VOSZArt: társadalmi felelősségvállalás a képzőművészetért

VOSZArt: társadalmi felelősségvállalás a képzőművészetért
2024. 11. 11., 23:11

Hagyományteremtő szándékkal, első alkalommal szervezte meg a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetsége (VOSZ) Jász-Nagykun-Szolnok vármegyei szervezete a VOSZArt kulturális rendezvényt Szolnokon november 8-án.

Különleges nap ez a mai. Egymáshoz közel hoztuk a művészek kreativitását és a vállalkozók lendületét, tudva azt, hogy mindkét szférának szüksége van a másik képességeire, tehetségére – mondta köszöntőjében az ötletgazda Lits József, a VOSZ vármegyei elnöke.

Hubai Imre, a vármegyei közgyűlés elnöke szerint a VOSZArt kiváló példája a kreativitás és az innováció kapcsolódásának, együttműködésének. A kezdeményezés a művészek munkájának elismerését segíti az üzleti világban, hiszen bemutatkozási, kapcsolódási lehetőséget biztosít az alkotók számára. Györfi Mihály, Szolnok polgármestere úgy fogalmazott, hogy ma művészet vállalkozónak lenni, „csipetnyi humorral, ez is egy kapcsolódási pont”.

A rendezvényen hat festő, Andrásiné Pocsalyi Julianna, Girnt Vilmos, Bíró Mária, Kaposváriné Mihályi Mária, Barta Ilona és V. Tóth Éva mutatkozott be, a kiállítás két hétig lesz látható. A legközelebbi művész-mecénás találkozóra várhatóan februárban kerül sor.

VOSZ

Ha tetszett a cikk, kövesse az ÜZLETEMET
a Facebookon!

Még több friss hír

2025-03-28 17:05:00
2025-ben már nemcsak az újépítésű, hanem a felújított, használt lakásokért is elkérhetik a tulajdonosok az 1 millió forint körüli négyzetméterárat.
2025-03-28 12:35:00
2024-ben is magas volt a szabadalmi aktivitás, közel 200 ezer szabadalmi bejelentést tettek az Európai Szabadalmi Hivatalhoz.

  Rovathírek: HIPA

  BIZNISZPLUSZ PODCAST

Bár a nők és férfiak közötti bérszakadék irgalmatlan lassan változó folyamatoktól függ, érkeznek új szabályok, amelyek gyorsabb változásokat idéznek majd elő. Ezek bevezetése előtt a PwC Women in Work 2025 jelentése feltárta, mekkora egyenlőtlenségek állnak fenn – még mindig –, és ezek milyen hátrányt jelentenek a nők számára a munkaerőpiacon. Reguly Márta, a PwC Magyarország HR tanácsadási csapatának vezetője felvázolta, milyen lehetőségeket – és nem mellesleg céges kötelezettségeket – von maga után a hamarosan élesedő uniós direktíva, a Pay Transparency, amely az EU-ban hivatott rendezni ezt a régóta fennálló problémát.
Megérkeztek a hazai lízingszerződések tavalyi számai, amelyek összességében ugyan növekedést mutatnak, de tanulságos megnézni a részleteket, hiszen komoly eltérések jelentek meg az egyes szegmensek között, és ennek nyomós okai vannak. Kőszegi László, a Magyar Lízingszövetség főtitkára a BizniszPlusznak kifejtette, hogy szervezetük éves jelentéséből milyen következtetéseket érdemes levonni a magyar vállalkozások helyzetéről és lehetőségeiről, illetve magának a lízingpiacnak az alakulásáról.
A vállalatok és szervezetek mesterséges intelligencia használatát 2025. február 2-a óta új uniós rendelkezés szabályozza. Hogy mely AI-alkalmazások tartoznak az elfogadhatatlan vagy „csak” a kockázatos kategóriába, a technológia jelen állapotára vonatkoztatva eldőlt, viszont változhat is annak függvényében, hogy az EU nyílt tudományos csoportja szerint mennyi idő alatt és mekkorát fejlődik. Milyen esetekben és mekkora bírságokat kockáztatnak az AI-t alkalmazó cégek, ha megszegik a rendeletet? Hogyan és meddig tudnak felkészülni a szabályos használatra? Mit tehet a „magánember” AI-val kapcsolatos jogsérelem gyanúja esetén? A kérdésekre dr. Baracsi Katalin internetjogász válaszol.

  Rovathírek: ATOMBUSINESS