 forintot, a bérek azóta is emelkedtek, és ajánlatokban sincs hiány, hiszen a diákmunka nem szezonális, hanem az év egészében elérhető lehetőség – mondja Kott Zoltán, a Meló-Diák Holding vezérigazgatója.

2022. 10. 17., 14:52
Új trend a munkaerőpiacon: már nem a munkavállaló diktál?

Új munkát találni eddig sem ment egyik napról a másikra, de a jelenlegei gazdasági helyzet tovább nehezíti a folyamatokat, és már most látszik, hogy a munkakeresők száma drasztikusan meg fog ugrani. Ez pedig új fordulatot hozhat a munkaerőpiacra – írják a Jobinfo.hu szakértői.

2022. 10. 10., 16:26
Profession.hu: nő az igény a szakmunkások iránt

Egyre nő az igény a szak- és fizikai munkások iránt, miközben munkaerőhiány áll fenn ezen a területen, mindez egyebek mellett a pályaelhagyással és a kivándorlással is magyarázható.

2022. 10. 03., 15:48
„A mentálisan stabil munkaerő a hatékony munkaerő”

Ha egy ember mentálisan nincs rendben, az egy vállalat működését tekintve is probléma, ami kiemelten érinti a gazdaság mozgatórugójaként számon tartott kkv-k mindennapi működését – hívja fel a figyelmet Hidvégi Krisztina, a Lounge Group médiaigazgatója.

2022. 09. 30., 18:22
Mi tartaná itthon a hazai informatikusokat?

Négyből három hazai informatikus valószínűnek tartja, hogy a következő két évtized során távmunkában külföldi munkaadónak fog dolgozni, és szinte minden szakember az IT-életpálya természetes részének tekinti a külföldre történő munkavégzést – derül ki egy friss kutatás eredményeiből.

2022. 09. 23., 09:23
Júliusban még a bérek nyerték az ár-bér versenyt

2022 júliusában a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 500 000 forint – tájékoztatott a statisztikai hivatal. A bérek ebben a hónapban még az inflációt meghaladó mértékben emelkedtek.

2022. 09. 22., 13:13
Hogyan alakítják át a vezetők a vállalati működést 2022-ben?

Az elmúlt időszak társadalmi, gazdasági és technológiai viharai működésük újragondolására készteti a vállalatokat. Aki megfelelő stratégiát alakít ki, sikeresen tudja működését transzformálni, megfeleltetni a változásoknak.

2022. 09. 22., 09:13
Tovább nőtt augusztusban a munkanélküliek száma

2022 augusztusában a foglalkoztatottak száma 4 millió 713 ezer fő, a munkanélkülieké 177 ezer fő, a munkanélküliségi ráta pedig 3,6 százalékos volt – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2022. 09. 15., 08:47
Ön jól kijön a munkatársaival? Hát hogyne!

El tudja képzelni valamelyik munkatársát az esküvői tanújaként? Vagy éppen ellenkezőleg: legszívesebben még a ceremóniára sem hívna meg senkit közülük?

2022. 08. 24., 17:03
Kiderül, szeretik-e a munkájukat a magyarok

Mitől kedvelhető egy munkahely? Az álláshirdetésekben sorjáznak a jól ismert sallangok: a kihívást jelentő feladatok, önállóság, kreativitás, teljesítményarányos bérezés és a bónuszok. De valóban mindenki szívesen kidolgozná a lelkét is a munkahelyén? És szerethetőbb a rutinszerű munka, ha közben kényelmesen a háttérben lehet maradni, miközben a főnöké a teljes felelősség?

2022. 08. 16., 18:22
 Tömegesen dolgoznának itthonról külföldre a magyar informatikusok

Egy magyar informatikusok körében készült friss felmérés eredményei szerint a hazai IT-szakemberek jóval nagyobb arányban szeretnének élni az atipikus foglalkoztatási formákkal, mint amennyire ezt a hazai munkáltatók számukra jelenleg lehetővé teszik.

2022. 07. 19., 17:27
Munkába álltak a nyárra regisztrált diákok

A nyári diákmunka program idei felhívására eddig 19 312 középiskolás vagy egyetemista regisztrált, 19 144 pedig már talált is szünidei állást mintegy négyezer munkáltatónál.

2022. 07. 04., 18:23
A digitális munkahelyeken elégedettebbek a magyarok

A digitális felületek használata alig okoz gondot a mindennapokban, ráadásul összetartóbb és gyorsabban dolgozó csapatok alakultak ki alkalmazásukkal – olvasható a DreamJobs állásportál legújabb kutatásában.

2022. 06. 30., 18:53
Elfogadóak a kollégák a megváltozott munkaképességűekkel szemben

A megváltozott munkaképességű emberek 82 százaléka úgy érzékeli, hogy kollégáik elfogadóak és nyitottak velük szemben. Azok a munkavállalók, akik dolgoznak vagy korábban dolgoztak együtt megváltozott munkaképességű személlyel, többségükben pozitívan nyilatkoztak a közös munkáról, illetve nem tapasztaltak különbséget ép munkavállalókhoz képest, negatív élményről mindössze 4 százalékuk számolt be – derül ki a Profession.hu friss kutatásából.

2022. 06. 29., 09:27
Milyen fizetésemelésre számítanak a fiatalok?

A 19–29 évesek 19 százaléka az inflációt meghaladó, 56 százalékuk pedig attól elmaradó béremelkedésre számít – derül ki a K&H ifjúsági indexéhez 2022 második negyedévében készült reprezentatív felmérésből.

2022. 06. 17., 15:17
Egyszerűsödtek a távmunkával kapcsolatos munkavédelmi szabályok

Júniustól emelkedtek törvényi szintre a távmunka veszélyhelyzet idején alkalmazott szabályai. Az egyszerűsítéseknek köszönhetően javulhatnak az otthonról dolgozók munkakörülményei, csökkenhetnek az egészségügyi kockázatok. A munkavédelmi előírások betartását részletes tájékoztató könnyíti meg a munkáltatók és munkavállalók számára.

2022. 06. 13., 15:54
Csizmadia Gábor: Aki akar, tud dolgozni Magyarországon

A bérutalás pontossága, a bejelentett munkaviszony, a hosszú távú munkalehetőség és az ügyintézés során tapasztalt segítségnyújtás a kölcsönzött dolgozók munkavégzését támogató legfontosabb tényezők – állapítják meg egy friss kutatásban.

