Milliárdos támogatás + adókedvezmény: óriási lehetőség az energiatárolókban

2025. 12. 02., 19:25

A nemrég meghirdetett Jedlik Ányos Program akár 1 milliárd forintos vissza nem térítendő támogatást kínál energiatárolók telepítésére, amit társasági adókedvezménnyel is kombinálhatnak a cégek – hívja fel a figyelmet a Niveus. Ez a kettős lehetőség jelentősen lerövidítheti a beruházások megtérülési idejét; azok a vállalkozások, amelyek nem vizsgálják meg az adókedvezmény igénybevételét, akár tízmilliókat bukhatnak.

A Jedlik Ányos Program a vállalati energiafüggetlenség egyik legnagyobb lehetősége

A napokban meghirdetett új pályázat energiatároló rendszerek és – opcionálisan – megújuló energiatermelő eszközök telepítését támogatja. A program minden, legalább egy lezárt üzleti évvel rendelkező, magyarországi vállalkozás számára elérhető, és akár 1 milliárd forint vissza nem térítendő támogatást biztosít.

A támogatási intenzitás
– mikro- és kisvállalkozások esetében maximum 50 százalék
– középvállalkozások esetében 40 százalék
– nagyvállalatok esetében 30 százalék

A Niveus szerint a pályázati feltételek között több olyan elem is van, amelyet a cégek gyakran félreértenek. Ilyen például az, hogy a saját felhasználású megújuló energiaforrást hasznosító rendszerek – kizárólag fotovoltaikus energiatermelés – telepítése csak az elszámolható költségek legfeljebb 33 százalékáig támogatható. Nem támogathatók továbbá többek között:
– előzetes igényfelmérés, célcsoport-elemzés, piackutatás, szakértői hálózatépítés, műhelymunkák,
– használt műszaki vagy egyéb berendezések, gépek, felszerelések költségei,
– járművek (gépjármű, vízi vagy légi jármű), pótkocsi vagy félpótkocsi beszerzése.

Ezek félreértése gyakran vezet hibás projekttervezéshez.

Támogatás + tao-kedvezmény: ritka, rendkívül előnyös kombináció

2024 óta a Tao 22/H. § lehetővé teszi villamosenergia-tárolók bekerülési költségének akár 30%-át leírni a társasági adóból, amely kkv-knál további +20 százalékponttal (kisvállalkozás), illetve
+10 százalékponttal (középvállalkozás) emelhető.

Ez azt jelenti, hogy a Jedlik-pályázattal és a tao-kedvezménnyel kihasználható a maximális támogatási intenzitás.

A maximálisan elérhető, szabályos összesített támogatási intenzitás 50 százalék. Ez a gyakorlatban azt jelenti, hogy ha például egy kisvállalkozás a pályázatból csak 35 százalék támogatást kap, akkor még 15 százalék támogatási hányad erejéig igénybe vehet társasági adókedvezményt, amellyel elérheti az engedélyezett maximumot.

„Sok pénzt hagyhatnak az asztalon a cégek – figyelmeztet Bagdi Lajos, a Niveus partnere. – A vállalkozások többsége nincs tisztában azzal, hogy a Jedlik Ányos Programból igényelt támogatás mellett társasági adókedvezményt is érvényesíthet ugyanarra az energiatároló-beruházásra. Ez a két finanszírozási eszköz együtt akár több tízmillió forinttal is csökkentheti a projektek nettó költségét. Fontos azonban, hogy már a beruházás megkezdése előtt jól meg legyen tervezve a folyamat, különben könnyen elveszíthető akár a pályázati támogatás, akár az adókedvezmény.”

Hol bukhatják el a cégek a támogatást vagy kedvezményt?

A Niveus tapasztalatai szerint több olyan tényező is van, amely miatt a cégek eleshetnek a támogatásoktól:
– rossz időzítés: a beruházás megkezdése a kötelező bejelentés előtt;
– hiányos előzetes bejelentés;
– kapcsolt vállalkozástól történő beszerzés piaci ár alátámasztása nélkül;
– az energiatároló nem felel meg a „legalább 75 százalék megújuló energiából töltés” feltételnek;
– adminisztratív hibák a pályázati elszámolásban.

