Válaszúthoz érkezett a pr iparág

2025. 03. 26., 20:05

„Egy olyan világban, ahol a politikai diskurzus egyre inkább befolyásolja az üzleti kommunikációt, és ahol a félretájékoztatás riasztó ütemben terjed, soha nem volt még ennyire szükség az etikus vezetésre.”

A mesterséges intelligencia, a hírnévmenedzsment, a geopolitikai kihívások és az etikus vezetés állnak a pr-szakemberek figyelmének középpontjában a most megjelent ICCO World PR Report 2024- 2025 szerint.

Az ICCO által évente elkészített jelentés az Egyesült Királyság, Kelet-Európa, Nyugat-Európa, Afrika, Közel-Kelet, Ázsia, Észak-Amerika és Latin-Amerika vezető pr-szakembereinek meglátásait gyűjti össze, értékes adatokat szolgáltatva az iparág növekedéséről, a beruházásokról, a tehetségmegtartásról, a mérésről és a különböző régiókban kialakuló digitális trendekről.

Az idei kutatás szerint az iparág rugalmasan alkalmazkodik a gazdasági nyomás, a digitális átalakulás és a változó geopolitikai realitások kihívásaihoz. A pr-vezetők továbbra is optimisták a piac növekedését illetően, és a következő évben növekvő nyereségességre számítanak. A pénzügyi aggodalmak azonban továbbra is fennállnak, a legjelentősebb kihívások közé sorolták a nem elégséges büdzséket (37 százalék) és a gazdasági bizonytalanságot (34 százalék).

A pr-szolgáltatásokon belül a vállalati hírnév és a stratégiai tanácsadás a vezető növekedési területek, az ügynökségek a hosszú távú hírnévkezelésre és a nagy értékű tanácsadói szolgáltatásokra helyezik a hangsúlyt. A mesterséges intelligencia térhódítása soha nem látott sebességgel alakítja át a pr-t. A szakemberek 74 százaléka már használ AI-eszközöket a mindennapi munkájában, az AI beépült a tartalomkészítésbe, az analitikába és a munkafolyamatok automatizálásába, és a pr-vezetők 47 százaléka az AI elsajátítását a jövő legkritikusabb készségének tekinti. Ugyanakkor – az AI-okozta hatékonyságnövekedés iránti lelkesedés ellenére – egyre több etikai aggály merül fel az AI-által vezérelt félretájékoztatással kapcsolatban.

A technológián és a hírnévmenedzsmenten túl a tehetségmegtartás továbbra is az iparág egyik legnagyobb kihívása, az ügynökségvezetők 60 százaléka ezt nevezte meg legfőbb problémaként. A szektor küzd a munkaerő megtartásával, a középszintű tehetségek fejlesztésével és a vezető munkatársak ösztönzésével. A fiatalabb szakemberek egyre inkább a célorientált karrier felé fordulnak, így a sokszínűség, a méltányosság és befogadás (DEI), az etikus vezetés és a vállalati felelősségvállalás alapvető tényezőkké válnak a legjobb tehetségek vonzása és megtartása szempontjából.

„Az ICCO World PR Report 2024- 2025 egy válaszúthoz érkezett pr-ágazatot mutat be. Miközben a gazdasági bizonytalanság és a pénzügyi nyomás továbbra is fennáll, egy sokkal mélyebb kihívás is felmerül: hogyan navigáljunk a globális rend átformálásával fenyegető geopolitikai változások között? Egy olyan világban, ahol a politikai diskurzus egyre inkább befolyásolja az üzleti kommunikációt, és ahol a félretájékoztatás riasztó ütemben terjed, soha nem volt még ennyire szükség az etikus vezetésre. A kihívások közepette a pr-vezetők próbálnak alkalmazkodni, innoválni és befektetni a jövőbe. Az idei kutatás kiemeli a mesterséges intelligencia növekvő szerepét, a stratégiai tanácsadás növekvő értékét, valamint az etikus vezetés sürgető igényét egy olyan korszakban, amelyet a technológiai fejlődés és az ideológiai polarizáció egyaránt meghatároz" – mondta Grzegorz Szczepański, az ICCO elnöke.