2022. 06. 10., 20:04
Főleg a termelő szektorban van szükség külföldi munkaerőre

A pandémia elején kiemelkedően magas volt a munkavállalók elkötelezettsége munkaadójuk iránt, míg ez mára drasztikusan lecsökkent. A termelőcégeknél már egyre nagyobb szükség van külföldi munkaerőre is a vevői megrendelések teljesítése érdekében – hangozott el a WHC Csoport főtámogatásával megrendezett HR Fest szakmai rendezvényen.

2022. 06. 10., 19:37
ÁSZ: nem kielégítő a képzettebb korosztályok utánpótlása

Magyarországon változatlan munkaerő-piaci szabályozás mellett hamarosan megállhat a gazdaságilag aktív népesség növekedése, ami azt jelenti, hogy a humán erőforrás nem mennyiségénél, hanem minőségénél fogva járulhat hozzá leginkább a gazdasági növekedéshez.

2022. 06. 08., 09:47
Akár 40 százalékkal is többet kereshet idén egy diákmunkás, mint 2021-ben

A minimálbér emelése és a 25 éven alattiak szja-kötelezettségének eltörlése a legalacsonyabb bérezésű állásokban automatikusan 40 százalékos nettó béremelkedést jelent, de a Meló-Diák tapasztalatai szerint hasonló mértékű növekedés érezhető a jobban megfizetett állásokban is.

2022. 06. 02., 16:47
100 ezer munkavállaló hiányzik a magyar piacról

Tavaly július óta egy új kormányrendeletnek köszönhetően immár 11 nem EU-tagországból érkezhetnek könnyített feltételekkel munkavállalók Magyarországra. A vonatkozó rendelkezés várhatóan a pandémiás veszélyhelyzet elmúltával is fennmarad.

2022. 05. 26., 10:07
3,6 százalékos volt a munkanélküliség áprilisban

A 15–74 éves foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 688 ezer fő, a munkanélküliek száma 176 ezer fő, a munkanélküliségi ráta 3,6 százalék volt 2022 áprilisában – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2022. 05. 25., 10:57
Megugrott a kereslet a nyári diákmunkások iránt

Május első három hetében a munkáltatók 30 százalékkal több pozícióra keresnek diákmunkásokat áprilishoz képest.Gyártási, logisztikai, vendéglátási és kereskedelmi feladatok ellátása során 1450-1600 forint közötti órabérre számíthatnak a jelentkezők.

2022. 05. 24., 16:27
Folytatódhat a felmondási hullám, minden ötödik munkavállaló váltana

A PwC globális felmérésében megkérdezett munkavállalók közül minden ötödik dolgozó nyilatkozott úgy, hogy valószínűleg munkahelyet vált a következő 12 hónapban. Több mint egyharmaduk tervezi, hogy fizetésemelést kér, az anyagi elismerés mellett azonban a munkahelyi kiteljesedést is ugyanolyan fontosnak tartják.

2022. 05. 24., 09:17
Félmillió forint fölött az „átlag magyar” bruttó keresete

A teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete – a legalább 5 főt foglalkoztató vállalkozásoknál, a költségvetési intézményeknél és a foglalkoztatás szempontjából jelentős nonprofit szervezeteknél – 511 400, közfoglalkoztatottak nélkül számolva 522 300 forint volt 2022. márciusban.

2022. 05. 23., 12:19
Ádám Imre: a fiatalokat már nem kizárólag a fizetés motiválja

A fiataloknak járó kedvezmény munkahelyi hatásának megítéléséről a vállalkozások körében vegyes kép alakult ki – mondta Ádám Imre, a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetségének (VOSZ) alelnöke, a Borsod-Abaúj-Zemplén megyei testület elnöke.

2022. 05. 21., 09:33
Hivatalos szakma lett a növényvédelmi drónpilóta

A Nébih kezdeményezésére elindult a növényvédelmi drónpilóta alapképzés. Magyarországon elsőként az ABZ Drone Kft. szerezte meg a jogot, hogy megszervezhesse és elindíthassa az oktatást.

2022. 05. 19., 15:47
Hosszú távon velünk marad a távmunka

A megkérdezett vállalatok csaknem 90 százaléka mérlegeli a távmunka bevezetését, vagy már meg is valósította azt, a KPMG „Current trends in remote working” című kutatása szerint.

2022. 05. 19., 11:36
Foglalkoztatási program indul Komárom-Esztergom megyében

A hátrányos helyzetűeket támogató, ötéves foglalkoztatási program indul Komárom-Esztergom megyében 2,4 milliárd forint vissza nem térítendő uniós támogatás felhasználásával – tájékoztatott a megyei közgyűlés elnöke.

2022. 05. 13., 11:41
A magyar férfiaknak fontosabb a presztízs, mint a fizetés

Munkahely választásakor a fizetésnél és a szakmai fejlődési lehetőségnél fontosabb a magyar férfiaknak az állás presztízsértéke és a fix munkaóra-szám – derült ki a National Geographic és az NRC reprezentatív kutatásából.

2022. 04. 25., 10:57
400 forinttal meghaladja az országos átlagot a budapesti fizikai órabér

2022 első negyedévében a fizikai munkát végző szak- és betanított munkások átlagos bruttó órabére gyakorlatilag elérte az 1500 forintos szintet – derül ki a Trenkwalder közel 7 ezer fő béradatait feldolgozó elemzéséből. A jelenlegi 1499 forintos átlagórabér 10,4 százalékkal haladja meg a 2021 hasonló időszakában tapasztalt 1358 forintos értéket.

2022. 04. 22., 09:19
Tízből négy fiatal érzi úgy, hogy megbecsülik a munkáját

A dolgozó fiatalok 53 százaléka érezte stabilnak a munkahelyét 2022 első három hónapjában, míg korábban – például 2019 első negyedében – ennél nagyobb, 64 százalékos volt az optimisták aránya – derül ki a K&H ifjúsági indexéből.