„Nem ritka, hogy egy adminisztratív hiba miatt bukik el a vállalkozás akár több tízmillió forint támogatást vagy adókedvezményt. Ezért kulcsfontosságú az előzetes tervezés” – hangsúlyozta Bagdi Lajos.

Mit tegyenek most a vállalatok?

– Vizsgálják át időben a pályázati feltételeket!
– Készítsenek költségtervet és elszámolhatósági elemzést!
– Időzítsék megfelelően a tao-bejelentést!
– Gondolják át a beruházás ütemezését!
– Érdemes szakértővel konzultálni, hol maximalizálható a támogatási intenzitás.

A Jedlik Ányos Program és a tao-kedvezmény együttesen jelentős pénzügyi előnyt biztosít a vállalati energiatároló beruházásokhoz. Már a beruházás előkészítésének szakaszában el lehet veszíteni a támogatásokat, ezért érdemes időben megvizsgálni a lehetőségeket. A pályázatok benyújtása 2026. január 12-én indul, a Niveus szakértői szerint már most javasolt elkezdeni a felkészülést.

Ha tetszett a cikk, kövesse az ÜZLETEMET
a Facebookon!

Még több friss hír

2025. 12. 12., 17:10
A 2024-es turisztikai rekord az idén már 11 hónap alatt teljesült, a szálláshelyeken regisztrált vendégek száma idén december 2-án elérte a 18 226 413-at, megdöntve ezzel a tavalyi egész éves vendégszámot, ami szintén rekord volt – tájékoztatott a Visit Hungary.

  Rovathírek: HIPA

  BIZNISZPLUSZ PODCAST

Új iparágak és tudományos területek sora foglalkozik modern kori életmódunk rossz szokásaival és a belőlük eredő akár krónikus betegségekkel, amelyek megelőzésére olyan szakmák jöttek létre, mint az életmódorvoslás vagy a health coaching. A testi-lelki egészséggel kapcsolatos tanácsadás a minőségi életre odafigyelő nyugati társadalmak számára hétköznapi dolog, de nálunk még viszonylag új területnek számít. Marton Balázs health coach, az IronCoach.hu alapítója a személyes történetén keresztül mutatja be a modern szakma misszióját és felvázol néhány egyszerűen alkalmazható rutint, amellyel végre elindulhatunk a jóllét felé vezető úton.
Hamarosan a magyar cégeknek is átláthatóvá kell tenniük, hogy azonos értékű munkáért minden dolgozó egyenlő díjazást kapjon. Bár a bérszakadék a nemek között ma még jelentős – Magyarországon 17 százalék –, a szervezetek többsége nincs felkészülve a változásra, a munkavállalók pedig tartanak a fizetések nyilvánosságától. Gönczi Gyöngyi, a PwC Magyarország People & Organisation tanácsadási csapatának vezetője ebben az epizódban elmagyarázza, hogy az EU-s bértranszparencia-direktíva nem egyéni fizetések közzétételét, hanem igazságos, átlátható bérezési rendszereket és rendszeres bérszakadék-jelentést ír elő. A PwC és a Profession.hu közös programmal segíti a vállalatokat a tévhitek eloszlatásában és a felkészülésben.
Ha felhív bennünket egy kérdezőbiztos, már nem száz százalék, hogy élő személyhez van szerencsénk – még akkor sem, ha természetes hangon beszélget velünk –, hiszen megjelentek a mesterséges intelligenciával lebonyolított telefonos közvélemény-kutatások. A technológia hazai úttörője a Minerva Intézet, amelynek vezetője, Pohly Ferenc elárulta: bár csak nemrég jöttek létre, már több sikeres kutatás és rengeteg tapasztalat van a hátuk mögött. Az AI-kérdezőbiztos a valódi emberre megtévesztésig hasonló módon beszélget a résztvevőkkel, és a több ezredik hívásnál is tűpontosan, változatlan hangnemben hajtja végre az interjút. A módszer jelentősen alacsonyabb költséggel, mégis sok lehetőséggel és ugyanolyan pontossággal, hosszú távon pedig számos más alkalmazási lehetőséggel kecsegtet, a piackutatásoktól az időpont-egyeztetéseken át az egészségügyi előszűrő beszélgetésekig.

  Rovathírek: ATOMBUSINESS