Ez a mozgó homlokzat tanul és alkalmazkodik – Így árnyékol és növeli az épület energiahatékonyságát

Ez a mozgó homlokzat tanul és alkalmazkodik – Így árnyékol és növeli az épület energiahatékonyságát
ESGHírek  |  2025. 05. 23., 11:25

A természet ihlette építészeti megoldás egyedülálló innovációja a gépi tanulásnak és az automatizálásnak. A homlokzat reagál a környezeti hatásokra és saját magát szabályozza.

A Stuttgarti Egyetemen kifejlesztett FlectoLine árnyékolórendszer olyan adaptív homlokzati megoldást kínál, amely aktívan alkalmazkodik az időjárás változásaihoz. A rendszer célja az épületek energiahatékonyságának optimalizálása. A fejlesztők a természetből merítettek inspirációt, és kutatásaik során különleges működésű növények és rovarok megfigyelése nyomán jutottak el az ipari megvalósításig.

Az egyetem közleménye szerint a FlectoLine rendszert két évig tesztelték a freiburgi Botanikus Kert egyik üvegházán. Kiderült, hogy az adaptív homlokzat a környezet hatásaira valós időben reagál, és hozzájárul az épület belső komfortjának növeléséhez. A 83,5 négyzetméteres demonstrátor 101 árnyékoló elemből áll. Ezek szálerősített műanyagból készült lamellák, amelyek sűrített levegő segítségével hajlanak szét vagy össze.

Hideg időben a lamellák összezárnak, hogy minél több napfény és hő jusson be az épületbe. Meleg időben viszont rányílnak az üvegfelületre, hogy árnyékot adjanak.

A rendszer vezérlőegysége gépi tanulással jósolja meg az optimális beállításokat különböző helyzetekre, míg a működtetést beépített napelemek biztosítják – részletezi a projekt leírása.

Így valósították meg a mozgó-tanuló-önvezérlő homlokzatot

A projekt a nemzetközi „Flectuation” kutatási program része volt. Ebben a Stuttgarti Egyetem két intézete – az ITKE (Épületszerkezetek és Tartószerkezeti Tervezés Intézete), valamint az ITFT (Textil- és Száltechnológiai Intézet) –, rajtuk kívül pedig a freiburgi egyetem Növényi Biomechanikai Csoportja vett részt.

„A Freiburgban telepített tesztrendszer több mint tíz év kutatómunkájára épül. Ez az első teljesen működőképes, nagyméretű kültéri demonstrátor, amely rugalmas, szálerősített kompozitból készült, adaptív homlokzatként működik” – magyarázta Edith A. Gonzalez, az ITKE kutatási munkatársa.

A fejlesztők a vízikerék, más néven lápi aldrovanda és a csíkos pajzsospoloska működéséből indultak ki. Előbbi érdekessége, hogy ragadozó növényfaj (hazánkban is honos, leginkább a Hortobágyi Nemzeti Parkban fordul elő), amely a csapdáit össze tudja zárni, hogy elkapja a vízibolhákat. Ez a mozdulat adta az inspirációt a mechanikai működéshez.

A csíkos pajzsospoloska testfelépítéséből szintén inspirációt merítettek: a rovar szárnyszerkezete változó merevségű, ami lehetővé teszi a pontos alakváltozást. Ugyanezt az elvet alkalmazták az árnyékoló elemek kialakításánál.

A projekt 2025 májusában elnyerte az MVV Jövő Alapítvány „Baden-Württembergi Bioinspirált Innovációk Különdíját”, amit a 6. Baden-Württembergi Bionikai Kongresszuson, Mannheimben vett át a FlectoLine csapata.

„Nagyon büszkék vagyunk erre az elismerésre, mert a klímaváltozás jelentette kihívások fényében az építészetnek új utakat kell keresnie – mondta Edith A. Gonzalez. – A FlectoLine-nal sikerült megmutatnunk, mekkora lehetőség rejlik az adaptív homlokzatokban. Ez a megoldás növeli az épület komfortját és funkcionalitását, miközben javítja az energiahatékonyságot és csökkenti a szén-dioxid-kibocsátást.”