2022. 04. 17., 14:10
Külföldön vállalna munkát a dolgozó fiatalok harmada

Ha úgy adódna, akkor a fiatalok 36 százaléka könnyen találna magának új munkát – legalábbis ezt mondták a 19–29 éves korosztály dolgozó tagjai a K&H ifjúsági indexéhez végzett felmérésben. 11 százalékuk viszont úgy véli, nagyon nehezen lehetne új állása. A megkérdezettek 34 százaléka külföldön próbálná ki magát: ez az egyik legmagasabb érték a felmérés közel 10 éves történetében.

2022. 04. 08., 09:57
Felvételi programot indít az SAP az Ukrajnából érkező menekülteknek

Speciális toborzási programot jelentett be az SAP. A kezdeményezés célja, hogy az Ukrajnából érkező képzett menekülteknek megfelelő munkalehetőséget kínáljanak az SAP-nál Németországban, Csehországban, Magyarországon, Bulgáriában, Romániában, Lengyelországban vagy Szlovákiában.

2022. 04. 01., 10:41
Népszerűbb lett a diákmunka az szja-mentesség bevezetése óta

2022 január 1-jétől a 25 év alatti munkavállalók jövedelmét nem terheli 15 százalékos személyi jövedelemadó, ami érezhetően növelte a diákmunkára jelentkezők számát. Többek között ennek az intézkedésnek is köszönhető, hogy az ELTE-Trenkwalder Iskolaszövetkezet közel 65 százalékkal több jelöltet regisztrált az első negyedévben, mint egy évvel korábban.

2022. 03. 31., 11:26
Több nőt kellene foglalkoztatni az  IKT szektorban

Az infokommunikációs-távközlési szektorban foglalkoztatott nők arányának növeléséhez a sztereotípiák lebontására és az informatikai képzésekben résztvevő nők számának növelésére van szükség.

2022. 03. 30., 11:27
Céltudatosság jellemzi a pályakezdő fiatalokat

Közel 20 ezer látogatót vonzott a két nap alatt az 51. Műegyetemi Állásbörze, ahol csaknem 150 kiállító várta a pályakezdő fiatalokat. Legtöbben az interaktív programokon vettek részt.

2022. 03. 25., 10:29
3,8 százalékos volt februárban a munkanélküliség

2022 februárjában 15–74 éves foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 668 ezer fő; a munkanélküliek száma 2022 februárjában 185 ezer fő, a munkanélküliségi ráta 3,8 százalék volt – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2022. 03. 21., 10:59
Villamos- és gépészmérnököt keresnek a legtöbben

Március 22-én és 23-án több mint 140 kiállítóval, közel 1200 állásajánlattal várja az érdeklődőket az 51. Műegyetemi Állásbörze. Idén a legtöbb állásajánlat villamosmérnököknek szól, de a legkeresettebbek között vannak az informatikusok és a gépészmérnöki végzettséggel rendelkezők is.

2022. 03. 17., 17:39
Országosan több a bölcsődei férőhely, mint a beiratkozott gyerek, mégis sok az elutasított kérelem

2021-ben összesen 47 117 gyermeket írattak be a négyféle típusú bölcsődék valamelyikébe, ami több volt a 2019. és a 2020. évinél is. Évek óta csökken azon 3 év alatti gyermekek száma, akiknek a lakóhelyén nem hozzáférhető az ellátás. 2021-ben 2320 településen 56 ezer ilyen gyermek volt, arányuk a 3 év alattiak körében 20,1 százalék, ami 5,5 százalékponttal javult 2017-hez képest. 2021-ben már minden járásban volt elérhető bölcsőde – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2022. 03. 16., 14:41
Csizmadia Gábor: Fordulóponthoz érkezett a munkaerőpiac

Egyre többen döntenek a munkaerő-kölcsönzés mellett: munkaadói oldalon a piac változásaira való gyors reakcióképessége, rugalmassága és az adminisztrációs terhektől való mentesség a legfőbb érv – derül ki egy kutatásból.

2022. 03. 13., 16:13
Szijjártó: támogatást kapnak az ukrajnai menekülteket foglalkoztatók

A kormány támogatást biztosít azoknak a munkaadóknak, amelyek menekültként érkező ukrán állampolgárokat foglalkoztatnak és hosszú távon gondoskodnak a megfelelő szállásukról, valamint a munkahelyre történő eljutásukról – mondta a külgazdasági és külügyminiszter.

2022. 03. 09., 16:08
Növényvédelmi drónpilótaképzők jelentkezését várja a Nébih

A Nemzeti Élelmiszerlánc-biztonsági Hivatal felhívja az engedélyezett felnőttképzési intézmények figyelmét, hogy mostantól jelentkezhetnek a pilóta nélküli légijárműves (drónos) növényvédelmi alapképzés megszervezésére és lebonyolítására. A kijelölés folyamatosan történik, annak feltételeiről és a programkövetelményről a Nébih honlapján tájékozódhatnak az érdeklődők.

2022. 03. 08., 10:13
Rekordszinten a női foglalkoztatás Magyarországon

Tavaly 2 millió 118 ezer aktív korú nő állt alkalmazásban, ami minden eddiginél magasabb, 68,2 százalékos foglalkoztatási rátát jelent. A teljes munkaidőben foglalkoztatott nők átlagos bruttó bére közel 402 ezer forint volt, ami továbbra is 16,2 százalékkal marad el a férfiakétól – derül ki a Trenkwalder elemzéséből.

2022. 02. 22., 09:29
Visszavetheti a dolgozók fejlődését a tartós távmunka

Negatívan hathat a szociális készségekre, és visszaveti a dolgozók fejlődését a tartós otthoni munkavégzés – derült ki a Poly több mint 7 ezer, hibrid irodában dolgozó, munkavállalót vizsgáló kutatásából.

2022. 02. 10., 10:33
Kétezer kilométerre is el kell menniük a toborzóknak

A munkaerőhiány kezd olyan méreteket ölteni, ami Magyarország versenyképességét is kedvezőtlenül érinti. A problémát kezelve már számos vállalat nyitott a külföldi munkaerő behozatalára, amiben tapasztalt HR szolgáltató cégek segítik őket.

2022. 01. 27., 09:20
Milyen volt 2021 a munkaerőpiacon?

