Álláskeresőknek, kisvállalkozásoknak segít a fővárosi önkormányzat

2020. 06. 23., 16:00

Álláskeresőknek, kisvállalkozásoknak nyújt segítséget és a budapesti gyerekek nyári táboroztatásához is támogatást ad a fővárosi önkormányzat.

A Főpolgármesteri Hivatal közleménye szerint a Fővárosi Érdekegyeztető Tanács hétfői ülésén a fővárosi önkormányzat olyan vállalásokat tett, amelyekkel a koronavírus-járvány miatt bajba került állampolgároknak, kisebb vállalkozásoknak segít talpra állni.

Az ülésen Kiss Ambrus főpolgármester-helyettes, Kordás László, a Magyar Szakszervezeti Szövetsége elnöke és Rolek Ferenc, a Munkaadók és Gyáriparosok Országos Szövetségének alelnöke megállapodás kötött arról, hogy a március 1. és június 30. között visszamenőlegesen 25 százalékkal csökkentik a makro- és kisvállalkozások, a civil szervezetek és a szakszervezetek bérleti díját.

A fővárosi önkormányzat vállalta, hogy bővíti a Fővárosi Álláskeresési Irodát szociális és humán szolgáltatásokkal, hogy még jobban könnyítse az álláskeresést. Ígéretet tett továbbá arra, hogy átalakítja a beszerzési rendszert, feltérképezi a város kihasználatlan értékeit, jobban összeköti a helyi vállalkozásokat, és támogatja az állampolgárok kis- és közepes vállalkozásoknál történő fogyasztását.

A megegyezés szerint a munkavállalói és munkaadói oldal támogatja az önkormányzat elképzeléseit a közfoglalkoztatottak munkaerőpiacra visszatérését segítő közegészségügyi, idősgondozási és digitális start program mintaprojektek kialakítására.

Az önkormányzat kezdeményezi majd a kormánynál, hogy a budapesti taxisok mentesüljenek a tízévesnél régebbi gépjármű cseréje alól 2021 végéig, és engedjék el nekik a drosztdíjat.

A fővárosi önkormányzat kezdeményezte az óvodák és bölcsődék nyitvatartási idejének meghosszabbítását is, gyermekek nyári táboroztatásához hozzájárulásként pedig tízezer forint támogatást ad tízezer budapesti gyereknek. (MTI)

Ha tetszett a cikk, kövesse az ÜZLETEMET
a Facebookon!

Még több friss hír

2023-09-23 11:30:00
A Komáromban készült és nyár elején a Dunán, majd a Sió-csatornán a Balatonhoz szétszerelt állapotban eljuttatott hajók közül egy kompot és egy katamaránt már sikerült összeszerelni, de még hátravan a beüzemelés, a hatósági szemlék, és a személyzet betanítása – tájékoztatott Veigl Gábor, a Balatoni Hajózási Zrt. vezérigazgatója.
2023-09-22 19:22:00
Szeptember 21-én hatályba lépett a chipekről szóló európai jogszabály, amelynek célja, hogy a félvezető-technológiák és -alkalmazások terén biztosítsa az EU ellátásbiztonságát, rezilienciáját és technológiai vezető szerepét.
2023-09-22 15:22:03
Számos, egymást kiegészítő technológia fejlődésének köszönhetően az Internet of Things (IoT) egyre gyorsuló növekedési pályán halad. Az 5G megjelenése zökkenőmentesebb végfelhasználói élményt biztosít a nagyobb számú összekapcsolt eszköz számára – állítják a Deloitte szakértői.

  BIZNISZPLUSZ PODCAST

Egy igazán kreatív szakács, Szatmári Ferenc, alias Főzelékes Feri elárulja, hogyan építi forradalmi megoldásokkal a vállalkozását. A hartai gasztroblogger és influenszer több szakácskönyvvel a háta mögött, unokatestvérével közösen hívta életre a HIPPEACE főzelékbárt, amelynek alapjait a vásárlók is segítenek lerakni, közösségi finanszírozással. Ez az a helyzet, amikor a kedves vendég a receptet is hazaviheti az étteremből, de bőven van még újítás, amivel a franchise-ban szintén gondolkodó szakács előállt. Vigyázat, étvágygerjesztő epizód!
2023. 09. 04., 12:00
epizód: 2023 / 13   |   hossz: 27:16
Az epizódban cégvezető- és szervezetfejlesztésről, a munkahelyi kommunikáció gyógyításáról és csapatok összehangolásáról beszélgetünk Szopkó Beatrixszal. Az [eureka] consulting üzletágvezetője 20 év szakmai tapasztalattal rendezi vállalatok működési struktúráját és konfliktushelyzeteit, vagy hozza helyre a döntések lehetséges negatív következményeit.
2023. 08. 06., 10:25
epizód: 2023 / 12   |   hossz: 28:19
Vajon hogyan vizsgázunk napjainkban stresszkezelésből és időmenedzsmentből – pont akkor, amikor a karrierünkre gazdasági nehézségek lehetnek hatással? Hogyan segíthet ezen az irányított játék, az ún. gamifikált fejlesztési folyamat, és hogyan gyógyít vele munkahelyi közösségeket, döntéshozó stratégiákat, karrier és magánélet egyensúlyában keletkezett zavarokat a „Mit játsszunk?” vlog egyik vezetője, Győri-Nádai Réka? A kreatív szakembert a vállalati soft skill tréningek és a játszva megoldható céges folyamatok sajátosságairól is faggattuk.

  Rovathírek: GUSTO

  Rovathírek: ATOMBUSINESS