Címlapkép: ITKE/ITFT – Stuttgarti Egyetem

Ha tetszett a cikk, kövesse az ÜZLETEMET
a Facebookon!

Még több friss hír

2026. 04. 15., 11:20
2026-ban a versenyszféra dolgozóinak 48 százaléka részesült emelésben. Akik kaptak, azoknak a döntő többsége – tízből kilenc munkavállaló – mindössze 10 százalék alatti növekedést tapasztalt. 81 százalék azok aránya, akik az év hátralévő részében nem számítanak már fizetésemelésre – derült ki a Trenkwalder március második felében elvégzett munkaerő-piaci kutatásából.
2026. 04. 15., 11:20
Idén április 15-től június 9-ig tart az egységes kérelmek beadásának időszaka. A kérelmek kétharmadát minden évben a Nemzeti Agrárgazdasági Kamara falugazdász tanácsadói adják be, tavaly ez szám meghaladta a 102 ezret.
2026-04-14 14:05:00
A parlamenti választásokat követően a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara vezetése megköszöni a leköszönő kormánynak az elmúlt másfél éves munkát, gratulál a választáson győztes, kormányt alakító TISZA pártnak és az új kamarai vezetés által meghirdetett szellemben várja az alakuló kormánnyal a közös gondolkodást, dinamikus közös cselekvést a magyar gazdaság új pályára állítása érdekében.

  Rovathírek: HIPA

  BIZNISZPLUSZ PODCAST

Az erős női jelenlét a magyar gazdaságban ma már nem kérdés: az OPTEN adatai szerint a cégtulajdonosok 40 százaléka nő, és a szerepük érdemi súlyt képvisel a döntéshozatali folyamatokban. A szerkezet közben átalakul, a női tulajdonosi kör fiatalodik, a több szereplős, női cégek működése stabilabb képet mutat. Alföldi Csaba, az OPTEN céginformációs szakértője ebben az epizódban kifejti, hogy a női vállalkozások hogyan erősödtek meg a legnagyobb árbevételi kategóriában is, miközben tavaly már több mint ezer vállalat éves árbevétele lépte át a lélektani egymilliárd forintos határt.
Az örökség Magyarországon illetékmentes lehet – de mi történik, ha a családi vagyon átlépi a határokat? Ha az örökösek külföldön élnek, és más országok szabályait kell követni, akár többszörös adóteher is felmerülhet. Német, francia vagy spanyol példákon keresztül mutatjuk meg, mikor válik igazán bonyolulttá a helyzet, és miért érdemes előre tervezni, ha a családi vagyon nem csak egy országban van. Dr. Hosszú Péter Áron, a Jalsovszky Ügyvédi Iroda adójogi szakjogásza több mint egy évtizede foglalkozik jelentős vagyonnal rendelkező magánszemélyek magánvagyon-tervezésével. A családi vagyonok védelmére és generációkon átívelő, személyre szabott vagyonstruktúrák kialakítására specializálódott szakember elmagyarázta, hogy milyen megoldásokkal kerülhető el a többszörös illetékfizetés, illetve leghangsúlyosabban az, hogy az örökölt vagyon elaprózódjon és elvesszen. Az ügyvéd ebben az epizódban is hangsúlyozza: a cél olyan jogi megoldások kialakítása, amelyek a család értékeit és hosszú távú működését egyaránt figyelembe veszik.
A Hays Hungary Salary Guide 2026 című riportja szerint tovább romlott a bizalom a magyar munkaerőpiacon: a dolgozók és a cégek többsége borúlátó, a béremelések üteme látványosan lassul, és visszafogottabb létszámtervek körvonalazódnak. Közben jön a bértranszparencia, erősödik a belső képzés és gyorsul az AI használata. Katona Tibor, a Hays kereskedelmi igazgatója a BizniszPlusznak adott interjúban mindezek alapján arról beszél, hogy 2026 a jelek szerint a józan tervezés éve lesz.

  Rovathírek: ATOMBUSINESS

Pályakezdők és évtizedes tapasztalattal rendelkezők is csatlakozhatnak a Paks II. szakembergárdájához. Az aktuális lehetőségeket a tavaszi állásbörzéken is meg lehet ismerni.