2021 decemberében a 15–74 éves foglalkoztatottak átlagos havi létszáma 4 millió 687 ezer fő, a munkanélküliek száma 179 ezer fő, a munkanélküliségi ráta 3,7 százalék volt – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2022. 01. 26., 10:43
68 százalékra emelkedett a foglalkoztatás az OECD-országokban

A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet országaiban 68 százalékos volt a foglalkoztatás a tavalyi harmadik negyedévben, ami 0,6 százalékpontos növekedés az előző negyedévhez képest - olvasható a párizsi székhelyű szervezet honlapján.

2022. 01. 05., 13:08
Mire vágytak 2021-ben a pályakezdő fiatalok?

Pozitív munkahelyi légkör, támogató vezetők és egyértelmű előrelépési lehetőségek – ezeket keresik ma leginkább a pályakezdők, ha munkahely választásról van szó! A Covid-19 harmadik hulláma jelentős változásokat hozott a fiatal munkakeresők preferenciáiban. Több stabilitást és figyelmet, kevesebb rugalmasságot és kihívást keresnek a pályakezdők.

2022. 01. 05., 09:48
2021. november: 4 millió 677 ezer foglalkoztatott

2021 novemberében a 15–74 éves foglalkoztatottak átlagos havi létszáma 4 millió 677 ezer fő, a munkanélküliek száma 179 ezer fő, a munkanélküliségi ráta 3,7 százalék volt – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2022. 01. 04., 09:03
Lemaradt Magyarország a részmunkaidős foglalkoztatásban

Magyarország lemaradt a részmunkaidős és távmunka tekintetében az Európai Unióhoz képest.Komoly fejlődésre van szükség, hogy a 4,8 százalékos magyar arány megközelítse az uniós 18 százalékos átlagot.

2021. 12. 28., 18:08
Tovább csökkent decemberben a regisztrált álláskeresők száma

2020 decemberében éves szinten 52 ezerrel, a vírusválságban rögzített tavaly nyári csúcshoz viszonyítva közel 138 ezerrel csökkent a regisztrált álláskeresők száma – tájékoztatott Schanda Tamás, az Innovációs és Technológiai Minisztérium miniszterhelyettese.

2021. 12. 20., 18:05
Egyre több külföldi fiatal jelentkezik magyarországi mérnökállásokra

Ugrásszerűen megnövekedett azoknak a külföldi diákoknak a száma, akik a műszaki felsőfokú tanulmányaik befejezése után a magyarországi nagyvállalatoknál szeretnének elhelyezkedni pályakezdő mérnöki pozíciókban – derül ki az Együtt a Jövő Mérnökeiért Szövetség legfrissebb felméréséből.

2021. 12. 17., 17:56
Így lehet jó pontokat szerezni az Y és a Z generációnál

Azok a vállalatok, amelyek készek a bizalmat munkatársaiknak megadni, a teljesítmény csökkenése nélkül érhetnek el nagyobb munkavállalói elégedettséget és szerezhetnek jó pontokat a tehetséges, fiatal munkavállalóknál.

2021. 12. 15., 10:48
Állandósul a távmunka átmeneti szabályozása

Törvényi szintre emelte az Országgyűlés a veszélyhelyzet idejére hozott kormányrendeleti intézkedéseket a többi között a távmunkával kapcsolatban is – hívta fel a figyelmet Bodó Sándor, az Innovációs és Technológiai Minisztérium foglalkoztatáspolitikáért felelős államtitkára.

2021. 12. 14., 11:49
Rekord közeli számban terveznek létszámbővítést a magyarországi cégek

2022 első negyedévében a hazai munkáltatók 34 százaléka tervezi bővíteni jelenlegi munkaerőkeretét, miközben csökkentést 17 százalékuk tervez. Ehhez hasonló optimizmusra a piaci szereplők körében utoljára 2018 harmadik negyedévében volt példa – derül ki a ManpowerGroup kedden közzétett Munkaerőpiaci Előrejelzéséből.

2021. 12. 14., 08:30
Munkahelyválasztás és fenntarthatóság

A potenciális munkavállalók számára egyre fontosabb, hogy a munkaadójuk mennyire működik fenntarthatóan. Az UniCredit Bank és a SteiGen közös kutatása szerint a magyarok 29 százalékánál jelentős tényező a fenntarthatóság a munkahelyválasztásnál.

2021. 12. 12., 17:05
K&H: biztosabbnak érzik az állásukat a fiatalok

A K&H ifjúsági indexe szerint a harmadik negyedévben a dolgozó fiatalok 62 százaléka látta biztosnak a munkahelyét, ez jelentős javulás a második negyedévben mért 52 százalékhoz viszonyítva és bőven meghaladja a járvány legsúlyosabb időszakát jellemző 45 százalékos arányt.

2021. 12. 11., 17:17
76 ezer önfoglalkoztató kapott kompenzációs támogatást

A 219 ezer forintos egyszeri támogatás főként a kiskereskedelemben, turizmus-vendéglátásban, szálláshely-szolgáltatásban vagy szabadidő ágazatokban tevékenykedő vállalkozások számára könnyítette meg a fennmaradást.

2021. 12. 07., 20:35
Nemes-Nagy Szilvia: Érdemes toborzószoftverre bízni a jelölteket

A válság rengeteg változást hozott a munkaerőpiacon, amelyek szektoronként nagyon eltérőek voltak. Az aktuális munkaerőpiaci helyzetről adott átfogó képet Nemes-Nagy Szilvia, a Performia Hungary Kft. ügyvezető-tulajdonosa és vezetési-toborzási szakértője.

2021. 12. 05., 14:52
Ez szól az irodai és az otthoni munka mellett

A munkavállalók a hibrid munkamodellt részesítik előnyben, derül ki a Skanska harmadik, a kelet-közép-európai régióban szervezett kutatásából, amelyet az irodákban történő munkavégzéssel kapcsolatos attitűdök feltérképezése érdekében végeztek el.

2021. 12. 04., 09:00
Ha álmaink munkájáról van szó, igenis mi alakítjuk a jövőt

18 éves korára a fiatalok többsége előtt jókora elváráshalom tornyosul, és ezek közül még a könnyebben teljesíthetőek közé tartozik a minél fényesebb eredmény a matek- vagy történelemérettségin. Kimondatlan elvárás ugyanis, hogy ekkorra már minden valamire való diák pontosan tudja, mivel is szeretne foglalkozni a következő negyven évben, illetve ehhez pontosan milyen további képzésre van szüksége. De tényleg ilyen egyszerű lenne mindez? Aligha.

