Szolgáltatások az EU-ban: gyengébbek az uniós átlagnál a februári magyar adatok

2025. 05. 09., 19:40

Az előző hónaphoz képest 0,1 százalékkal csökkent, az egy évvel korábbit viszont 2,1 százalékkal így is meghaladta a szolgáltatások volumene az Európai Unióban 2025 februárjában – tájékoztatott az Eurostat.

2025. januárhoz  viszonyítva az uniós statisztikai hivatal eső becslése szerint az egyes ágazatokban az alábbiak szerint változott a volumen:
– szállítás és raktározás: 0,1 százalékos visszaesés,
– szálláshely-szolgáltatás és vendéglátás: 1,1 százalékos visszaesés,
– információ és kommunikáció: 0,2 százalékos növekedés,
– ingatlanügyletek: 1,2 százalékos visszaesés,
– szakmai, tudományos és műszaki tevékenységek: 0,4 százalékos növekedés,
– adminisztratív és egyéb szolgáltatások: 0,6 százalékos csökkenés
.
Az Eurostatot tájékoztató tagállamok közül a legnagyobb visszaesést Máltán (mínusz 3,7 százalék), Bulgáriában (mínusz 1,6 százalék), Ausztriában és Szlovéniában (mindkettő mínusz 1,4 százalék) regisztrálták. A legdinamikusabb havi emelkedést Szlovákiában (+1,9 százalék), Belgiumban (+1,1 százalék) és Lengyelországban (+0,8 százalék) mérték. Magyarországon 0,3 százalékkal csökkent a volumen.

Éves összevetésben az egyes ágazatokban uniós szinten az alábbiak szerint változott a volumen 2025. februárban:
– szállítás és raktározás: 3,6 százalékos növekedés,
– szálláshely-szolgáltatás és vendéglátás: 1,6 százalékos visszaesés,
– információ és kommunikáció: 4,5 százalékos növekedés,
– ingatlanügyletek: 0,5 százalékos növekedés,
– szakmai, tudományos és műszaki tevékenységek: 1,1 százalékos növekedés,
– az adminisztratív és egyéb szolgáltatások: 0,1 százalékos visszaesés.

A legnagyobb éves növekedést Dániában (+12,8 százalék), Luxemburgban (+8,1 százalék) és Görögországban (+7,1 százalék), a legnagyobb visszaeséseket Magyarországon (mínusz 6,4 százalék), Máltán (mínusz 3,8 százalék) és Olaszországban (mínusz 2,6 százalék) regisztrálták.

Ha tetszett a cikk, kövesse az ÜZLETEMET
a Facebookon!

Még több friss hír

2025. 05. 21., 22:25
Kétpontos növekedéssel 28 pontra emelkedett a K&H innovációs index értéke 2025 első félévében. A hazai, 300 millió forint feletti árbevétellel rendelkező vállalatok innovációs aktivitását mérő mutató ezzel továbbra is az alacsony kategóriában marad, de az elmúlt időszak visszaesését korrigálta – különösen a digitális fejlesztések és a stratégiai tervezés terén, köszönhetően a kis- és közepes cégek innovációs tevékenységének.
2025-05-20 16:10:00
Munkaviszonyt nem csak cselekvőképes munkavállaló létesíthet. A törvény nem zárja el a munkaviszonytól a korlátozottan cselekvőképes vagy cselekvőképtelen munkavállalókat sem. Mit kell tudni, ha cselekvőképtelen a munkavállaló? – teszi fel és válaszolja meg a kérdést dr. Szabó Gergely ügyvéd.
2025-05-20 14:40:00
A Demján Sándor Program részeként 155,6 milliárd forintos keretösszeggel elindult a Nemzeti Bajnokok egyműveletes kombinált hitelprogram, amelynek célja a kkv-k termelékenységének és exportképességének növelése a zöld és digitális átállás elősegítésével.

  Rovathírek: HIPA

Heteken belül elindul a BYD európai üzleti és kutatás-fejlesztési központja Budapesten, és a kínai társaság már az idén több száz magasan képzett munkatárs felvételét tervezi – mondta Joó István kormánybiztos, a HIPA Nemzeti Befektetési Ügynökség vezérigazgatója.

  BIZNISZPLUSZ PODCAST

Már minden tízedik magyar dolgozott külföldön, főleg Németországban, az Egyesült Királyságban, Ausztriában vagy Franciaországban, és a legfőbb motiváció a pénzkereseti lehetőség, de közben sokakat vonz a nyelvi, kulturális tapasztalat és a szakmai fejlődés is – mondta el a Profession.hu felmérésének eredményei alapján Dencső Blanka. Az állásportál piackutatási és üzletfejlesztési szakértője ebben az epizódban bemutatja, milyen érdekes trendek alakultak ki a magyarok külföldi munkavállalási kedve kapcsán, illetve mennyien és hogyan küzdöttek meg a honvággyal és a nyelvi nehézségekkel, vagy milyen módon kamatoztatják itthon a külföldön szerzett tapasztalatokat.
2025. 05. 04., 10:25
epizód: 2025 / 9   |   hossz: 29:18
A cégvezetői és értékesítői tréningeken, illetve mentorprogramokon túl azt az összetett feladatot is vállalni kell, hogy fejlesszük, ne csak a gazdasági szereplők, hanem az egész társadalom fizikai és mentális egészségét – vallja Turcsán Emese, az Einstein Akadémia (érdekes módon kriminálpedagógiára szakosodott szociálpedagógus) alapítója és vezetője. Beszélgetésünk apropóját az akadémia mellett életre hívott Einstein Alapítvány, illetve a kibontakozóban lévő Kék Zóna Projekt adta. Előbbi fiatal tehetségek felkarolására és díjazására jött létre, míg utóbbi hazánkban akarja kialakítani a hosszú, kiegyensúlyozott életet élő emberek közösségét – egészen átfogó kutatásokkal és gyakorlatokkal.
2025. 04. 21., 20:15
epizód: 2025 / 8   |   hossz: 27:33
Bár a dolgozók nem kizárólag a bér miatt állnak tovább a munkahelyükről, kár lenne tagadni, hogy a nem versenyképes fizetés a legfőbb oka annak, ha új állás után néznek. Sinka Judit, a Jobtain Munkaerő-kölcsönző HR vezetője ebben az epizódban elárulja, hogy a felméréseik szerint hazánkban mennyivel nő a bérigény, és hogy van-e realitása a fizetések emelkedésének a 2025-re várható gazdasági körülmények, illetve a várható infláció mellett. A szakértő arra is választ ad, hogy a magasabb béren kívül még milyen módszerekkel lehet megtartani a tehetséges dolgozókat.

  Rovathírek: ATOMBUSINESS

Ajánlásokat fogalmazott meg a Fenntartható Atomenergiáért Tanácsadó Testület a hazai áramellátás biztonságának megőrzése érdekében – jelentette be Lantos Csaba energiaügyi miniszter a tárca május 19-i sajtótájékoztatóján.