Tréning Kerekasztal Konferencia 2024

Tréning Kerekasztal Konferencia 2024
2024. 08. 28., 13:28

„Mibe és hogyan vonjunk be technológiát, és mibe ne? Mely témák és kompetenciák fejlesztésében van helyük a technológia-intenzív megoldásoknak, és melyekben nincs, vagy csak kevésbé?”

Ismét Tréning Kerekasztal Konferencia: idén október 2-án lesz a D50 Hotel és Rendezvényközpontban (1071 Budapest, Damjanich u. 50.). 

A konferencián az alábbi témák kerülnek fókuszba:
– A tréning igények megszületésétől, a pályáztatáson keresztül, az előkészítésen és a megvalósításon át az utókövetésig, egyre erősebben jelen vannak a technológia támogatott megoldások.
– Chatbotok által írt pályázatok, ajánlatok, vizsgakérdések, AI által generált feladatok, prezentációk, szimulációk, virtuális terek használata a tréningeken, applikációk a tréningek előtt, alatt és után, AI asszisztált tréninggyakorlatok, papírmentes megoldások és folytathatnánk a sort.

„Ki tudja, mire a konferencia eljön, mi mindennel találkozunk még? A tréningvilág is forradalmi változások előtt áll, amelyre nemcsak a megvalósítóknak, de a megrendelőknek és felhasználóknak is fel kell készülniük. Friss tudást és tapasztalatot, nemzetközi trendeket és persze dilemmákat is hozunk a Tréning Kerekasztal Konferenciájára. A szekciókban saját élményeket és tapasztalatszerzést kínálunk, a plenáris üléseken friss tudást és eszmecserét. Összességében körbejárjuk konferenciánk alapkérdését: mibe és hogyan vonjunk be technológiát, és mibe ne, mely témák és kompetenciák fejlesztésében van helyük a technológia-intenzív megoldásoknak, és melyekben nincs, vagy csak kevésbé. Azt tűztük ki célul, hogy aki eljön, szerezzen tudást és inspirációt a témában, kapjon támpontokat stratégiák és döntések kialakításához, támogatást a változás elfogadásában, és gyakorlati élményekkel gazdagodjon” – írják a szervezők.

„Most kedvezményes áron tudjuk biztosítani a részvételét, 15 százalék árkedvezményt tudunk nyújtani, ha beírja az üzenet menüpontba, hogy VOSZ.”

Jelentkezni az alábbi linken tud és itt talál további információkat is az előadásokról:
https://www.hrportal.hu/trening-kerekasztal-2024/

Ha tetszett a cikk, kövesse az ÜZLETEMET
a Facebookon!

Még több friss hír

2024-09-13 20:13:00
Megszűnik a munkáltatók általános kötelezettsége, hogy a munkavállalókat munkaköri alkalmassági vizsgálatra küldjék, kivéve a jogszabályban előírt munkakörök esetében. Ezáltal ugyan csökkennek a felek adminisztrációs terhei, azonban a munkáltatók továbbra is felelősek a biztonságos munkavégzési körülmények biztosításáért – hívják fel a figyelmet a Réti, Várszegi és Társai Ügyvédi Iroda ügyvédei.
2024-09-13 18:13:00
A hazai partnerek mellett a térség autógyárait is kiszolgáló központtá bővül a fémfelület-kezelő technológiával foglalkozó Aalberts Surface Technologies Kft. tatabányai telephelye egy körülbelül 22 millió euró értékű beruházás eredményeként.

  BIZNISZPLUSZ PODCAST

A legtöbb munkavállaló nem díjazná, ha a home office határait szűkebbre szabná a munkahelyük, de a felük csak emiatt azért nem mondana fel – legalábbis rögtön. A cégek nem kapkodnak a keretek módosításával, amit valószínűleg jól tesznek, pedig az alkalmazottakat aligha érné váratlanul. Milyen arányban morzsolódnának le a dolgozók a távmunka elvételével? Milyen előnyeit és hátrányait érzik a pandémiából örökölt gyakorlatnak napjainkban? A Profession.hu felmérte, Dencső Blanka piackutatási és üzletfejlesztési szakértő pedig összefoglalta, mire érdemes számítani home office fronton a közeljövőben.
2024. 08. 16., 22:15
epizód: 2024 / 16   |   hossz: 22:09
Az Edinburgh-i Egyetem magyar docense nem csak azt mesélte el, hogyan vezetett az útja egy hazai egyetemről a tengerentúli Caltech-re, majd Skóciába, hanem azt is, hogy jelenlegi kutatási területe ígéretes jövőképet fest a szív- és érrendszeri betegek hatékonyabb gyógyítása számára. A kémiai és biomérnök tudós egy pakisztáni kollégájával együtt fejlesztett 3D nyomtatással készülő véreret, aminek még az alapanyagát is ők állítják elő, olcsó nyersanyagokból. A forradalmi megoldás véglegesítéséhez nemzetközi együttműködésre is nyitott tudósok szerint a találmányuk egy napon humán betegekbe is beültethető lesz, jelentősen csökkentve a fertőzések veszélyét és gyorsítva a felépülést.
Hosszútávon döbbenetesen kevés cég éli túl a generációváltást. A lehetséges megoldásokról kritikusan fontos beszélni ezekben az években, amikor nagyon nagy létszámú hazai vállalatvezető éri el a nyugdíjkorhatárt, és nem biztos, hogy van koncepciója a gyeplő átadására. Laczkó Péter, a Lawrence & Bennet tulajdonos-vezérigazgatója bemutatja, milyen alapvető stratégiákat kell alkalmazni, hogy megmeneküljenek az évtizedek alatt felépített családi vállalkozások és az élethosszig végzett munkával összeszedett örökségek. A szakembernek arra is van válasza, hogy milyen módon folytassa a munkát egy cég, ha a leköszönő vezetőt már biztosan nem követi családtag.

  Rovathírek: GUSTO

  Rovathírek: ATOMBUSINESS

2024. szeptember 16. és 20. között tartják Bécsben a Nemzetközi Atomenergia Ügynökség közgyűlésének 68., éves rendes ülését, amelyet követően 17–18-án tudományos fórumot is tartanak az élelmezésbiztonságról.