2021. 11. 30., 09:27
428 ezer forint volt a bruttó átlagkereset szeptemberben

2021 szeptemberében a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 428 100, a kedvezmények nélkül számolt nettó átlagkereset 284 700 forint volt, mindkettő 9,1 százalékkal magasabb, mint egy évvel korábban – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2021. 11. 29., 20:25
Méhész, pék és sajtkészítő mestereket avatott az Agrárkamara

Méhész, pék és sajtkészítő mestereket avatott a Nemzeti Agrárgazdasági Kamara, összesen 32-en kapták meg mesterlevelüket november 29-én. Az eseményen került átadásra az EuroSkills 2021 versenyen érmeket nyerő, az agrárágazatban indult magyar versenyzők elismerése is.

2021. 11. 28., 14:08
Minden ötödik fiatal komolyabb fizetésemelésre számít

A dolgozó fiatalok majdnem kétharmada számít béremelésre a következő időszakban, 46 százalékuk az inflációnál alacsonyabb, 20 százalékuk viszont azt meghaladó emelést valószínűsít – derül ki a K&H ifjúsági indexéből.

2021. 11. 23., 17:32
Ezen a területen is beköszöntött a hibrid munkavégzés

Az S&T a koronavírus-járvány idején úgy alakította át a munkahelyi infrastruktúrát, hogy az még alkalmasabb legyen a hibrid munkavégzésre. A CISCO és a Microsoft rendszereinek összekapcsolására épülő tárgyalótermi megoldását az ügyfeleinek nagy sikerrel értékesítette a lezárások alatt.

2021. 11. 18., 11:27
15 milliárd forint támogatás 28 ezer álláskereső munkába állásához

„A Vállalkozások munkaerő támogatása programban megítélt összes forrás már meghaladta a 15 milliárd forintot. Mostanáig több mint 34 ezer regisztrált álláskereső új munkaadója nyújtott be kérelmet, mintegy 28 ezer fő után pedig meg is ítélték a kormányzati támogatást” – jelentette be Schanda Tamás.

2021. 11. 17., 17:30
Öt szakma, amely 2022-ben is biztos megélhetést kínál

Mindig vannak felkapott, divatos szakmák, és mindig vannak olyanok, amelyek méltatlanul alulértékeltek. Talán nem is gondolnánk, mely szakképesítésekkel kereshetünk ma jól úgy, hogy a betöltendő pozíciókért ráadásul nem állnak sorba a jelentkezők.

2021. 11. 15., 20:15
Könnyebb a munkakeresés, a pénzügyek intézése és a távmunka is

A pénzügyeket intézni, állást keresni és otthonról dolgozni lehet könnyebben is: ebből a célból jött létre a „Lehet könnyebb!” kezdeményezés –, ahová a Microsoft által támogatott projektet megálmodó HTTP Alapítvány, OTP Bank és Trenkwalder várja az érdeklődőket és tanulni vágyókat.

2021. 11. 11., 18:30
30 ezer fiatal munkavállaló szavazott a legvonzóbb munkahelyekre

Idén újra a Microsoft Magyarország nyerte el a PwC Év Legvonzóbb Munkahelye díját a technológiai szektorban. A díjnak kiemelkedő hitelességet kölcsönöz, hogy mintegy 30 ezer fiatal magyarországi munkavállaló véleményét tükrözi.

2021. 11. 09., 18:30
Rendkívül megosztott a szendvicsgeneráció

A 25 és 45 év közötti korosztályt vizsgálta a BAT Pécsi Dohánygyár Kft. reprezentatív generációs kutatása. A vizsgált generáció ismeri és kedveli a fenntartható megoldásokat. Nagyon nyitottak az innovációkra, az újdonságokra és átalakulóban vannak náluk az élvezeti cikkek fogyasztásának szokásai is.

2021. 10. 27., 11:08
A kontrollvesztésből fakadó tapasztalatok segíthetik a cégeket

A munka és magánélet egyensúlyának felborulása, a vezetői kontroll gyengülése, a dolgozók és vezetők eltérő munkaidő-érzékelése – csak néhány olyan tétel, amely alapjaiban változtatta meg a vállalati működést az elmúlt időszakban és vezetett a dolgozók mentális egyensúlyának megbillenéséhez.

2021. 10. 20., 11:15
Mindenkinek elérhető online álláskeresési kurzus indul

Három plusz egy modulból álló e-learning kurzust indít a Karrierszerviz karriertanácsadó cég. A lehetőség azoknak szól, akik a folyamatosan alakuló álláspiaci viszontagságok közepette is jó állást akarnak szerezni maguknak.

2021. 10. 13., 13:00
Sosem lesz már ugyanolyan az irodai munka?

Igazuk volt azoknak a szakembereknek, akik évekkel korábban felhívták a figyelmet arra, hogy a nyílt terű irodák már nem működőképesek, az új generációk más igényekkel jelennek meg a munkaerőpiacon.

2021. 10. 05., 17:30
Velünk marad a home office

A számítógéppel dolgozók több mint háromnegyede a hibrid munkavégzés valamilyen formáját tartaná ideálisnak.

2021. 10. 03., 12:00
Ennyivel keresnek kevesebbet a kékgallérosok az átlagnál

A kékgalléros álláshirdetésekben piacvezető Jófogás és a GKI Digital közös reprezentatív munkaerőpiaci kutatását július és augusztus folyamán több mint 5700-an töltötték ki. Az eredmények alapján képet kaphatunk a kékgalléros dolgozók munkaerőpiaci helyzetéről.

2021. 09. 30., 10:00
Berobbant a fluktuáció a munkaerőpiacon

Az elmúlt öt év legalacsonyabb fluktuációját hagyta maga mögött a magyar munkaerőpiac 2020-ban, mégsem tarthatott sokáig a munkáltatók öröme. A koronavírus-járvány miatt javuló elvándorlási adatok mögött ketyegő bomba most berobbant, kilőtt a fluktuáció. Csak a negyedik hullámtól függ, hol áll meg.

2021. 09. 22., 17:30
Nőne a GDP, ha helyzetbe hoznánk a nőket a munkaerőpiacon

A McKinsey tanácsadócég legfrissebb tanulmánya szerint a kelet-közép-európai térség GDP-je 2030-ra éves szinten 146 milliárd euróval lenne magasabb, ha a nemek között meglévő munkaerőpiaci különbségeket sikerülne felszámolni.

