Csapatára alapozza sikerét az utazási ügynökség

2019. 11. 05., 11:45

Az Invia Európa vezető online utazási ügynöksége. Közel száz utazási iroda kínálatának legjobb ajánlatait gyűjtik, rendszerezik és teszik elérhetővé egyéni preferenciák alapján szűrhető rendszerben.

Az Invia.hu munkatársai a hazai piacon több, mint 10 éves múlttal rendelkező cégnél, biztos, nemzetközi befektetői alappal a háttérben, saját, belső fejlesztésű rendszereken dolgozhatnak – írja a DreamJo.bs.

A budapesti csapat jelenleg 40 főből áll. Legnagyobb létszámban az utazási szakértők vannak. Ahhoz, hogy az Invia utazási szakértőjévé válhassunk, nyitottságra és a tanulás iránti vágyra, valamint a leendő utasaink igényeinek szem előtt tartására biztosan szükségünk lesz, viszont ami ezen felül kellhet a napi munkavégzéshez, azt már az Invia biztosítja számunkra.

A csapat igényli a közösségi eseményeket is, amire szintén nyílik időnként lehetőség, új csapattag érkezésekor például biztosan. Emellett évente járnak együtt study tour-okra előszezonban, és a karácsonyt is együtt ünneplik Brnoban.

Nemrég indult el az Inviaktivista program, bárki bármilyen programot kezdeményezhet: lehet keresni futóversenyre vagy akár textilfestésre társakat, és így lehet kitalálni a következő közös, batyus reggeli tematikáját is.

Az Invia sokszínű és befogadó munkahely. Nekik az a fontos, hogy olyan légkörben dolgozhassanak, ahol mindenki önazonosnak érezheti magát.

Ha tetszett a cikk, kövesse az ÜZLETEMET
a Facebookon!

Még több friss hír

2024. 07. 12., 17:10
Európai Vállalkozásfejlesztési Díjjal (European Enterprise Promotion Awards) ismerték el a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetsége (VOSZ) vállalkozástámogató alkalmazását. A VOSZPortnak digitális átállás kategóriában ítélték oda a díjat.
2024-07-20 11:10:09
A kötelező biztosítások számához képest csökkent a károk gyakorisága, amiben a legtöbbet futó trolik, kamionok és csuklós buszok az éllovasok.

  BIZNISZPLUSZ PODCAST

A szeptemberben induló qvik elektronikus fizetési alternatíva szolgáltatási díjtól és tranzakciós illetéktől mentesen, egyfajta átutalási formaként nyújthat kedvezőbb feltételeket a vevőknek, míg a boltok, webáruházak is jobban járnak vele – állítja ebben az epizódban Luspay Miklós. A Magyar Nemzeti Bank Pénzügyi infrastruktúrák és pénzforgalom igazgatóságának vezetője egyértelművé tette: az új rendszernek fontos célja a banki verseny élénkítése, amit kiválóan szolgálhat a bankkártyától független, számlák közötti, azonnali, biztonságos és olcsó fizetési megoldást kínáló qvik infrastruktúra. Hogyan teheti ez könnyebbé mindenki életét?
2024. 07. 03., 08:25
epizód: 2024 / 13   |   hossz: 20:51
Az OFA Nonprofit Kft. „Az év felelős foglalkoztatója” pályázat keretében évről évre összegyűjti és díjazza azokat a hazai munkáltatókat, akik kiemelkedő tevékenységet folytatnak a foglalkoztatás területén. A cég közzé is teszi azokat a jó gyakorlatokat, amelyek hozzájárulnak a terület fejlődéséhez. A díjakat, amelyekre 2024-ben július 19-ig lehet pályázni, öt kategóriában osztják ki: kisvállalkozások, középvállalkozások, nagyvállalatok I-II., illetve egyéb gazdálkodó szervezetek. Kiosztanak különdíjakat is, amelyek különösen érdekesek, hiszen gyakran olyan innovatív ötleteket takarnak, amelyeket nem feltétlenül a pénz motivált – mondta el Endrész Alexandra programvezető.
2024. 06. 17., 22:50
epizód: 2024 / 12   |   hossz: 24:28
Minden nyári szünetben diákok tízezrei jelennek meg a munkaerőpiacon, hogy pénzt gyűjtsenek és szakmai tapasztalatokat szerezzenek. A 25 év alattiak számára elérhető szja-kedvezmény révén sokan mentesülnek az adófizetés alól, ám a foglalkoztatás jogviszonya eltérő adózási kötelezettségeket róhat rájuk, amiből baj lehet, ha nem figyelnek rá. Horváthné Szabó Beáta, a Moore Hungary adótanácsadó szakértője nemcsak ezeket a szabályokat veszi sorra, de bemutatja az iskolaszövetkezeten keresztüli foglalkoztatás, valamint a külföldön tanuló vagy külföldi diákok hazai munkavégzésének kritériumait is.

  NÉPSZERŰ HÍREK

  Rovathírek: GUSTO

  Rovathírek: ATOMBUSINESS