Debrecenben nyitotta meg első regionális irodáját a HR Holding

Marosi László, a HR Holding vezérigazgatója az április 5-i megnyitón elmondta: az 1983 óta működő társaság nem véletlenül választotta első vidéki központjának a hajdú-bihari megyeszékhelyt: a cégvezetés több tagja – így ő maga is – Debrecenből származik. Ez a régió az elmúlt években példaértékű fejlődésen ment keresztül, az itteni gazdasági potenciál mágnesként vonzza majd a kkv-kat és a multinacionális cégeket is – hangsúlyozta a vezérigazgató.

A helyi központok jelentősége a HR-szolgáltatások területén is növekszik, azok is visszatérnek vidékre, akik évekkel vagy évtizedekkel ezelőtt a fővárosba helyezték át tevékenységüket – mondta el Kott Zoltán, a HR Holding igazgatósági tagja. A HR Holding nem csupán Debrecen, de város tágabb környezete – Nyíregyháza, Nagyvárad vagy akár Miskolc térsége – munkaerő-piaci igényeit is ki tudja elégíteni, hiszen minden korosztálynak és munkavállalói rétegnek kínál lehetőségeket.

Berde Ágnes, az EDC Városfejlesztési Kft. operatív vezetője az ünnepélyes irodamegnyitón elmondta: Debrecenben az elmúlt években 6000 új munkahelyet hoztak létre, és várakozások szerint ez az ütem a következő években sem fog lassulni. Ezért minden bizonnyal szükség lesz a HR Holdingéihoz hasonló szolgáltatásokra – tette hozzá.

A városi tulajdonban lévő társaságok egyelőre nem szembesülnek súlyos munkaerőhiánnyal, a magasabb képzettséget követelő munkakörökbe az egyetemről érkezik az utánpótlás – tájékoztatott Sipos Edina, a Debreceni Vagyonkezelő Zrt. HR-igazgatója. A szakember szerint az utóbbi időre jellemző tendencia, hogy azok is visszatérnek Debrecenbe, akik az elmúlt 8–10 évben Budapesten vagy éppen külföldön dolgoztak.

Az építőiparban már Debrecen környékén is élesedik a verseny a munkaerőpiacon, de még nem olyan súlyos a helyzet, mint például a fővárosban – mondta Bukholcz Kata, a HUNÉP Universal Építőipari Zrt. HR-vezetője, hozzátéve, hogy a képzett szakmunkások itt is könnyen és gyorsan el tudnak helyezkedni.