2021. 09. 16., 13:45
Sok fiatal a járvány miatt veszítette el a munkáját

A munkájukat elveszítő fiatalok 37 százaléka a járvány miatt vált állástalanná. Bár 17 százalék azóta már talált állást, 20 százalék még keresi magának az új pozíciót – derül ki a K&H ifjúsági indexéhez készült felmérésből.

2021. 09. 15., 12:15
Munkaerő-felvétel: elmúlt a Covid-hatás

A hazai munkáltatók 18 százaléka tervezi bővíteni jelenlegi munkaerőkeretét a következő negyedévben, miközben csökkentést csupán 8 százalék tervez.

2021. 09. 14., 12:15
Elstartolt Magyarország első hitelesített e-diploma rendszere

Két év fejlesztés és több mint hat hónap sikeres tesztüzem után hivatalosan is elindult Magyarország első hitelesített e-diploma rendszere, melyhez a jövőben bármely magyar vagy nemzetközi felsőoktatási intézmény csatlakozhat.

2021. 09. 06., 16:00
Még több fizetésért dolgoznának az informatikusok

Az informatikusoknak eddig sem voltak elhelyezkedési gondjaik, a Covid teremtette helyzetben pedig valóságos roham indult a digitalizációhoz nélkülözhetetlen szakemberekért – a korábbiaknál magasabb jövedelemért.

2021. 08. 29., 11:00
Inflációs kockázatokat hordoz a bérverseny

Elemzők arra figyelmeztetnek, hogy a feszes munkaerőpiacon kibontakozó bérverseny inflációs kockázatokat is hordoz, miközben segíti a GDP növekedését.

2021. 08. 26., 11:30
100 ezer üres álláshely volt augusztusban Magyarországon

Hónapról hónapra kevesebb a regisztrált álláskereső Magyarországon, számuk a tavaly júniusi mélypont óta már több mint 120 ezerrel csökkent a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat legfrissebb adatai szerint.

2021. 08. 25., 18:00
Huszonkilencen kaptak Szakképzésért díjat

Jókor tette rugalmasabbá a szakképzést a kormány, amikor a járvány legelején meghozta a szükséges intézkedéseket – mondta az Emmi parlamenti államtitkára szerdán Vácon.

2021. 08. 25., 12:00
Toborozzák az ukrán vendégmunkásokat

Az elsők között, 2017-ben kezdett ukrán vendégmunkások toborzásába Magyarországon a Man at Work Kft. Mekkora létszámmal éri meg ukránokat alkalmazni? Erre is válaszolt Ottó Csaba, a cég ügyvezetője.

2021. 08. 23., 14:30
Nőtt az igény zöld munkahelyekre – Vezet a Twitter

Az egyik legtöbbet vitatott kérdés az interneten a munkavégzés. Hogyan dolgozzunk a Covid-járvány közben és után? Az IFUA Horváth 17,8 millió beszélgetést és 2,9 millió hivatkozást elemzett a közösségi médiában.

2021. 08. 02., 16:30
Béremelést (is) terveznek a kkv-k

Úgy tűnik, a koronavírus-járvány nyomott hagy a kkv-k bérezési szándékán is. A fizetések várt 7 százalékos emelkedése mellett ismét egyre többen tervezik béren kívüli juttatásokkal értékelni az alkalmazottak munkáját – derül ki a K&H kkv bizalmi index felmérés legfrissebb eredményeiből.

2021. 08. 02., 14:30
A járvány miatt bővült az álláskeresőt alkalmazók adókedvezménye

2021. június 10-től bővült az álláskeresőt alkalmazók adókedvezménye. A szociális hozzájárulási adó kedvezmény a korábbi hat hónap helyett már három hónap munkanélküliség után is jár, az intézkedés 30 milliárd forintot hagy a vállalkozói szektorban.

2021. 07. 30., 11:30
Keresetek: bruttó 430 ezer felett a májusi átlag

2021 májusában a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 431 600, a kedvezmények nélkül számolt nettó átlagkereset 287 000 forint volt, mindkettő 8,2 százalékkal magasabb, mint egy évvel korábban – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2021. 07. 19., 13:30
Új időszámítás a munkaidő-tervezésben

A munkavállalók nagy része nyáron szeretne pihenni– derül ki a versenyszférában dolgozók közel 10 százalékát képviselő, 200 ezer kölcsönzött munkavállaló kétharmadát foglalkoztató MMOSZ legfrissebb kutatásából.

2021. 07. 15., 17:00
ITM: eddig több mint 10 milliárd forintot fizettek ki az önfoglalkoztatóknak

Mostanáig több mint 10 milliárd forintot fizettek ki az önfoglalkoztatóknak, az Önfoglalkoztatók kompenzációs támogatására beérkezett igénylések száma meghaladta a 60 ezret. A kormányhivatalok közel 50 ezer kérelmezőnek ki is fizették a 219 ezer forintos egyszeri támogatást – jelentette be Bodó Sándor.

2021. 07. 08., 15:00
Idén is kiválasztották a megbízható munkahelyeket

A Megbízható Munkahely cím kiosztása nemcsak azért fontos, mert ezzel elismerik azokat a cégeket, ahol tényleg jó dolgozni, hanem azért is, mert így más vállalatokat is arra ösztönöznek, hogy a legjobbak legyenek.

2021. 07. 08., 10:00
Meglepő kihívást hozott a COVID és a home office

A pandémia számos új kihívást hozott a vállalatoknak, és a vezetők még éppen csak kóstolgatják, hogyan tarthatják fenn a munkahelyi elégedettséget a jelentősen megváltozott körülmények között.

2021. 07. 07., 10:00
Százmilliókkal emelték meg a Nyári diákmunka program keretösszegét

Már az első héten a húszezret közelítette a Nyári diákmunka program támogatásával munkába állt nappali tagozatos diákok száma, a kormány a kiemelt érdeklődésre tekintettel az eredetileg 3 milliárd forintos keretet további 400 millió forinttal megemelte.

