Október 8-ig visszanézhetőek a Cégek Éjszakája rendezvény előadásai a virtuális felületen

2020. 09. 27., 17:00

A Cégek Éjszakája több nagy múltú cég és közel 800 érdeklődő vett részt a virtuális térben. 3D-s technika segítségével nyíltak meg a vállalatok kapui, a látogatókat pedig számtalan program várta.

„Átalakulóban van a munkaerőpiac, mind a munkavállalók, mind pedig a munkaadók számos kihívással néznek most szembe, és új kérdések merülnek fel az employer branding területén is, így kifejezetten izgalmas pillanatban tartottuk meg hazánkban első alkalommal a Cégek Éjszakáját” – mondta Deák-Nagy Csilla, a rendezvény szervezője.

A virtuális térben zajló rendezvény több mint 30 programján a látogatók előzetes regisztráció után, ingyenesen vehettek részt. A 3D-s téren keresztül csatlakozók a videójátékok jól ismert eszközeivel mozoghattak a standok között, illetve léphettek be a cégekhez, de azok is könnyedén el tudtak igazodni, akik a hagyományos digitális tereket látják át jobban.

„Büszkék vagyunk rá, hogy idehaza is bemutatkozott a Cégek Éjszakája, rengeteg tapasztalattal lettünk gazdagabbak. A virtuális tér egy érdekes próba, remek kiegészítője lehet élő rendezvényeknek, de a jövőben lehetőséget adhat a rugalmasabb munkavégzésre, mint a távmunka egy továbbfejlesztett verziója” – tette hozzá Deák-Nagy Csilla.

A felület október 8-ig nyitva áll az érdeklődők előtt – visszanézhetik a programokat, megnézhetik a nyitott álláslehetőségeket és esetenként önéletrajzot juttathatnak el a résztvevő cégekhez.

Ha tetszett a cikk, kövesse az ÜZLETEMET
a Facebookon!

Még több friss hír

2024. 09. 06., 15:06
Az előző hónaphoz képest a 95-ös benzin átlagára 7 forinttal, 605 forintra, a gázolajé 10 forinttal, 611 forintra csökkent augusztusban a statisztikai hivatal jelentése szerint; a benzin átlagára 7 forinttal a szomszédos országok átlagára alatt maradt, a gázolajé megegyezett a szomszédos országokéval.
2024. 09. 05., 19:05
Nyár végéig a Balatoni Hajózási Zrt. kompjai 1 millió 229 ezer, a személyhajók pedig 791 ezer utast szállítottak, a társaság így tavalyhoz képest már 2 hónappal korábban, augusztus végére elérte a 2 milliós utasszámot.

  BIZNISZPLUSZ PODCAST

A legtöbb munkavállaló nem díjazná, ha a home office határait szűkebbre szabná a munkahelyük, de a felük csak emiatt azért nem mondana fel – legalábbis rögtön. A cégek nem kapkodnak a keretek módosításával, amit valószínűleg jól tesznek, pedig az alkalmazottakat aligha érné váratlanul. Milyen arányban morzsolódnának le a dolgozók a távmunka elvételével? Milyen előnyeit és hátrányait érzik a pandémiából örökölt gyakorlatnak napjainkban? A Profession.hu felmérte, Dencső Blanka piackutatási és üzletfejlesztési szakértő pedig összefoglalta, mire érdemes számítani home office fronton a közeljövőben.
2024. 08. 16., 22:15
epizód: 2024 / 16   |   hossz: 22:09
Az Edinburgh-i Egyetem magyar docense nem csak azt mesélte el, hogyan vezetett az útja egy hazai egyetemről a tengerentúli Caltech-re, majd Skóciába, hanem azt is, hogy jelenlegi kutatási területe ígéretes jövőképet fest a szív- és érrendszeri betegek hatékonyabb gyógyítása számára. A kémiai és biomérnök tudós egy pakisztáni kollégájával együtt fejlesztett 3D nyomtatással készülő véreret, aminek még az alapanyagát is ők állítják elő, olcsó nyersanyagokból. A forradalmi megoldás véglegesítéséhez nemzetközi együttműködésre is nyitott tudósok szerint a találmányuk egy napon humán betegekbe is beültethető lesz, jelentősen csökkentve a fertőzések veszélyét és gyorsítva a felépülést.
Hosszútávon döbbenetesen kevés cég éli túl a generációváltást. A lehetséges megoldásokról kritikusan fontos beszélni ezekben az években, amikor nagyon nagy létszámú hazai vállalatvezető éri el a nyugdíjkorhatárt, és nem biztos, hogy van koncepciója a gyeplő átadására. Laczkó Péter, a Lawrence & Bennet tulajdonos-vezérigazgatója bemutatja, milyen alapvető stratégiákat kell alkalmazni, hogy megmeneküljenek az évtizedek alatt felépített családi vállalkozások és az élethosszig végzett munkával összeszedett örökségek. A szakembernek arra is van válasza, hogy milyen módon folytassa a munkát egy cég, ha a leköszönő vezetőt már biztosan nem követi családtag.

  Rovathírek: GUSTO

  Rovathírek: ATOMBUSINESS