Az ICCO World PR Report több mint 20 éve indult. Az alapja egy kutatás, de minden évben kiegészítjük regionális és tematikus összefoglalókkal, így a szakmai meghatározó szereplőinek aktuális gondolatait is megismerjük. A címben szereplő két év arra utal, hogy az eredmények tartalmazzák a válaszadók előző évi tapasztalatait és terveit a következő 12 hónapra. A most közzétett riportban a pr stratégiai tanácsadó szerepe tűnt fel, ami a geopolitikai helyzet és a technológia szélsebes fejlődése miatt egyre reálisabb. A szervezeteknek egyre komplexebb környezetben kell működniük, így annak megértése; a lehetséges forgatókönyvek felvázolása és arra adott válaszok tervezése mind olyan feladat, ami a pr szakembereknek segít. Hogy ez mennyire tud megjelenni majd az üzleti eredményekben, arról jövőre tudunk majd képet alkotni” – tette hozzá Sztaniszláv András, az MPRSZ elnöke, az ICCO ügyvezető igazgatója.

Ha tetszett a cikk, kövesse az ÜZLETEMET
a Facebookon!

Még több friss hír

2025. 03. 28., 12:35
2024-ben is magas volt a szabadalmi aktivitás, közel 200 ezer szabadalmi bejelentést tettek az Európai Szabadalmi Hivatalhoz.
2025-03-27 20:05:00
Elkezdődött a társadalmi egyeztetése annak a kormányrendelet-tervezetnek, amely szerint a beruházások beüzemelése céljából lehetővé válik, hogy előzetes csoportos munkavállalási jóváhagyással kizárólag a beruházás beüzemeléséig, de legfeljebb egy évig Magyarországon vendégmunkások dolgozhassanak, amennyiben megfelelnek a jogszabályban meghatározott feltéteknek.

  Rovathírek: HIPA

  BIZNISZPLUSZ PODCAST

Bár a nők és férfiak közötti bérszakadék irgalmatlan lassan változó folyamatoktól függ, érkeznek új szabályok, amelyek gyorsabb változásokat idéznek majd elő. Ezek bevezetése előtt a PwC Women in Work 2025 jelentése feltárta, mekkora egyenlőtlenségek állnak fenn – még mindig –, és ezek milyen hátrányt jelentenek a nők számára a munkaerőpiacon. Reguly Márta, a PwC Magyarország HR tanácsadási csapatának vezetője felvázolta, milyen lehetőségeket – és nem mellesleg céges kötelezettségeket – von maga után a hamarosan élesedő uniós direktíva, a Pay Transparency, amely az EU-ban hivatott rendezni ezt a régóta fennálló problémát.
Megérkeztek a hazai lízingszerződések tavalyi számai, amelyek összességében ugyan növekedést mutatnak, de tanulságos megnézni a részleteket, hiszen komoly eltérések jelentek meg az egyes szegmensek között, és ennek nyomós okai vannak. Kőszegi László, a Magyar Lízingszövetség főtitkára a BizniszPlusznak kifejtette, hogy szervezetük éves jelentéséből milyen következtetéseket érdemes levonni a magyar vállalkozások helyzetéről és lehetőségeiről, illetve magának a lízingpiacnak az alakulásáról.
A vállalatok és szervezetek mesterséges intelligencia használatát 2025. február 2-a óta új uniós rendelkezés szabályozza. Hogy mely AI-alkalmazások tartoznak az elfogadhatatlan vagy „csak” a kockázatos kategóriába, a technológia jelen állapotára vonatkoztatva eldőlt, viszont változhat is annak függvényében, hogy az EU nyílt tudományos csoportja szerint mennyi idő alatt és mekkorát fejlődik. Milyen esetekben és mekkora bírságokat kockáztatnak az AI-t alkalmazó cégek, ha megszegik a rendeletet? Hogyan és meddig tudnak felkészülni a szabályos használatra? Mit tehet a „magánember” AI-val kapcsolatos jogsérelem gyanúja esetén? A kérdésekre dr. Baracsi Katalin internetjogász válaszol.

  Rovathírek: ATOMBUSINESS