2021. 07. 05., 14:30
Sokan felmondanának, ha nem lenne rugalmas munkavégzés

Az alkalmazottak többsége akár ott is hagyná a munkahelyét, ha az nem biztosít számára hosszú távon is rugalmas munkakörülményeket – mutat rá az EY 16 országban több mint 16 000 dolgozóval készített nemzetközi kutatása.

2021. 07. 01., 13:00
Schanda Tamás: egy éve keresnek többet a szakképzésben oktatók

A kormány célja, hogy jobbá, rugalmasabbá és gyakorlatiasabbá tegye a szakképzést, ennek egyik alapvető feltétele az oktatók nagyobb megbecsülése. A 2020 júliusával bevezetett, átlagosan 30 százalékos béremelés mellett az elmúlt tanévben már a szakmaszerzésre törekvő diákok is ösztöndíjat kaphattak.

2021. 06. 30., 11:00
Áprilisi bruttó: 440 600 forint

2021 áprilisában a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 440 600 forint, a kedvezmények nélkül számolt nettó átlagkereset pedig 293 000 forint volt, mindkettő 10,1 százalékkal magasabb, mint egy évvel korábban – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2021. 06. 18., 17:30
Ezek a fiatal munkavállalók kedvenc cégei

A fiatal munkavállalók szemében a legvonzóbb munkáltatók idén az Audi, a Telekom, a Bosch, az OTP és a MOL – derül ki a Zyntern.com 2021-es kutatásából.

2021. 06. 11., 09:15
Zöldállásportál indul a környezetipar szereplői számára

A környezetipar szereplői számára elindult a zöldállásportál, a 49,56 millió forintos vissza nem térítendő uniós pályázatból létrehozott oldalon az ágazatban működő cégek és a potenciális munkavállalóik is regisztrálhatnak.

2021. 06. 10., 13:00
Kulcsszerepet kap a gazdaság újraindításában a diákfoglalkoztatás

Idén nyáron nem csupán az idénymunkák, hanem a járvány visszaszorítása nyomán újranyitó vendéglátó- és szálláshelyek, a visszatérő rendezvények, illetve a kereskedelmi szektorban működő cégek is jelentős plusz munkaerőt fognak igényelni, amelynek kielégítésében kiemelt szerep jut a diákmunkának.

2021. 06. 09., 10:45
SkillX: magyar tech startup forradalmasítja a HR-piacot

A munkaerőpiac megreformálását tűzte ki célul a SkillX, amely a munkavállalói értékeket, igényeket és foglalkoztathatósági alkalmasságot vizsgálva támogatja a gyors és hatékony toborzás-ikiválasztási folyamatokat.

2021. 06. 01., 14:30
Bumerángokat alkalmaz a legnagyobb magyar big data cég

A koronavírus járvány alatt nehezebbé vált toborzási folyamat támogatása érdekében a budapesti székhelyű Starschema az elmúlt hónapokban nagy számban vett fel korábbi munkavállalókat.

2021. 05. 28., 10:00

2021 márciusában a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 435 200 forint, a kedvezmények nélkül számolt nettó átlagkereset pedig 289 400 forint volt, mindkettő 8,7 százalékkal magasabb, mint egy évvel korábban – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2021. 05. 27., 17:30
Emelkedett áprilisban a munkanélküliség

2021 áprilisában a 15–74 éves foglalkoztatottak átlagos havi létszáma 4 millió 559 ezer fő volt, ami az előző év azonos időszakát 36 ezerrel haladta meg; a munkanélküliek száma 211 ezer fő volt, ami az előző év azonos időszakinál 24 ezer fővel, a márciusinál pedig 17 ezerrel volt több – jelentette a KSH.

2021. 05. 22., 12:00
A Samsungot találták a legvonzóbbnak a munkavállalók

Online prezentáció keretében ismertették a világ legnagyobb független munkáltatói márkakutatása, a Randstad Employer Brand Research magyarországi eredményeit és hirdették ki a Randstad Award 2021-es hazai győzteseit.

2021. 05. 21., 14:30
Miért döntenek ritkábban a nők mellett a felsővezetői kiválasztási folyamat során?

A sokszínű kultúrák nemzetközi napja alkalmából kerül publikálásra az Egyenlítő Alapítvány felsővezetői kiválasztási folyamatokat vizsgáló kutatása. Részletesen vizsgálták a cégkultúra hatásmechanizmusait, az életkor, a társadalmi elvárások, az előítéletek és számtalan más érzékeny területét a témának.

2021. 05. 17., 11:30
Fizetésemelésre számít a fiatalok fele

A 19-29 éves korosztály a koronavírus-járvány ellenére is nagyon optimista a munkavállalással kapcsolatban. A K&H ifjúsági indexéből az derül ki, hogy amellett, hogy 61 százalékuk stabilnak látja munkahelyét, 49 százalékuk megbecsültnek is érzi ott magát. Ezt a pozitív hozzáállást fokozhatja az is, hogy a dolgozó fiatalok 49 százaléka a járvány után a fizetése növekedésére számít.

2021. 05. 14., 14:30
Ezek a legmenőbb IT-s állások

Nemcsak külföldön, de hazánkban is évek óta trend, hogy a legkeresettebb és a legjobb fizetéssel kecsegtető foglalkozások közül is kiemelkednek az IT munkakörök. Most annak járt utána a DreamJo.bs, hogy az IT területen belül milyen tapasztalattal rendelkező munkaerőre van a legnagyobb igény, milyen tulajdonságokkal érdemes rendelkezniük a jelölteknek, illetve általánosságban hogyan találkozik a kereslet és a kínálat a piacon.

2021. 05. 13., 13:45
Jövő hét végéig kérhető a KFI bértámogatás

Május 23-ig nyújthatják be a kutatás, fejlesztés, innováció (KFI) területén dolgozó munkavállalóik után bértámogatási kérelmeiket a munkáltatók – mondta Bodó Sándor, az Innovációs és Technológiai Minisztérium államtitkára.

2021. 05. 12., 13:00
Aki teheti, szabadúszóként folytatná a járvány után

Részletes felmérés készült a koronavírus utáni karrierváltási hajlandóságról, az ehhez vezető útról, valamint a munkavállalói igények változásairól. A The Bright Academy adatgyűjtéséből kiderült, hogy a kereset mellett a távmunka fő prioritás lett, de arra is nagyobb rálátást kapunk, hogy melyik szakterület iránt van jelenleg a legnagyobb érdeklődés.

