NAV: egyre többen kérik a személyi kedvezményt

2026. 04. 01., 09:20

A személyi kedvezmény nemcsak rokkantság vagy fogyatékosság, hanem akár az orvosilag igazolt laktóz- és gluténérzékenység, cukorbetegség vagy endometriózis után is igényelhető - emlékeztet az adóhivatal. Aki 2025-ben nem kérte, az most a bevallásában egy összegben is igénybe veheti, nekik segít a NAV új kisfilmje.

A korábbi évek tapasztalatai alapján sokakat érinthet a kiegészítés. Tavaly például az szja-bevallásban 347 ezren érvényesítették a kedvezményt. Idén januárban 128 ezren nyilatkoztak, munkáltatójuk már a bérszámfejtéskor figyelembe vette a személyi kedvezmény összegét – olvasható a NAV közleményében.

A személyi kedvezményt év közben a munkáltatónak, kifizetőnek leadott adóelőleg-nyilatkozattal kell igényelni, ezt legegyszerűbben a NAV Online Nyomtatványkitöltő Alkalmazásában (ONYA) lehet megtenni. 2024-től egyébként már lehetőség van folytatólagosan is kérni, így nem kell minden évben új nyilatkozatot tenni.

Ha valaki 2025-ben nem kérte, de tavaly már jogosult lett volna rá, a kedvezményt most egy összegben igényelheti az éves szja-bevallásban. Ebben segít a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) új videója, amely lépésről lépésre, képernyőképeken mutatja be az igénylés menetét az adóbevallásban. Ha valakinek már korábban fennállt a kedvezményre jogosító betegsége, és azt előzőleg nem vette igénybe, akkor a kedvezmény az érintett évi szja-bevallások önellenőrzésével legfeljebb 5 évre visszamenőleg is érvényesíthető (visszaigényelhető).

Ha a fogyatékosság, betegség ideiglenes, akkor a kedvezmény utoljára abban a hónapban jár, amikor ez az állapot legalább egy napig fennáll, illetve azokra a hónapokra vehető igénybe, amely hónapokra rokkantsági járadékot vagy fogyatékossági támogatást folyósítottak.

A személyi kedvezményt egyébként a betegségről szóló orvosi igazolással, a rokkantsági járadékról vagy a fogyatékossági támogatásról szóló határozat alapján lehet igénybe venni. A jogosultság alapjául szolgáló igazolásokról és a határozatokról a kiállító személyek, szervek adatot szolgáltatnak a NAV-nak, ezért ezeket a dokumentumokat nem kell csatolni a nyilatkozathoz, elegendő 5 évig megőrizni.

A személyi kedvezmény révén 2025-ben – ha a jogosultság az egész évben fennállt – 174 420 forint takarítható meg az adóból. Súlyosan fogyatékos személy az, aki a súlyos fogyatékosságnak minősülő betegségekről szóló 335/2009. (XII. 29.) Korm. rendeletben felsorolt betegségek valamelyikében szenved, továbbá rokkantsági járadékban vagy fogyatékossági támogatásban részesül.

A kitöltést segítő videó mellett minden további információ megtalálható a személyi kedvezményről a 73. számú információs füzetben.

Ha tetszett a cikk, kövesse az ÜZLETEMET
a Facebookon!

Még több friss hír

2026-08-13 17:20:00
A 2026-os év második negyedéve éles regionális különbségeket és a vásárlói magatartás szembetűnő átalakulását hozta a hazai lakáspiacon. Az OTP Ingatlanpont legfrissebb elemzése szerint a piac végleg áttért a vevői tudatosságra, az átgondolt finanszírozásra és a reális árazásra épülő működési modellre.

  BIZNISZPLUSZ PODCAST

Vendégünk Los Angelesben vezeti saját autó-, repülőgép-, hadi- és űripari fémalkatrészeket gyártó üzemét. A magyar mérnök cége, a Delta Machine olyan óriásvállalatok nagyra becsült beszállítója lett – hogy tényleg csak néhányat említsünk –, mint a Tesla, az Airbus, a SpaceX vagy a NASA. Utóbbi Artemis-programjához kritikus rakétaalkatrészeket gyárt, így az ő munkájának is köszönhető, hogy hamarosan újra ember lép a Holdra. Garaczi János a BizniszPlusz kérésére részletesen bemutatta a napjait leginkább meghatározó űripari munkát, és kifejtette, milyen kiugrási lehetőségeket lát Magyarország előtt, hogy hazánk végre kitörjön az összeszerelő üzem szerepkörből, és valódi hasznot húzzon, például a repülőgépiparból.
A magyar munkaerőpiacon továbbra is óvatos optimizmus érzékelhető: bár a gazdaságpolitikai környezet átalakulása miatt sok a bizonytalanság, a munkáltatók egyharmada létszámbővítést tervez. A Manpower felmérése szerint a foglalkoztatási kilátások összességében kedvezőek, ugyanakkor jelentős különbségek látszanak az egyes ágazatok és a hazai régiók között is. Mely területeken várható a legerősebb munkaerő-kereslet, hol számítanak visszaesésre, hogyan érdemes önfejlesztésbe vágni, és milyen tényezők alakítják a vállalatok toborzási döntéseit vagy épp AI-integrációját – például a munkaerő-optimalizálás jegyében? A kérdésekre Varga Péterrel, a Manpower Magyarország ügyvezető igazgatójával kerestünk szakmai válaszokat.
A vállalatvezetők szerepe ma már jóval túlmutat az üzleti eredményeken: a bizalom, az etikus működés és az értékalapú döntéshozatal egyre inkább a versenyképesség alapja. Ebben a környezetben választotta újra elnökévé a több mint harmincéves múltra visszatekintő, lassan jubiláló, száznál is több tagot számláló Hungarian Business Leaders Forum Istenesné Solti Andreát. A szervezetvezető ebben az epizódban arról beszél, hogy milyen feladatok várnak rá a következő ciklusban, miért marad a HBLF fókuszában a sokszínűség, a felelős vállalatirányítás és az értékalapú vezetés, és hogy milyen küldetéssel kívánják folytatni a HBLF munkáját.

  Rovathírek: ATOMBUSINESS