2021. 05. 05., 16:45
Ennyivel nőtt a fizikai dolgozók átlagos órabére

A fizikai munkát végző szak- és betanított munkások átlagos bruttó órabére 1388 forint volt idén az első negyedévben, 5 százalékkal magasabb az egy évvel korábbi 1326 forintnál – derül ki a Trenkwalder és a Moore Hungary elemzéséből.

2021. 04. 29., 09:15
414 000 forint volt a februári bruttó átlagkereset

A teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete – a legalább 5 főt foglalkoztató vállalkozásoknál, a költségvetési intézményeknél és a foglalkoztatás szempontjából jelentős nonprofit szervezeteknél – 414 400, közfoglalkoztatottak nélkül számolva 425 100 forint volt – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

2021. 04. 27., 20:30
15 ezerrel csökkent az álláskeresők száma

Április végére 15 ezer fővel csökkent a regisztrált álláskeresők száma egy hónap alatt, a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat legfrissebb adatai szerint a tavaly júniusi mélyponthoz viszonyítva közel 90 ezerrel kevesebben vannak munka nélkül – közölte Bodó Sándor.

2021. 04. 27., 12:15
Egy hónap alatt 15 ezerrel csökkent az álláskeresők száma

Április végére 15 ezerrel csökkent a regisztrált álláskeresők száma egy hónap alatt, a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat legfrissebb adatai szerint a tavaly júniusi mélyponthoz viszonyítva közel 90 ezerrel kevesebben vannak munka nélkül – közölte Bodó Sándor, az ITM államtitkára.

2021. 04. 26., 13:45
Így járhatnak pórul az ukrán vendégmunkások

Egy magyar-szovjet egyezmény miatt a Magyarországon dolgozó ukrán vendégmunkások nem kaphatnak táppénzt, csedet, gyedet. Hiába fizeti utánuk magyar munkaadójuk az összes közterhet. A visszás helyzetre sokakat a koronavírus-járvány döbbentett rá.

2021. 04. 23., 17:30
Munkaerő-gondokat is hozhat a nyitás a vendéglátóhelyeknek

Április 24-én kinyithatnak a hazai vendéglátóhelyek teraszai, és ha az időjárás is engedi, a várakozások szerint sok vendég él is majd a lehetőséggel, hogy hosszú idő után újra egy étteremben kávézzon vagy ebédeljen. Nagy kérdés azonban, hogy kik fogják kiszolgálni a teraszokra beülőket.

2021. 04. 22., 19:15
Van, ahol szabadnap jár azoknak, akik beoltatják magukat

Az Erste Bank plusz szabadnapot ad minden dolgozójának, aki beoltatja magát a koronavírus ellen. A pénzintézet számára különösen fontos a pandémiával szembeni védekezés, a bank az elmúlt egy évben több intézkedést is hozott munkavállalói és ügyfelei védelme érdekében.

2021. 04. 20., 10:45
Verseny népszerűsíti az építőmérnök szakmát

A KÉSZ Csoport építőmérnök-hallgatóknak indított szakmai versenyt, a Hexatlonra jelentkezett fiatalok már a döntő előtt állnak. A verseny célja, hogy egyre többen lássanak perspektívát az építőiparban.

  BIZNISZPLUSZ PODCAST

Újabb különleges hazai vállalkozás, az Ország Söre szavazást alapító Beerselection mutatkozik be a csatornán. A budapesti sörszaküzletbe hetente több tucatnyi újdonság érkezik, köztük akár olyan különlegességekkel, amelyekből egyszerre csak pár darab érhető el az egész országban. A sörkultúra hazai terjesztése fontos küldetés a tulajdonosoknak, hiszen akár 800-féle sörstílus létezik, miközben a legtöbb ember egyedül a lágert ismeri fel. A magyar sörrajongók által idén összeállított recept sorsáról, a kissé elhasznált „kézműves” kifejezés mögötti igazságról, illetve arról, hogy miért érdemes szaküzletben venni a sört a nagy áruházak helyett, Bárkai Péter mesél a BeerSelectiontől. Az ügyvezető persze igazságot tesz az örök, csapolt, palackozott, vagy dobozos kérdésben is...
Az egészségpénztári befizetések ugyan nem a legelsők a fontossági sorrendben, amire félre akarunk tenni, de előkelő helyre kúsztak fel az utóbbi években Magyarországon. Annak ellenére, hogy milyen kedvező – és a közhiedelemmel ellentétben elérhető – megoldásokat nyújtanak a magáncélú megtakarítások, a magyar társadalom iszonyatos összeget fizet ki zsebből a magánegészségügyben. Dr. Kravalik Gábor, az Önkéntes Pénztárak Országos Szövetségének elnöke az ÖPOSZ legutóbbi közvélemény-kutatási eredményei nyomán vázolja honfitársaink hozzáállását a kérdéshez és egyértelmű választ ad rá, hogy hogyan járhatnánk jobban, ha tudatosabban tennénk félre. Fontos: akár havi párezer forintnak is van értelme, sőt!
A digitális technológiák kapcsán jelenleg két uniós rendelet is fontos: az egyik a digitális szolgáltatásokról, a másik a mesterséges intelligencia felhasználásának korlátozásáról szól. Sokáig azt hittük, az óriási tech vállalatok túl nagyra nőttek ahhoz, hogy meg lehessen regulázni a működésüket, Európában azonban – úgy tűnik – mégis sikerül rendeleti keretek közé szorítani, hogy mit tehet vagy épp' nem tehet meg a Facebook, a Snapchat, a TikTok és például a Google kereső. Dr. Baracsi Katalin internetjogász ebben az epizódban átfogó képed ad mind a digitális piacokat, mind pedig a mesterséges intelligencia felhasználását szabályozó uniós rendeletről.

  Rovathírek: GUSTO

  Rovathírek: ATOMBUSINESS

Az Országos Atomenergia Hivatal elindította Instagram oldalát, amelynek célja az ismeretterjesztés: rövid, szórakoztató posztok formájában mutatja be az atomenergia és annak békés célú alkalmazásához kapcsolódó érdekességeket elsősorban a diákoknak, illetve mindenkinek, aki az atomenergia iránt érdeklődik.